廣西平樂縣實驗中學 盧 燕
淺析班主任如何有效管理班級
廣西平樂縣實驗中學盧燕
班主任是學校教育工作的中流砥柱,是學習班集體的組織者、教育者和領導者,只有在工作中做到“嚴愛勤細”,才能管理好班級。
班主任工作班級管理關愛嚴三勤細
一名優秀的教師,不但要教學出色,而且要有管理、駕馭班級的能力。馬克思曾經說過:“只有完善的主體,才能造就完善的個人。”班主任,是學校教育工作的中流砥柱,是學習班集體的組織者、教育者和領導者,是溝通學校教育和社會教育的橋梁,肩負著培養祖國接班人的重任。因此,班主任的工作尤為重要。作為班主任,在班級管理中不僅需要責任和師愛,更需要管理技巧。
俗話說:“嚴是愛,松是害,不教不管會變壞”“嚴師出高徒”。這些充分說明了嚴的重要性,要想做好班主任工作,教育好學生,必須做到嚴,班主任對學生嚴格要求是必要的,但要嚴得合情合理,要把握好對學生嚴格要求、嚴格管理的火候,也就是要處理好嚴與寬、管與放的關系。嚴中有愛,嚴中有情,嚴在該嚴時。學生隨著年齡的增長,好面子,獨立意識增強,故在嚴格要求之際,也要理解他們、包容他們、尊重他們、諒解他們。寬嚴相濟,一張一弛,這才是管理班級的好辦法。班主任千萬不要把學生當作監管的對象,動輒撕碎學生的尊嚴,刺傷學生的心靈。對待犯錯的學生,不能粗暴地批評和懲罰,要寬容學生,時時處處站在學生的立場上考慮問題,只有這樣才能培養學生的創造性和自主性,才能搞好師生關系,讓學生從心底里佩服老師、尊重老師。
作為班主任,在嚴格要求學生的同時,也要嚴格要求自己。教師的一言一行都會成為學生學習模仿的榜樣??鬃釉唬骸捌渖碚涣疃?;其身不正,雖令不從?!笨梢娊處煹囊陨碜鲃t對學生影響至深至遠。孔子之所以成為世代敬仰的師表,不僅因為他學識淵博,還因為他有崇高的人格。班主任要求學生做到的,自己一定要先做到。如果班主任經常遲到早退,學生自然也會跟著遲到。要求學生勞動積極認真,班主任必須身先士卒;要求學生做好課間操,班主任要做出表率。班主任只有以身作則、嚴于律己,才能達到“言傳身教”的目的,才能令學生信服,才能管理好班級。
高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的,才能教育孩子?!睈蹖W生是班主任的天職,是班主任必備的美德,愛是溝通師生心靈的橋梁。“天生我材必有用?!泵總€學生都有自己的長處,班主任決不能以成績的優劣來看待學生,傷害學生。每一個學生都期盼得到老師的愛,希望老師對學生的愛是一視同仁的。對待學生,班主任必須做到:“曉之以理,動之以情,喻之以義,異之以行?!币幻麅炐愕陌嘀魅我谜嫘娜蹖W生,特別是后進生,多一些包容;要用寬容之心去善待他們,在生活、學習中多關心幫助他們,多鼓勵他們,使他們重拾信心。班主任只有做到胸懷寬廣,公正無私地關愛每一個學生,才能贏得學生的信任和愛戴,有了學生的信任和愛戴,班級管理問題就迎刃而解了。
俗話說:“一分耕耘,一分收獲?!卑嘀魅我龅窖矍?,及時發現問題;腳勤,深入了解學生情況;嘴勤,多對學生進行開導,走進學生的心靈。要搞好班級,管理好學生,勤是必不可少的。班主任只有在日常工作中做到眼勤、腳勤、嘴勤,才能深入了解學生,才能管理好班級。
因此,一名優秀的班主任應該勤到班級走動,勤和學生親密接觸。班主任只有勤下班,才能及時發現問題:勤走動,才能深入了解學生,才能加深和學生的友誼;勤督促,勤輔導,才能更好地開展。正如著名教育者魏書生所說的:“新世紀的班主任要像一棵草,一只蜜蜂,一名勤務員那樣,對人無所求,勤勤懇懇,兢兢業業?!卑嘀魅喂ぷ髦凶罴帧⒆铑^疼的是如何轉化問題學生。想要轉化問題學生,班主任必須勤家訪,勤找他們談心,用真誠的愛心和無私奉獻的情感去打動他們,用崇高的事業心和高度的責任感去感染他們。同時,班主任還要善于發現他們的優點,多表揚他們,通過這種積極的鼓勵,激發他們積極向上的意識,從而達到管理班級的目的。
班主任要想管理好班級與教育好學生就必須把工作做細,“細”是做好班主任工作的關鍵。班主任工作要細,首先要細選班干部,對班級細管理。班干部是班主任的得力助手,培養好班干部,班主任就不會脫離學生,不會孤軍奮戰了。作為班主任,開學初就必須選拔一些思想上進,群眾基礎好,有一定工作能力的學生擔任班干部。然后對他們進行具體的分工,做到分工明確,各司其職,利用班干部開展“兵管兵,兵教兵”的活動。班主任選好班干部后,要細心引導他們去開展工作,及時糾正他們的錯誤,熱情幫助他們,鼓勵他們,信任他們,逐步培養他們的工作能力。如出黑板報、安排值日、安排勞動、檢查家庭作業等都可以放手讓班干部去做。要想管理好班級,班主任還要做到細思和細心。面對一些問題,學生會常犯,此時班主任必須反復不斷地思考:為什么會出現同樣的錯誤?該用什么辦法來杜絕?如果只是主觀、武斷、粗暴地處理問題,肯定達不到預期的效果,必須細細思考,找出較好的解決辦法,從根本上改變學生再犯的現象。
班主任工作中,問題學生往往是最令班主任頭疼的,面對問題學生,班主任要拿出十二分的熱情和耐心。在平時的學習生活中多關心幫助他們,多鼓勵他們,多和他們談心,多和家長取得聯系,多聽取不同方面的意見和建議,用真誠打動他們。這樣,哪怕再桀驁不馴的學生也會明白老師的用心,感覺到老師對他的尊重和關愛,從而使之為所犯的錯誤感到后悔不安,那么接下來的說理教育就開展了。筆者班里有位學生,特調皮,常常欺負女同學,抽煙、打架、逃學成了家常便飯,全校老師同學都知道他的大名。遇到這樣的問題學生確實頭疼,但卻不能把他推出門外,唯一能做的就是想辦法轉變他。筆者通過多次家訪、談心,終于明白了他為何會變成這樣。他父母前兩年離異了,他跟著父親生活。在家里他得不到一絲溫暖和關愛。由于缺少愛,他變得異常沖動、暴躁,他用抽煙、打架、逃學等來發泄內心的不滿情緒,來引起大家的關注。了解情況后,本人經常找他談心,開導他,在學習生活中幫助他,關注他,發現他的閃光點后及時表揚他,鼓勵他,班上的同學在本人帶領下也向他伸出了援助之手,關心幫助他。慢慢的,他變了,進步了,作業寫了,打架次數少了,煙戒了,和同學能和睦相處了……
總之,在學校工作中,班主任要想管理好班級,使班級形成一個積極向上,有良好班風的優秀集體,就必須從“嚴愛勤細”著手?!皣馈笔亲龊冒嘀魅喂ぷ鞯幕A,“愛”是班主任責任心的表現,“勤”是做好班主任工作的前提,“細”是做好班主任工作的關鍵。只要做到“嚴愛勤細”,班主任工作中的難題一定會迎刃而解,班級一定能管理好。