■ 盛 凡(成都師范學(xué)院經(jīng)濟與管理學(xué)院 成都 611130)
我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)水平及影響力調(diào)查分析
■ 盛 凡(成都師范學(xué)院經(jīng)濟與管理學(xué)院 成都 611130)
商貿(mào)流通作為第三產(chǎn)業(yè)的重要組成部分,不僅給人民生活帶來了便利優(yōu)勢,也保障了社會供給。雖然我國商貿(mào)流通行業(yè)發(fā)展迅速,但仍存在總量偏小、管理水平低下以及布局不合理等現(xiàn)象。根據(jù)我國關(guān)于商貿(mào)流通業(yè)提出的調(diào)研工作通知,為了摸清我國商貿(mào)流通業(yè)服務(wù)現(xiàn)狀以及存在的問題,積極組織相關(guān)人員深入市縣各商貿(mào)流通企業(yè)進行問卷調(diào)查,并將我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)水平及影響力調(diào)查分析報告作出詳細的總結(jié)。
商貿(mào)流通行業(yè) 服務(wù)影響力溢出效應(yīng)
商貿(mào)流通服務(wù)業(yè)主要是指為商品流通及為其提供服務(wù)的行業(yè),主要有餐飲業(yè)、零售業(yè)等。生產(chǎn)與消費之間存在一定聯(lián)系,起到關(guān)鍵聯(lián)系作用的是商貿(mào)流通。當(dāng)前,信息化進程不斷深入,物流行業(yè)技術(shù)也呈現(xiàn)出較為明顯的發(fā)展趨勢,兩者之間對服務(wù)行業(yè)的發(fā)展貢獻度已經(jīng)達到一定程度,說明我國的商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè)已經(jīng)開始向現(xiàn)代化邁進(紀(jì)寶成,2010)。
主要是指商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè)能夠?qū)ι鐣?jīng)濟、人們生產(chǎn)以及生活方式發(fā)生變化的擾動效應(yīng)。此種影響程度可以表述為其服務(wù)對象對其依賴程度,對其強弱進行判定可以依據(jù)政策制度環(huán)境以及技術(shù)條件等(李平,2010)。其作用方式可以分為直接與間接兩種,前者主要指其對經(jīng)濟發(fā)展起到的正面作用,后者主要是指其通過外部力量產(chǎn)生的擾動效應(yīng),比如刺激人們消費等。當(dāng)前,針對各種類型影響力的研究行為相對較多,但是對間接方式進行判定仍然是學(xué)術(shù)界研究的難點(宋則,2010)。
使用調(diào)查問卷法,針對餐飲業(yè)、零售業(yè)等商貿(mào)流通行業(yè)的工作人員以及消費者發(fā)放問卷進行調(diào)查。問卷調(diào)查對象為我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)水平,通過各種方式針對調(diào)查結(jié)果進行整理,從科學(xué)客觀的角度對其服務(wù)水平進行分析。
調(diào)查范圍為全國5個大中城市的1150人,然后按照統(tǒng)計學(xué)原理針對全國的服務(wù)水平進行推演,得出最終結(jié)果。調(diào)查問卷發(fā)放數(shù)量為1150份,回收1112份,有效問卷數(shù)量為1100份。
1.服務(wù)態(tài)度。通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)水平雖然有所提高,但是在服務(wù)態(tài)度方面仍然存在較多問題,使得人們對此行業(yè)的看法存在差異。
通過對表1進行分析可知,認為我國商貿(mào)流通行業(yè)工作人員服務(wù)態(tài)度非常好的人數(shù)為125人,所占比重為11.36%;認為服務(wù)態(tài)度很好的有134人,所占比重為12.18%;認為服務(wù)態(tài)度一般的人數(shù)為324人,所占比重為29.45%;認為服務(wù)態(tài)度尚可的人數(shù)為421人,所占比重為38.63%;認為服務(wù)態(tài)度較差的人數(shù)為96人,所占比重為8.38%。針對上述結(jié)果進行分析可知,認為能夠?qū)ζ涔ぷ魅藛T服務(wù)態(tài)度滿意的比重相對較少,說明其服務(wù)態(tài)度仍然有待增加。
2.服務(wù)滿意度。在調(diào)查的過程中,針對其現(xiàn)實情況進行考量發(fā)現(xiàn),接受服務(wù)的對象在服務(wù)滿意度方面存在一定差異,但是仍然能夠總結(jié)出服務(wù)滿意度的大體方向。
通過對表2內(nèi)容進行解讀可以發(fā)現(xiàn),對其服務(wù)態(tài)度非常滿足的人數(shù)為130人,所占比重為11.81%;表示很滿意的人數(shù)為141人,所占比重為12.81%;表示一般的人數(shù)為316人,所占比重為28.72%;表示尚可的人數(shù)為410人,所占比重為32.72%;認為較差的人數(shù)為103人,所占比重為9.36%。針對上述結(jié)果進行分析可知,能夠?qū)Ψ?wù)表示滿意的人數(shù)相對較少,所占比重也相對較小。這說明人們對其服務(wù)滿意度較低,說明其仍然具備較大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
近年來我國社會消費品總額雖然持續(xù)增長,但總量規(guī)模小且缺少具有一定影響力的龍頭企業(yè)。不僅服務(wù)設(shè)施簡陋,組織化程度與帶動力不強。商貿(mào)經(jīng)營企業(yè)依然依靠個體分散式經(jīng)營為主,經(jīng)營檔次較低且缺乏一定的影響力和輻射面積。據(jù)不完全統(tǒng)計,全國商貿(mào)流通企業(yè)數(shù)量雖多,但消費品零售總額占有比例卻相對較小,對我國社會消費品零售總額的拉動力度不大。
受到不同市縣的消費水平影響,商貿(mào)流通布局及配套不合理,經(jīng)營方式?jīng)]有形成一定的特色。其根本原因在于,消費形式不斷變化,但商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)卻缺乏一定的規(guī)范和優(yōu)化策略,經(jīng)營方式和經(jīng)營模式雷同導(dǎo)致大部分購買力外流。同時,商貿(mào)流通業(yè)人員流動性較大,受擇業(yè)觀影響,商貿(mào)流通行業(yè)招工難現(xiàn)象最為常見。企業(yè)人員流動大影響服務(wù)質(zhì)量,也給商貿(mào)流通行業(yè)發(fā)展帶來一定的經(jīng)營成本和挑戰(zhàn)。
作為處于起步階段的經(jīng)營業(yè)態(tài),商貿(mào)流通是隨著管理水平和服務(wù)水平以及現(xiàn)代化水平形成的組織性連鎖,在流通上未能形成統(tǒng)一核算、配送,也沒有統(tǒng)一標(biāo)識。同時,農(nóng)村市場拓展不足,形成購買力分流。雖然國家積極開展“萬村千鄉(xiāng)”市場工程,建立連鎖農(nóng)家店,但由于規(guī)模、配送以及服務(wù)等原因,不能滿足農(nóng)村生產(chǎn)需求。同時,文化娛樂、物流配送以及體育健身等服務(wù)發(fā)展緩慢。加之商務(wù)流通服務(wù)隊伍參差不全,缺乏管理型、服務(wù)型人才,嚴重制約了商貿(mào)流通業(yè)務(wù)發(fā)展。

1.工作人員責(zé)任意識較差。我國商貿(mào)流通行業(yè)在觀念里仍然沒有意識到服務(wù)的重要性。在我國,從事此項行業(yè)中的工作人員整體文化素養(yǎng)相對較低,使得其對于服務(wù)水平的認識不到位,其在進行工作的過程中為了避免麻煩便采取各種投機取巧的行為,使得接受服務(wù)的對象感受不到較為溫馨的服務(wù)氛圍。另外一種情況就是,工作人員以自我為中心,將對別人提供服務(wù)視為一件有損尊嚴的行為,使得其為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的熱情相對較低。
2.領(lǐng)導(dǎo)層面重視不足。此行業(yè)的管理人員在進行管理的過程中,對于行業(yè)內(nèi)的服務(wù)了解相對較少,在這種情況下,行業(yè)中的各個企業(yè)之間并沒有對其進行重視。基于此,員工在工作的過程中受到管理階層的影響較大。但是其并不具備國際視野,沒有對國外先進的服務(wù)理念進行學(xué)習(xí),進而導(dǎo)致工作人員本身對其了解不足。因此,企業(yè)的各個層面必須加強對其重視。分析我國商貿(mào)流通服務(wù)現(xiàn)狀,提出有針對性的改善措施,對商貿(mào)流通行業(yè)發(fā)展有一定的推動意義。
經(jīng)濟全球化發(fā)展,給商貿(mào)流通帶了一定的發(fā)展契機,也加快了供應(yīng)鏈和商貿(mào)流通行業(yè)發(fā)展,作為服務(wù)業(yè)與消費者、生產(chǎn)力之間的紐帶,將有更大的發(fā)展空間。同時,城鄉(xiāng)居民消費水平不斷提升,也給商貿(mào)流通行業(yè)帶來了廣闊的發(fā)展空間。社會保障體系和收入分配格局直接使商貿(mào)流通服務(wù)受益。因此,加強商貿(mào)流通服務(wù)企業(yè)整合,增強區(qū)域商貿(mào)聯(lián)系,合理利用當(dāng)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),能引發(fā)極大的商業(yè)契機。
針對性展開培訓(xùn)講解服務(wù)的重要性,在于運用國外的先進服務(wù)理念對其進行必要的指導(dǎo),通過服務(wù)實踐訓(xùn)練使其能夠得到較為明顯地改善,管理者應(yīng)該進行必要的服務(wù)知識學(xué)習(xí),通過對各種先進服務(wù)理念的了解,使企業(yè)能夠在服務(wù)水平方面得到較為明顯的提高。對此,整個行業(yè)的各個層面都會意識到提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性,進而在企業(yè)與行業(yè)發(fā)展的過程中利用提升服務(wù)水平促進自身發(fā)展。引導(dǎo)優(yōu)勢互補,培養(yǎng)自主知識產(chǎn)權(quán)和知名品牌,起到一定的帶頭作用,讓商貿(mào)流通行業(yè)能更好地服務(wù)于市場。如中糧集團、宏信股份等企業(yè)兼并重組等(石明明等,2010)。
當(dāng)前,針對其影響力進行重新定位,研究其對經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)實意義,對于我國的經(jīng)濟發(fā)展具有重要的現(xiàn)實作用。現(xiàn)在,我國的商貿(mào)流通行業(yè)已經(jīng)在此方面取得一定成績,其對國民經(jīng)濟向前推進起到較為積極的現(xiàn)實作用。影響范圍覆蓋社會經(jīng)濟生產(chǎn)、消費、就業(yè)等各個層面,能夠從全國整體范圍內(nèi)增加人們的福利(石明明等,2010)。同時,我國當(dāng)前所處的發(fā)展時期十分特殊,不僅面臨社會轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟轉(zhuǎn)型。對此,必須用新的眼光針對我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)影響力進行必要的研究,為當(dāng)前各個行業(yè)的發(fā)展改善提供必要的理論依據(jù)(宋則等,2010)。
間接形式就是其能夠?qū)ι鐣?jīng)濟起到溢出效應(yīng)(曹振綱等,2011)。針對此方面進行研究的方法相對較多,可以根據(jù)現(xiàn)實狀況選擇較為科學(xué)的方法對其進行必要的研究。針對現(xiàn)實進行研究之后可知,應(yīng)該選用產(chǎn)業(yè)溢出效應(yīng)方法對課題展開研究。對溢出效應(yīng)進行研究和分析可知,其本身的生成以及發(fā)揮作用的過程具有十分繁復(fù)的特性,商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè)本身便是其領(lǐng)域各種“流”的結(jié)合。本文運用菲德模型針對其能夠?qū)窠?jīng)濟的發(fā)展可以發(fā)揮的現(xiàn)實作用進行必要的確認,使用商貿(mào)流通行業(yè)與其之外的行業(yè)進行部門劃分,進而構(gòu)建起相應(yīng)的模型,對其服務(wù)影響力進行分析。實際上,對其服務(wù)影響力進行研究的主要思路是確定其對經(jīng)濟發(fā)展的直接影響力,以及通過外部力量產(chǎn)生的間接溢出影響力。以菲德方程為基礎(chǔ),結(jié)合我國商貿(mào)流通行業(yè)服務(wù)影響力的各個影響因素,可以將模型構(gòu)建如下。

上式中的D與N兩者代表商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè)與非商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè),(L)與(K)表示勞動資源與生產(chǎn)要素函數(shù),d與n表示前者部門,(D)表示相應(yīng)的產(chǎn)量水準(zhǔn),(K)表示資本總數(shù),α為非部門領(lǐng)域的邊際產(chǎn)品,β為非部門領(lǐng)域的彈性系數(shù),通過對相應(yīng)系數(shù)含義的了解,可以知曉式中其他方面參數(shù)的代表含義。通過將各種數(shù)據(jù)帶入上面式中,可以計算出相應(yīng)結(jié)果,通過對結(jié)果進行分析可知,以往的方法對溢出效應(yīng)具有某種程度的低估作用;同時,其在社會經(jīng)濟中的基礎(chǔ)地位較為穩(wěn)固;通過進一步分析可知,商貿(mào)流通服務(wù)行業(yè)的潛在效能巨大。
綜上所述,完善市場運營環(huán)境、提高監(jiān)控力度、加大對產(chǎn)品質(zhì)量的管理、打擊商業(yè)欺詐等行為、建立健全商務(wù)系統(tǒng)保障機制、倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展理論能充分發(fā)揮商貿(mào)流通行業(yè)對消費和生產(chǎn)的推動作用。倡導(dǎo)綠色節(jié)能加強扶持政策通過轉(zhuǎn)型規(guī)劃鼓勵和知識商貿(mào)流通服務(wù),有利于我國商貿(mào)流通行業(yè)發(fā)展。同時,加強規(guī)劃多方位拓展消費領(lǐng)域,鼓勵和引導(dǎo)民間投資或外來投資,將強資源整合,促使商務(wù)流通服務(wù)向規(guī)范化、連鎖化、品牌化發(fā)展,能有效帶動中小型企業(yè)發(fā)展提高行業(yè)整體發(fā)展及集中發(fā)展。最后,抓好商貿(mào)流通行業(yè)專業(yè)人才培養(yǎng),加強“人才強商”工程建設(shè),重點培養(yǎng)與商貿(mào)流通管理有關(guān)的復(fù)合型人才,完善商貿(mào)流通服務(wù)素質(zhì)化、現(xiàn)代化隊伍建設(shè),能有效提升商貿(mào)流通業(yè)的核心競爭力,有利于促進我國經(jīng)濟發(fā)展。
1.紀(jì)寶成.流通競爭力與流通產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展[J].中國流通經(jīng)濟,2010(1)
2.李平.中國社會科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟研究所課題組.“十二五”時期工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級研究[J].中國工業(yè)經(jīng)濟,2010(1)
3.宋則.應(yīng)將商貿(mào)物流渠道建設(shè)納入國家“十二五”規(guī)劃[J].中國經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊,2010(20)
4.石明明,張小軍.轉(zhuǎn)型經(jīng)濟中的流通與流通經(jīng)濟學(xué)的轉(zhuǎn)型[J].商業(yè)經(jīng)濟與管理,2010(8)
5.宋則,趙凱.中國社會科學(xué)院財政與貿(mào)易經(jīng)濟研究所課題組.中國商貿(mào)流通服務(wù)業(yè)影響力研究[J].經(jīng)濟研究參考,2010(31)
6.石明明,張小軍.流通產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟發(fā)展中的角色轉(zhuǎn)換:基于灰色關(guān)聯(lián)分析[J].財貿(mào)經(jīng)濟,2010(2)
7.曹振綱,金濤,馬小勇.我國商貿(mào)流通業(yè)區(qū)域差異影響因素及對策分析[J].商業(yè)時代,2011(33)
F713
A