花仙子鄒相英：換一種方式前行

心莉　九月

在成都以北的新都，有一個占地四百多畝的叫“漫花莊園”的地方。春天，這里是郁金香的王國，來自全世界的郁金香競相綻放，有金黃富貴的“牛津”，有魅惑神秘的黑色“夜皇后”，香氣襲人，游人如織。打造這個莊園的人就是鄒相英。

鄒相英是一名70后，一個看起來單薄而柔弱的女子，說話聲音很輕，語速很慢。但就是這樣一個女子，從一名小小的電焊工，打拼成了今天成都綠道景觀工程公司董事長、漫花莊園的主人。她的公司現在擁有花卉種植基地200余畝，年銷售額達數千萬元；她得過不少榮譽：全國勞模、四川省勞模、成都市十大杰出青年農民……因為從事的事業全都與種花、賣花相關，所以人們常常叫鄒相英“花仙子”、“花王”。

花仙子，妝點成都大花園

鄒相英家世代居住在成都三圣鄉荷塘月色所在地紅砂村，至今，她在各項重大會議上仍然以“紅砂村代表”的身份出席。從清朝乾隆年間開始，鄒相英的客家祖先便遷居來此，世代以種花為業。鄒相英耳濡目染，對花花草草，具有天生的親近感。如今辦公室附近一株大樹開花了，五六個人同行，只有她聞得出來花的香味。

鄒相英中專時讀的是會計專業，畢業后，她成了電焊機廠一名技術工人。鄒相英在廠里干了3年，發展順利，1991年就能拿400塊的月薪，這在那個時候已經是很高的工資了。但是鄒相英覺得做電焊工人不是自己的興趣所在，她還是喜歡祖輩一直從事的種花。

1993年，鄒相英第一次去北京參觀第三屆中國花卉博覽會。這次遠行，鄒相英不僅付出了自己幾年攢下的幾千元足可做嫁妝的積蓄，更親手砸了自己的鐵飯碗，辭去了國營單位的工作。這趟北京之行是一趟“開眼”之旅，鄒相英不虛此行。

在花博會上，她遇到了臺灣地區著名的插花大師王國忠。那時，臺灣地區已經有相當數量的中年女性把插花當做了生活中重要的一部分。當時的鄒相英想，插花和鮮切花這個生意，大有可為。

從花博會回來，鄒相英就在成都文化宮附近盤下一間小鋪子，開了一家花店，為家庭和機構提供鮮花。不出所料，生意相當不錯。

1995年，位于成都東郊的三圣鄉政府意識到自己這塊土地上的人們世代種花，是一筆巨大的文化財產，對“三圣花鄉”有意識的開發便開始了。這一年，年輕的鄒相英被三圣鄉政府聘請為花卉技術員，專門負責向當地花農們傳授新的種花理念。

與此同時，鄒相英和丈夫把房子抵押了出去，四處借了一些錢，將花店轉手，開始同時做兩項生意：種鮮切花和小盆栽。不久，成都的第一家伊藤洋華堂里，出現了成都第一個專賣小型綠植的柜臺。這就是鄒相英開的。

但是，經營并不順利。這一年，鄒相英虧損了30萬元，在當時，30萬元能買到兩套市區內的商品房。一條路走不通，另一條從未走過的路呈現在鄒相英的面前：盆花。

什么是盆花呢？每逢重大節日，街頭、廣場乃至小區花園里做大型造型的各色小花就是盆花，它們被栽種在塑料培養盆里，因此叫盆花。成都開始修三環路那年，咬緊牙還完了外債的鄒相英徹底舍棄了鮮切花業務，選擇了盆花作為主要業務。在那之后，無論是勞動節時街頭用花拼出的“歡度五一”，還是三環路上豎起的花柱，成都人能看見的盆花，多半來自鄒相英的公司。

接著，鄒相英爭取到了以全國第六屆花博會主場館、天府廣場、成都市三環路全線17萬平方米鮮花、成都機場高速公路收費站、成都市人民南路、春熙路步行街以及華僑城、萬科、麓山國際等為代表的上百個城市、社區造景項目，大面積技術與管理的應用，推動了整個城市的綠化工程、城市形象、環境的質躍式提升，而其產業鏈上的帶動，又助推了成都城鄉經濟一體化發展和生態田園城市的創建。成都這座西部美麗濕潤的城市在綠道景觀的妝點下更美了！

炫酷媽咪，給孩子最多的是自由

在事業做得風生水起的同時，鄒相英也在精心地經營自己的小家庭。鄒相英有著幸福的三口之家，女兒已經在美國喬治城大學念書。鄒相英在工作中是個雷厲風行的人，在孩子的眼里也是個很酷的媽咪。

鄒相英生女兒的時候就很酷。當時，鄒相英在創業之初，所有事情都要自己去跑。在女孩出生的前一天，為了把一批需要冷藏的花種球盡快運到冷藏室，鄒相英挺著大肚子，把種子往農用車上搬，然后又坐著農用車往冷藏室跑。就在當天晚上，胎兒的羊水就破了。令人后怕的是，毫無生育經驗的鄒相英竟然不知道，沒當回事。直到第二天孕檢的時候，醫生才發現，迅速安排鄒相英住院生產。在孩子降生的那一刻，鄒相英的心吊到了嗓子眼上，生怕孩子有什么意外。萬幸的是，女兒生下來后，健健康康，母子平安。

鄒相英帶女兒很酷，酷在她舍得放手，舍得歷練孩子。她要讓女兒貴氣而不嬌氣，勇敢而獨立。女兒從幼兒園到小學、中學，鄒相英全部讓女兒上全寄宿學校。這個安排，讓女兒從小就比一般孩子獨立。女兒在很小的時候已經學會了獨自一個人打理所有的事。在沒有任何人督促的情況下，女兒自己知道努力，每門功課都是A。女兒也是她所在班級中最愛跟人主動打招呼的人。有一次，小姑娘因為參加籃球賽扭傷了腳踝，幾天沒有去上課。一回到班上，許多人都說：“你不來上課，我們簡直沒地方去感受熱情，總覺得缺了個跟我們打招呼的人。”

因為女兒上全寄宿學校，鄒相英和女兒相處的時間自然會比一般媽媽少很多。但是，鄒相英不覺得有什么遺憾，因為她跟女兒一樣很親。她和女兒的交流通常是更深的精神上心靈上的交流，所以，女兒能感覺到爸爸媽媽的愛，這個更能讓孩子比天天膩在一起感到安全。鄒相英也曾經問過女兒，是成天圍著孩子轉的媽媽好，還是有自己的事情做的獨立的媽媽好？女兒想了想，還是選擇了后者。女兒覺得后一種媽媽更有魅力，更酷。女兒的選擇，讓鄒相英明白，她們母女心靈是相通的。所謂言傳身教，鄒相英就是在用自己對待家庭對待事業的態度來影響女兒，讓她學習認真地去做事，獨立地生活。

關照自我，換一種方式前行

2007年，成都在最具人情味、最有娛樂感、生活節奏最滿意等多個指標中，都得到全國人民的高度評價，從而獲得“最具幸福感城市”榮譽。那年，鄒相英隨同市領導代表成都接受獎牌，站在臺上致辭，鄒相英把自己總結為隨著統籌城鄉改革進程一起發展起來，由農民變成了市民的幸福之人。

2014年底，就是這個幸福的人兒，生病了。鄒相英說，人真的很奇怪，自己都能感覺到自己要生病了。那段時間，她感覺自己像坐在一個以超級加速度前進的列車里，節奏越來越快，越來越煩躁焦慮。比如，每次進入漫花莊園的時候，員工和游客看見的可能是花團錦簇，香飄四海，而鄒相英看見的卻全是問題，這里的草坪沒鋪平整，那里的花兒不夠完美，反正哪里都看不順眼！

鄒相英覺得自己剎不住車了，她病倒了。

有人說生病是另一種成長，鄒相英覺得，就是這樣。這次生病讓鄒相英被迫停下來，她卻因此意外收獲了很多。在和醫生的互動中，鄒相英終于可以拋開繁雜的事務開始關照自己的內心，和自己的心靈展開對話。

2015年春節過后，身邊的人發現重新上班的鄒相英有了明顯的變化，她每天穿著便裝、休閑裝去公司上班了，這在以前是不可能的事。鄒相英說，我這是有意穿便裝的，我這樣是提醒自己放松心態，放松心情，沒什么大不了的，活路永遠比命長！

鄒相英說：“對待員工，我現在是想著法子找他們的優點，努力去表揚他們。批評不僅不能達到我們的初衷，還會破壞我們的初衷，而表揚是個好辦法。表揚是門藝術，用好了，事半功倍。”

帶著事業，帶著家庭，鄒相英繼續行走在前進的路上，不同的是，比以往更多了一份淡定和從容。一場大病，收獲了一份睿智，她變得柔軟了：柔軟是為了讓自己更有韌性——換一種方式前行。

責編/梅子