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高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制思考

2015-06-26 23:13:28鄧瑩瑩
亞太教育 2015年16期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育高校大學(xué)生

鄧瑩瑩

摘要:教育是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的先導(dǎo)。本文擬對高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展過程中所凸顯的問題進(jìn)行研究,理清高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的地位、目標(biāo)、對象和內(nèi)容,探索完善高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制的應(yīng)對措施。

關(guān)鍵詞:高校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;大學(xué)生

中圖分類號:G640文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:2095-9214(2015)06-0285-01

在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的背景下,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)浪潮不斷掀起。大學(xué)生作為最具創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力和潛力的群體,如何深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,成為高校急迫解決的一個(gè)重大課題。就目前情況而言,我國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育取得迅速發(fā)展,但問題也在不斷顯現(xiàn)。高校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中普遍存在三多三少”現(xiàn)象,即“形式多,內(nèi)容少;投人多,收效少;嘗試多,推進(jìn)少”問題。[1]要形成理性科學(xué)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制,就要理清其地位、目標(biāo)、對象和內(nèi)容。這個(gè)框架在一定程度上決定了高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的質(zhì)量。

一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育只是高校教育中的一部分

隨著國家的大力倡導(dǎo),高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也風(fēng)生水起。為了鼓勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),高校舉行五花八門的創(chuàng)新或創(chuàng)業(yè)大賽,并給創(chuàng)業(yè)的學(xué)生提供平臺。許多學(xué)生都躍躍欲試,結(jié)隊(duì)成伍奔波于各類比賽或加入創(chuàng)業(yè)大軍。為了全身心投入,還不惜經(jīng)常逃課,甚少把時(shí)間花在專業(yè)知識學(xué)習(xí)上。我們不可否認(rèn)有些學(xué)生確實(shí)有潛力并且有能力去創(chuàng)業(yè),成功的人畢竟是少數(shù),沒有成功的雖然多少收獲了經(jīng)歷,但也會錯(cuò)過大學(xué)最寶貴的在校學(xué)習(xí)的時(shí)間,得不償失。可見,茫然鼓勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生去創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),會導(dǎo)致學(xué)生忽略作為學(xué)生最重要的學(xué)習(xí)任務(wù),背離了高等教育的本質(zhì)。高校教育不等同于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育只是高校教育中的一部分。《高等教育法》第16條也指明高校教育應(yīng)當(dāng)使學(xué)生掌握專業(yè)基本知識和技能,具有從事本專業(yè)實(shí)際工作和研究工的初步能力。對于大學(xué)生而言,首要題是要把專業(yè)知識學(xué)好。高校要避免本末倒置,應(yīng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育放在適當(dāng)?shù)奈恢茫e極推進(jìn)但不過度推崇。

二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目的應(yīng)是培養(yǎng)學(xué)生成為一個(gè)有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的發(fā)展的人

正如清華大學(xué)副校長楊斌所說:“一個(gè)大學(xué)做創(chuàng)業(yè)這件事,要落在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,而不是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生意。”[2]創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要以教育為本,以學(xué)生為落腳點(diǎn)。它絕不是發(fā)掘創(chuàng)新項(xiàng)目和培養(yǎng)學(xué)生老板那么簡單,也不是單單為了培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,更重要的而是要培養(yǎng)大學(xué)生成為一個(gè)有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的獨(dú)立人格的人。[3]我們要認(rèn)識到,大學(xué)生雖然是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的中堅(jiān)力量,但畢竟也只是少數(shù)大學(xué)生能成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的后備軍,而絕大多數(shù)大學(xué)生傾向于選擇就業(yè)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)當(dāng)著眼于大學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生勇于創(chuàng)新的思維理念,不畏困難的創(chuàng)業(yè)精神,促使他們成為一個(gè)善于思考并不斷創(chuàng)新的主動(dòng)尋求發(fā)展的人,為未來的職業(yè)生涯做好準(zhǔn)備。同時(shí),我們要利用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中的德育作用,在激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的同時(shí),也要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的價(jià)值理念、思維方式和精神品質(zhì)融入其中,潛移默化的提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)。這種影響比培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才本身更有價(jià)值,這也符合教育應(yīng)以學(xué)生作為落腳點(diǎn)的理念。

三、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)分清對象進(jìn)行針對性輔導(dǎo)教育

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的對象具有層次性,應(yīng)根據(jù)對象來進(jìn)行針對性輔導(dǎo)教育:一種教育是全校普及教育。它面對的對象是全體學(xué)生,目的是讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識、精神與理念能內(nèi)化為他們心中的自然的深層意識和行為習(xí)慣。這種通識教育要突出學(xué)生的主體地位,既要考慮到學(xué)生的共性問題,也要重視學(xué)生的個(gè)體發(fā)展差異,為學(xué)生提供多樣化發(fā)展模式,使每個(gè)學(xué)生都能積極主動(dòng)地參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,形成獨(dú)立的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的品格。另外一種教育是聚焦性教育。這種教育的對象是有創(chuàng)業(yè)意愿或創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的大學(xué)生。高校可以整合校內(nèi)外資源,邀請資深專家對他們進(jìn)行系統(tǒng)的理論和實(shí)踐指導(dǎo)。同時(shí),高校應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生善于了解和利用各級政府的支持性政策,讓這些政策真正具有生命力。此外,還應(yīng)加大資金投入,與企業(yè)多模式合作,對有潛力的項(xiàng)目進(jìn)行孵化落地,并且指定指導(dǎo)老師進(jìn)行對接、跟蹤與指導(dǎo),若發(fā)現(xiàn)不成熟的項(xiàng)目,也應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生正確去尋找項(xiàng)目,組織團(tuán)隊(duì)和謀得發(fā)展。

四、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容應(yīng)切合實(shí)際,切忌空談

“外事不明問百度,內(nèi)事不明問知乎”是許多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者遇到難題時(shí)的選擇[4],這折射出高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的問題:內(nèi)容脫離實(shí)際,不夠?qū)嵱谩km然在1998年,我國高校就開始推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,也陸續(xù)開設(shè)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,建立孵化基地等,但是在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論教育上普遍存在任課老師不專業(yè),課時(shí)少,內(nèi)容抽象等問題。絕大部分任課老師本身沒有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),甚至沒有系統(tǒng)接受過理論學(xué)習(xí),其上課大多也是泛泛而談。雖然高校邀請校外專家來增加師資力量,但有些是掛名講師,有些即使來了,也只是以講座形式談?wù)剟?chuàng)業(yè)經(jīng)歷和人生感受。這些課程教育的內(nèi)容結(jié)構(gòu)混亂,實(shí)用性差,導(dǎo)致這類課程猶如虛設(shè)。而在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐方面,雖然高校大力支持大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,但也缺少實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)。大多數(shù)學(xué)生的項(xiàng)目停留在設(shè)想階段,即使落地也難以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。從以上問題看來,高校要真正高度重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,想方設(shè)法邀請?zhí)囟I(lǐng)域的校外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人士擔(dān)任長期的固定的講師,優(yōu)化課程設(shè)置,確保內(nèi)容能系統(tǒng)涵蓋創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需要的項(xiàng)目選擇、運(yùn)轉(zhuǎn)模式、融資渠道、人事法律、財(cái)務(wù)稅務(wù)、管理方法等知識。同時(shí),可設(shè)置一個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心,專門為學(xué)生提供各類咨詢和幫助,并挖掘和引導(dǎo)有潛力的項(xiàng)目進(jìn)行孵化落地。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是高校人才培養(yǎng)模式的一種突破,也是高校發(fā)展的一大契機(jī)。高校應(yīng)當(dāng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的著力點(diǎn)放在“培養(yǎng)人才”的問題上:要不斷創(chuàng)造條件為學(xué)生提供切實(shí)可用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),不但要培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,更要傳遞創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的精神和品質(zhì),使他們能成長為一個(gè)主動(dòng)尋求創(chuàng)新和發(fā)展的有社會責(zé)任感的大學(xué)生。

(作者單位:廣東工業(yè)大學(xué))

參考文獻(xiàn):

[1]嚴(yán)毛新.高校創(chuàng)業(yè)教育的兩難選擇及展望[J].浙江社會科學(xué),2009(2):84.

[2]李平沙.高校創(chuàng)業(yè)教育,應(yīng)落腳于“教育”[N].人民日報(bào),2015-03-26(17).

[3]安波.高等學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育模式研究[D].山東:山東師范大學(xué),2009.

[4]張魏桔.青年創(chuàng)業(yè)仍存“雙低”現(xiàn)象:一些政策缺針對性[EB/OL].http://edu.gmw.cn/2015-05/27/content_15795974.htm.

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