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高校輔導員就業指導工作專業化成長研究

2015-06-26 20:08:35高文
亞太教育 2015年16期
關鍵詞:就業指導輔導員學生

高文

中圖分類號:G647文獻標志碼:A文章編號:2095-9214(2015)06-0215-01

隨著全國就業形勢日益嚴峻,就業指導工作的重要性隨之突顯。積極有效地推動輔導員參與就業指導工作,對于促進就業指導全程化,實現就業指導精細化,滿足就業指導個性化需求具有十分重要的意義。

一、輔導員參與就業指導工作的可行性

(一)具有明顯的角色優勢。高校輔導員與學生年齡差距不大,彼此距離感小,可以進行較為良好地溝通。輔導員在學生思想、學習、生活中扮演著重要的角色,被學生信任和喜愛,所以,畢業生在求職中遇到心理困難和問題時,輔導員更方便利用角色優勢,對學生進行心理疏導和引導教育,幫助他們更好地就業。

(二)針對性強,方便因材施教。輔導員長期處在學生管理工作的第一線,使得他們對學生的各方面信息都比較了解,這就為個性化就業指導提供了便利和可能。可以根據學生的日常表現和性格特點,有意識地幫助他們發揚優點,改正缺點,更好地滿足工作崗位需求,實現順利就業。

(三)工作的實效性強。輔導員在開展思想政治教育的同時,如果可以巧妙地將職業生涯規劃、就業指導等相關內容融入其中,就可以有效促使學生增強職業生涯規劃意識,轉變就業觀念,從而提高就業指導工作的效率。

二、輔導員就業指導專業化的必要性

(一)是實現全程化就業指導的需要。輔導員就業指導專業化,可以根據實際工作需要,全程化、分階段對學生進行就業指導。一年級主要開展生涯規劃教育;二年級學生則應加強就業心理、觀念的疏導培養;對三年級學生應著重提升其職業能力,使其做好充分的職前準備;畢業生是就業的直接參與者,應及時關注,結合他們在實習中的表現,加以積極地幫助和引導,不斷提升其就業競爭力。

(二)是實現精細化就業指導的需要。輔導員就業指導專業化,可以對就業指導工作的具體展開,進行全方位、多層次的考慮,保證各個環節合理銜接,促使就業指導工作順暢通達。也能較好地區分工作主次,避免眉毛胡子一把抓,進而提高工作效率,在就業信息發布、就業心理疏導、學生求職材料準備等方面,進行全面細致的指導,緩解學生就業前的緊張情緒,更加自信從容地參與競爭。

(三)是個性化就業指導的需要。輔導員就業指導專業化,可以利用學校網絡平臺和實習生、畢業生就業信息資源庫,及時了解國家就業形勢和政策,第一時間掌握用人單位意見,快速跟蹤學生心理變化和實際困難,從而不斷調整培養方案,對學生給予個性化的就業指導,幫助學生順利就業。

三、實現輔導員就業指導專業化的幾點建議

(一)國家層面

1.促進學科發展,打下堅實的理論基礎。目前,從事就業指導工作的人越來越多,社會對就業指導人才的需求大,就業指導市場十分廣闊。然而,我國在就業指導方面的學科建設卻一片空白,相關書目也寥寥無幾,很多人看到社會對就業指導的需求不斷增長,卻也不知該從何學起。所以,要想實現就業指導工作的專業化,首當其沖的就是要加強就業指導學科建設,為就業指導工作打下堅實的理論基礎。

2.提高就業指導職業影響力。全國范圍內取得職業規劃師、職業指導師、高級職業指導師等資格證書的人員,與就業人數相比,仍十分匱乏,且大多數位于北京、上海、廣州等地。國家對于證書考取的宣傳力度不大,配套支持材料不完備,使得本就為數不多的報考人員通過率極低。這就迫切要求國家加大宣傳和政策扶持力度,提高其職業影響力,讓更多適合從事就業指導工作的優秀人才加入其中。

(二)學校管理層面

1.優化管理,建立高水平就業指導團隊。在就業指導人員的選拔、管理、培養、發展、考核等方面,充分調研,建立長效機制,確保有一支穩定、高效的就業指導團隊,長期開展優質的就業指導工作。

2.重視職業培訓,實現就業指導專家化。對職業指導員進行長期、有計劃的培訓和指導,一方面,可以讓他們掌握相關理論知識,為以后的教育教學打下基礎,實現良好的教學效果;另一方面,積極鼓勵職業指導員開展調研工作,申請相關課題,在調查與交流中提升水平,實現就業指導專業化。此外,還方便考取資格證書,實現持證上崗。

3.利用新媒介,促進就業指導專業化。學校利用網絡平臺,建立就業信息資源庫,不僅方便就業指導工作人員下載與就業相關的政策、技巧和文檔,進行在線交流與測評,也可以及時了解學生的實習、就業動態,個性化地為畢業生開展全方位就業指導。

(三)輔導員層面

1.進一步提高對就業指導工作重要性的認識。國家多次開會做出重要指示,為促進高校畢業生就業、創業,提供政策支持和便利渠道。近年來,畢業生人數不斷增加,2015年高校畢業生人數達749萬,如果不能有效解決學生就業問題,將影響社會穩定。輔導員作為畢業生的直接教育引導者,在幫助學生就業方面,起著至關重要的作用,應當適應社會需求和發展,以學生為本,重視就業指導,抓好這條輔導員工作的生動主線。

2.熟悉人才培養方案,加強就業指導理論學習,不斷提高實踐技能。輔導員主動熟悉人才培養方案,不斷了解、學習當前的就業形勢和政策,職業生涯規劃,職業測評具體方法,就業心理調適,面試技巧,創業知識等,并考取職業指導的相關證書,實現從內容到形式的專業化。通過具體的就業指導工作,將理論運用于實踐當中,提高就業指導工作能力和水平,幫助學生解決就業難題,為學生提供更好的職業指導。

3.以學生為本,培養專業化的職業指導意識。急學生所急,予學生所需,把就業指導作為全面、長期進行的工作主線,了解學生在不同階段的價值取向、思想動態、職業規劃,在思想政治教育中進行有效的引導,使就業指導工作成為以學生為本的長效工作鏈。

輔導員就業指導專業化,是我國高等教育發展的必然要求,也是推動高校更好地完成就業指導工作的重要保障。輔導員應該響應國家和社會需要,結合學生的切身需求,成為具有專業化水平的職業指導師,并以此為切入點,真正實現輔導員工作的專業化。

(作者單位:三亞學院)

參考文獻:

[1]姚裕群.大學生就業指導問題調查與研究[J].中國大學生就業,2005,(13)

[2]曾艷.淺談高校輔導員如何開展大學生就業指導工作.就業,2012,(6)

[3]韓威,蒲蓬勃,周麗麗.淺析高校輔導員在學生就業指導工作中作用的發揮.科技信息,2012,(21)

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