淺議新時期醫院思想政治工作

申孟海

針對醫院業務性強的特點，切實端正認識，把思想政治工作擺到重要的位置 基層的思想政治工作沒有完全到位，關鍵是對新時期的思想政治工作的重要性、必要性認識不足，導致行政不積極，工作不夠落實。因此，要引導干部職工從以下四個方面強化意識：一是要認清思想政治工作是一切經濟工作和其他工作的生命線，是我們黨和國家的一大政治優勢。從根本上樹立“生命線的意識”。二是要認清加強精神文明建設和思想政治工作是黨中央從國際、國內兩個大局出發作出的果斷的決策，是實現跨世紀的雄偉目標、推進社會主義現代化建設的重要保證，從根本上強化“大局意識”。三是要認清加強思想政治工作，是解決市場經濟條件下出現的新情況、新矛盾、新問題的有效措施，也是推進醫院加快現代化建設步伐的重要保證，從根本上強化“大局意識”。三是要認清加強思想政治工作，是調動醫院干部職工一心一意搞好醫院現代化建設的有效辦法，從根本上強化政治思想工作干部的“責任意識”。四是要認清在科技進步日新月異，既給思想政治工作帶來新的挑戰，又提供了新的良好的手段，需要醫院創新思想政治工作的形式和方法，從根本強化“創新意識”。只有強化以上“四個意識”，才能使醫院思想政治工作增添新的活力，取得新的效果。

一、存在問題

（1）醫院領導重視程度不夠，對醫院思想政治工作的地位和作用認識模糊，導致醫院思想政治工作與醫院的醫療業務、經濟活動相剝離。醫院領導將醫療業務的各項任務作為考核或檢驗醫院發展的唯一指標，忽視了思想政治工作對醫院管理的促進作用，還有的人認為思想政治工作是既費力、又耗時，不出效益的工作，可有可無。（2）工作方法單一。很多鄉鎮衛生院的思想政治工作方法傳統，習慣于傳達文件、念念報紙、貼宣傳報等方法，沒有結合鄉鎮衛生院特點的新方法，沒有充分挖掘，致使鄉鎮衛生院的思想政治工作呆板、枯燥，所以達不到預期效果。（3）部分職工思想政治素質下滑。少數醫院領導在醫院自身的發展過程中，過分注重經濟效益，忽視思想政治工作，受市場經濟浪潮的影響，一些干部職工的世界觀、價值觀和人生觀發生轉變，出現了想方設法多撈錢，學會了鉆營取巧，缺乏主人翁精神，工作馬馬虎虎，對病人不負責任。上述三個方面的問題，是醫院思想政治工作中存在的較為普遍的問題，要改變這一局面，就必須明確在市場經濟條件下，醫院思想政治工作的主要內容和工作目標。？在科學技術日新月異，實行社會主義市場經濟形勢下，尤其在經濟組織多樣化、生活方式多樣化的情況下，基層思想政治工作源于傳統的“三板斧”：傳達文件、念念報紙，逢年過節搞搞文藝晚會。但是，如何結合醫院改制后出現的新情況創新方法不足，尤其不能運用現代的宣傳工具，如傳媒、互聯網去搞好宣傳教育。致使群眾感到基層思想政治工作呆板、枯燥、平淡，無活力。

二、工作體會

（1）加強黨的組織建設，發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用。第一，結合黨員先進性教育、創先爭優活動，深入開展創建先進黨支部、爭當優秀共產黨員活動，提出“十個不”：一不接受可能影響公正執行公務的吃喝和公款招待;二不用公款旅游和用公款參加娛樂、休閑活動;三不大操大辦喜慶事宜;四不違反因病施治原則，作不合理檢查、治療和用藥;五不參與黃、賭、毒和封建迷信活動;六不利用職權為親屬謀取不正當利益;七不參與群眾集體上訪;八不拿紅包、回扣;九不弄虛作假、開人情方、人情假、人情診斷證明;十不以任何借口推諉病人、見死不救，認真執行首診負責制。第二，確保院務公開工作規范化、制度化。做到公開的內容明確。包括我院改革與發展的重大決策、財務管理、人事管理、黨風廉政建設、醫德醫風建設、職工切身利益、對外窗口服務等。公開形式明確。包括在中層干部隊伍會議上公開;向職工代表大會公開;用座談會形式公開等。公開時間明確，做到有專項公開、有定期公開、有隨時公開。辦理程序明確，堅持“提出、審查、公開、評議、整改”，做到除提交職代會審議、決定的事項外，都按規定的程序辦理，把好審查關、公開關、評議關、整改關。（2）將思想政治工作與單位文明單位創建與創建基層滿意站所有機結合起來。近年來，我院認真貫徹執行黨的方針、政策，嚴格執行國家的法律、法規，高度重視，認真細致地開展了精神文明建設和文明單位創建、基層滿意站所創建等工作，本著分工合作，團結、協作、務實、高效、廉潔的原則，加強領導、嚴格管理、艱苦創業，凝聚力強，在群眾中樹立威信。同地不斷吸納新思路、新理念、新方法，提高管理水平，使醫院各項工作邁上了新持續發展的道路。第一，認真組織開展學習教育活動，不斷加強政治思想工作。組織黨員職工認真學習《醫務人員醫德規范》、“八條紀律”、“三條禁令”和“六不準規定”。深入開展“榮辱觀”主題教育活動，認真學習貫徹關于“八榮八恥”的講話精神，與保持共產黨員先進性教育活動相結合，教育醫務人員分清是非，明辨榮辱，樹立正確的價值觀、利益觀和榮辱觀，開展警示教育，防微杜漸，增強自律意識，筑牢思想道德防線，抵制拜金主義等腐朽思想的侵蝕。針對醫院任務繁重的特點，建立健全思想政治工作機制，保證思想政治工作有位、有為、有成 思想政治工作是一項長期的、涉及面廣、復雜的系統工程，需建立有效制度來保證有序進行。一是要建立支部和群眾團體思想政治工作負責制，做到思想重視，擺正位置，強化指導，帶頭去做;二是要建立思想政治工作骨干責任制，做到任務明、責任清，結合醫療業務實際工作開展思想政治工作;三是要建立協調機制。院黨委加強政治工作質量與物質獎勵掛鉤。有成績者獎勵，工作效果平淡無為者扣分，對失職造成不良效果者要追究責任和必要的處罰。

醫院思想政治工作是一項基礎性的工作，其開展的好壞直接關系著員工隊伍的穩定，關系著醫院是否履行其承擔的職責，只有不斷加強醫護人員的思想政治工作，才能確保醫院的和諧穩定，確保全心全意為人民服務的宗旨得到履行。