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青白江區人社局積極促進人才結構優化
2015年,成都市青白江區為促進人才結構優化,積極動員,多措并舉。
多方式引進人才。通過面向社會公開招聘和到“211工程院校”考核招聘為機關事業單位引進人才190人。
穩慎推進人事收入分配制度改革。按標準兌現教育、衛生及其他事業單位工作人員績效工資;提高規范公務員津貼補貼標準,統籌提高事業單位工作人員績效工資標準。
不斷優化人才隊伍結構。目前共開展專業技術人才知識更新工程培訓19500人次;組織了130人次教育、衛生、農業、法律等方面的專家智力咨詢和講座;向農村基層輸送專業技術人員78人;辦理各類職稱資格證書539份,審查專業技術人員晉升201人;評定初級職稱121人。全年新增副高級職稱83人。
本刊通訊員