淺談電力運行調度操作中的調度安全風險及防護措施

于傳華

國網山東省電力公司夏津縣供電公司

淺談電力運行調度操作中的調度安全風險及防護措施

于傳華

國網山東省電力公司夏津縣供電公司

我國電力產業改革背景下，電力調度工作對于整個電網運行的重要意義不言而喻，因此進一步加強對其的研究非常有必要。我們必須逐步改進與完善電力調度的各項管理制度，把電力調度運行過程中產生安全風險的真正原因找出來，然后針對這些原因制定出相應的防范策略，只有這樣才能更好地防范各種電力調度風險，保障電網的安全、優質、經濟運行，促進電力企業的高產、高效。

電力調度；安全風險；防范對策

1 、電力調度概念

電力調度，是指調度人員運用信息采集設備反饋回來的數據信息，結合電網具體運行情況進行分析和研究，綜合考慮各項工作開展情況，實現對電網安全等狀態的判斷，并發出調整指令，最終實現電網安全、穩定運行的目標。從概念來看，電力調度能夠維持電力系統正常運行。特別是電力行業規模不斷擴大趨勢下，人們生產、生活均對電力能源提出了更高要求。

2 、電力調度運行面臨的安全風險分析

2.1 缺乏防范意識

調查發現，部分人員在安全運行方面缺乏防范意識，對電力調度認識不足，僅簡單視為電力分配工作，沒有意識到電力調度重要性，致使人員僅能按制度規章工作，缺乏創新。很多人員僅按規章辦事，對電力調度重視不足。由于人員缺乏防范意識，很多簡單操作易出錯，細節問題落實不到位，引起安全操作等問題。

2.2 管理方面

針對電力調度來說，由于管理工作落實不到位引起的安全風險具有較強的普遍性。電力調度工作具有較強的特殊性，存在很多重復性工作，長時間從事該項工作，使得調度人員較易產生疲憊感，造成操作失誤等問題。同時，調度人員交接班時，還會受到交接不清、命令不明確等原因引發安全風險。隨著電網設備的不斷擴大，調度人員的工作量也不斷增加，調度運行風險也會增大。可見，電力調度各個環節存在密切的聯系，任何一個環節出現問題都將給整個工作埋下諸多隱患。

2.3 制度不健全

現階段，電力系統中應用了大量新技術，部分人員態度不端正，僅為了應付工作，忽略了新技術學習，引起許多安全風險。部分企業尚未建立制度體系，或者現行制度不健全，人員缺乏學習，造成電力調度無法有效真正落實，整體效益受到影響。

3 、電力調度運行安全防范措施

3.1 提升防范意識

應提升運行人員及操作人員的防范意識，定期組織技能培訓，使其全面掌握知識，在熟悉基本技能的前提下，強化意識，引進新技術，提高個人技能。定期或不定期的展開安全事故演習，通過防范演習，提高人員解決問題能力。要求人員端正工作態度，杜絕因交接不清、工作馬虎和命令下達出錯等導致運行安全受影響

3.2 加強對電力調度管理

近年來，智能電網理念深入人心，智能量測、傳感技術等獲得了長足發展，為調度自動化的多目標時空協調提供了技術支持。針對電力調度工作，電力企業要給予足夠的重視，并積極引入先進技術，加強對調度安全風險的防范，及時發現電力系統中可能存在的風險，加以調整和優化，避免對系統產生不良影響。另外，為了將調度安全風險降至到最小，還應從制度層面，制定嚴謹的監督與管理考核機制，使得安全管理制度落實到實處，明確各個崗位、人員職責，為調度各項工作有序運行奠定堅實的基礎。針對現場作業，管理人員要深入到現場，及時消除安全隱患，使得對電力調度的管理更具針對性、規范性。

3.3 健全制度規章制度

規章為保證電力調度安全運行的關鍵，部門運行也離不開制度規章，故應健全制度規章，確保安全運行。對現行制度規章不斷完善和健全，特別是落后制度，應加強補充和完善，確保制度規章能滿足現代企業發展。根據電力調度的系統建設特點，全面提高人員調度能力，保證制度規章可行性與科學性，并要求人員所有工作均應按制度規章進行，保證有章可循，促進工作有序、順利、有效。

3.4 提高工作人員的技術水平

在電力調度的運行中，調度人員控制著調度過程中的安全風險問題，并且調度人員的專業素質對于電力調度運行的穩定性有著很大的影響，因此，強化調度人員的專業素質、提高調度人員的安全意識是調度工作展開的必要內容。首先，在進行調度的人員選拔時，應該制定較高的標準，為下一步調度工作的進行打下堅實的基礎，若人才不足或者公司有特殊情況的情況下，可根據實際情況組織員工進行科學、系統的學習培訓，學習內容包括電力設備、系統處理能力、能量管理系統的操作維護以及自動化技術的應用等，除了上述技術上的培訓外，還應該注重對于員工心理素質的培養，這樣在緊急事故發生時，員工能做到保持冷靜、沉著應對，避免二次事故的發生。此外，對于員工在電力調度工作中出現的嚴重失誤必須嚴肅處理，平時就建立起完善的人員管理系統與員工準則并嚴格執行，并定期對員工的操作水平進行檢查，對于表現優秀者進行公開的肯定與獎勵，有條件者可定期組織員工觀看相關事故發生時造成惡劣后果的影視視頻資料，使員工養成高度責任感與安全意識。

3.5 強化事故的演習

強化事故處理的能力在進行電力調度的事故演習之時，可以先讓調度的工作人員去熟悉一下相關流程，從而能夠掌握到一些基本的危險點，進而對提高工作人員技能水平提供有效的支持。不過必須要強調的一點是，在每次進行演習的時候，調度的工作人員必須抱著正確和認真的態度來對待，一絲不茍地學習整個演習的流程，流于形式的演習是沒有任何意義的。只有這樣，才可以真正地鍛煉到調度的工作人員在事故處理中的能力，從而達到減小事故發生的影響的目的。而對于進行演習的事故，應該要選擇經常性會發生，對電力的調度工作產生極大影響的事故去進行演習，不僅如此，那些有著嚴重不利影響的事故也要進行偶爾的演習，即使發生的概率不是特別大也不能忽視，因為這種事故一旦發生，造成的影響是不可預計的。

總之，在對電力進行調度的實際工作中，會有很多安全隱患影響到電力調度工作的正常進行，因此我們需要做好相應的防范工作，保障電網安全、優質、經濟運行。

[1]陳慶前.電力系統安全風險評估與應急體系研究[D].華中科技大學，2012.

[2]戴曉聰.論電力調度運行安全風險與防范策略[J].科技創新與應用，2015，17：162-163.