基于煤礦安全管理措施的思考

徐競昭

摘 要：在煤礦生產發展中，安全生產是每個煤礦企業關心的熱點話題，然而，就煤礦企業安全管理的自身情況來說，依然存在著許多問題，也正是管理方面的問題加劇了煤礦生產的風險。因此，本文將主要針對我國煤礦安全情況進行分析，找出煤礦生產存在的問題，進而根據煤礦生產的特點和安全管理要素，提高煤礦的安全管理水平，促進煤礦安全生產和發展。

關鍵詞：煤礦；安全管理；措施

在煤礦企業中，安全生產和管理是企業的基本管理環節，而所謂安全管理，就是針對煤礦的生產情況，對生產過程進行一系列操作管理，使煤礦的生產體系更加規范化和程序化，從而進一步降低煤礦生產中的風險，使企業和煤礦員工的安全風險大大降低。因此，煤礦企業加強安全生產管理，也是企業增強生產的安全性、提高煤礦生產的效率和效能、最終提高企業生產效益的重要手段。

現階段，由于企業自身安全管理環節還存在問題，煤炭企業要想實現安全生產和節能發展，就必須積極改進安全管理方式，完善安全管理的相關機制，同時還應該做好職工安全工作和專業人才培養工作，從而保證企業安全管理各項事務的順利運行。

1 現階段我國煤礦安全管理中存在的問題

1.1 煤礦安全管理機制不夠健全

首先，“通風”體系無安全保障。由于煤礦安全管理機制紊亂，一些利欲熏心的煤礦礦主盲目追求煤礦產量的最大化和節省煤礦開采的安全設備投資，對礦井的通風系統進行簡化，使用一些老化陳舊的通風設備，減少通風系統的安裝數量，嚴重影響和通風系統的合理布局，弱化了其通風的性能，讓眾多的礦井工作人員在空氣不流通、少風或無風的環境下作業，井下沒有充足的新鮮空氣，有害粉塵氣體不能及時排除，給人的身體和生命帶來極大的威脅。

其次，“防塵”、“防瓦斯”舉措不當。防塵舉措是為了保障礦工的身體健康，防止爆炸的，然而在煤礦生產的現實情況中，安全管理人員對“防塵”體系監督不力，對于某些小的安全隱患聽之任之，不作為，不解決，比如無論是在地上作業還是井下作業，煤礦開采人員都要按要求佩戴口罩，但是某些煤礦開采地不僅不給礦工發放口罩，甚至一些基本的安全保護裝備都沒有提供，完全忽視礦工的生命安全。

1.2 職工安全意識有待加強

煤礦生產屬于勞動力密集型產業，其生產過程中需要大量的勞動力。現階段，大部分的煤礦企業為了降低發展成本，往往愿意招聘一些知識文化水平較低的農村勞動力來從事煤礦生產。這些農民工往往沒有接受過專門的安全生產培訓，再加上他們的安全意識較為薄弱，對煤礦生產的危險性沒有系統的認識，造成他們在生產過程中出現違規操作和忽視礦井中的危險因素，這往往是造成煤礦爆炸、垮塌的重要因素。因此，在煤礦企業進行安全管理中，必須要加強對普通勞動職工的安全教育和培訓，提高他們的安全意識，才能最大程度上降低煤礦生產的危險性。

1.3 煤礦安全管理人才不足

煤礦安全是煤礦企業經營管理的重頭戲，然而，目前煤礦企業的安全管理工作還是依賴于傳統的管理方法，對于現代先進的技術掌握的不夠全面。出現以上情況的主要原因在于專業的安全管理人才的缺乏，這嚴重制約了煤礦企業對先進的科技的吸收，造成了煤礦生產安全的漏洞。

2 加強煤礦安全管理的工作途徑

2.1 完善煤礦“一通三防”安全管理中的各項機制

首先，增強當局煤礦平安出產監視部門與煤礦企業的平安管理部門的監視和管理工作，擬定一套完美、科學、高效的“一通三防”安全質量監視管理機制。其次，采用責任究查機制和專項管理制度。每位安全管理人員都要切實落實自己分管的工作范圍，認真貫徹執行安全管理制度，切實抓好“通風、防塵”工作，對已發現的問題及時解決，不得拖沓推諉，用制度來約束管理人員的行為規范。最后，加大對“一通三防”安全設備的投入資金，嚴格用好、用足該項資金，切實做好通風系統的設計和安裝，落實瓦斯檢查工作和防塵工作。

2.2 建立健全煤礦安全管理制度

煤礦生產有其特殊性，生產過程中會出現瓦斯爆炸、礦井透水等安全隱患，而且煤礦在開采過程中還要面臨高溫、高濕等多種不利因素，極易造成爆炸、泄漏等安全事故，因此，企業必須要強化安全生產，做好企業員工的安全教育培訓工作。首先，煤炭企業要建立嚴格的安全管理制度，建立以專家排查、專業治理和專門監督為一體的安全監督排查體系，提高企業對安全風險的排查能力，提高企業生產的安全性。其次，為了強化企業的安全生產，企業必須要始終保持清醒的頭腦，在企業中開展全面的應急搶修、停工檢查、隱患排查等工作，在煤礦有安全風險時，決不讓一名員工下井。通過建立全面的安全管理制度，可以保證煤礦生產的相對安全性，進一步促進煤礦安全生產。

2.3 提高職工安全意識

在煤礦企業的安全管理工作中，提高職工生產的安全意識是至關重要的，它是煤礦企業生產的最基本要素，因此，在煤礦安全管理中，必須要提高職工的安全意識。首先，要加強對提高安全意識的宣傳工作，通過宣傳標語、廣播宣傳等活動積極在廣大煤礦職工中宣傳安全生產的重要性，提高他們的安全意識。其次，煤礦企業還應組織安全管理培訓學習大會，由企業的領導者、專門的安全管理人才聯合對企業職工進行安全常識和事故突發逃生、急救等方面的培訓進一步提高職工在遇到突發事故時的應急處理能力。再次，在生產的基層單位里還應該加強對職工生產的監督，規范他們的操作技能，避免出現因操作不當而引發風險的情況出現。

2.4 加強對安全管理人才的培養

在煤礦生產中，安全人才的培養也是必不可少的一環，因此，煤礦企業在生產過程中還應加大人才培養力度，特別是要加大對安全管理人才的培養。首先，要積極引進懂得先進的安全管理技術人才的引入，讓他們制定一套適用于本企業的安全管理措施，全面提高煤礦企業的安全性能。其次，在企業內部還應加強對礦工的職業技能、消防安全基本常識等內容的考核，提高礦工的安全意識，從思想上降低安全風險。

3 小結

總之，煤礦安全關系到全體職工的生命安全，關系到企業的健康、穩定發展，因此，煤礦企業應秉承一份高度的責任感，將企業的安全管理落到實處，加強對煤礦生產的安全管理，盡自己最大努力防止煤礦事故的發生。

參考文獻：

[1]李俊.煤礦安全管理要素探討[J].中國安全生產科學技術，2011.endprint