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淺談技校班主任管理工作的心得體會

2015-06-11 17:28:13衛華
課堂內外·教師版 2015年9期
關鍵詞:管理工作班主任教育

衛華

由于受多種社會因素影響,現階段技工學校招生基本上不設門檻,進入技校的學生呈現多元化,其年齡、知識結構差異較大,且培養方向不同,而使技工教育具有特殊性,這給班主任在日常管理工作中帶來了很多的挑戰,同時也引發了我們在日常工作中的很多思考和探索。

幾年來,我做班主任工作既有成功的喜悅,也有失敗的教訓,通過不斷實踐,我確定了工作的重點:抓學生行為習慣的培養,抓學生學習興趣的培養,投入真情轉化問題學生,杜絕班上出現危險學生。我的教育理念是:借情寓理轉化學生,賞識教育激勵學生。我對如何做好班主任工作有如下幾方面體會:

一、言傳身教,率先垂范,培育學生品德魅力

班主任的言行直接影響學生的發展。古人云:“其身正,不令則從,其身不正,雖令不從”。所以我在班主任工作中一直奉行以身作則的工作作風,要學生做到的事,先自己做到。這樣才能在班級中形成表率作用。在學生面前從不說臟話,也不說傷學生自尊心的話語,這個年齡的學生叛逆心理是很強的,他可能會不顧一切地與你頂撞,到時候自己下不了臺,那么在學生心中的威信就大打折扣了。“良言一句三冬暖,惡語傷人三月寒”,有時委婉的評判比與學生斗氣、粗暴漫罵的教育效果會更好。

二、立足實際,重塑自我,激發學生學習動力

我是班主任,同時也是專業課老師,擔任本班三門主要專業課的教學任務。

教師要倒給學生一杯水,自己應先有一河水。因此,我不斷提高業務水平,對本學科知識有比較透徹的了解,并熟悉本學科的復雜問題,不斷鉆研專業技術水平知識,不斷提高教學效益。

技校學生多為中考落選生,學習上存在挫折感,有不同程度上的學習困難,自我約束能力差或有厭學情緒等,學習動力不是很強,缺乏學習熱情。而技校學生進入專業技術學習階段,專業技術應用能力的培養及操作能力占教學任務的比例很大。

除此之外,我班的學生自身文化素質也參差不齊,大多數成績比較差。像這種情況,要引導學生明確學習目標、端正學習態度、掌握學習方法。學生在校期間的主要任務是學習專業技術,但技工學校的學生大多數學習目的不明確,學習態度不端正,這就要求我們班級管理工作者必須以此為中心和出發點來進行教育。只有這樣,學生才能正確地對待學習,把學習放在首要位置,學生學習的積極性和主動性才能充分地調動起來。引導學生樹立正確的學習目標是班主任工作的職責之一。在班級營造一種濃厚的學習氣氛,使學生懂得學習的重要性。組織學習興趣小組,開展學習活動,以學風創建帶動班風。

三、科學民主,尊重溝通,積聚學生成長活力

作為班主任,一定要克服一個誤區:班主任是居高臨下的,學生必須唯命是從,我教你聽,我管理你服從,教師和學生永遠保持距離,對于犯錯誤的同學,一味高聲訓斥或請家長。這樣的做法我向來不贊成。對于溫順的學生也許會點頭稱是,但對于性格暴躁的、有反叛精神的學生則會怒目而視,甚至還有可能出言頂撞。這樣不但樹立不起老師的威嚴,反而會使威嚴掃地,事倍功半。

因此,采取民主的方式對待班級的學生,當他們出現問題時,要設身處地的為學生想一想。我堅信:每一個人都有一顆成為好人的心!沒有一個學生是故意搗亂的。作為年輕人,教師對待學生應該像對待朋友一樣,理解他們,尊重他們,適當的寬容他們。在這個前提下再引導他們進步。

總之,任何科學有效的管理方法,都來自于實踐中的探索與提煉。技工學校的班主任工作具有復雜性、創造性、示范性等特點,擔任班主任的教師只有在長期的教學工作中不斷探索,持續改進,堅持以“育人”為宗旨做好教育工作,努力拼搏,才能不斷打開技工學校班主任管理工作的新局面。

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