創新路上的追夢人
——記“全國五一勞動獎章”獲得者陳潤晶

◎文/劉洋

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創新路上的追夢人
——記“全國五一勞動獎章”獲得者陳潤晶

◎文/劉洋

有人說，他在工作上是最不“安分守己”的人，喜歡“折騰”；有人說，他是一個發明家，因為他研發的專利技術讓更多人提高了工作效率；還有人說，他是一位樂于“傳幫帶”的好師傅，在單位掀起了創新鉆研的熱潮。而國網丹東供電公司變電檢修室電氣試驗一班班長陳潤晶這樣總結自己——

20 15年隆冬的一天上午，丹東地區氣溫驟降到零下20℃，在國網丹東供電公司66千伏東坎子變電站，十噸的吊車轟鳴著將主變壓器的鐵芯吊起。這臺變壓器在送電試運行時發現鐵芯電流超標，廠家的技術人員按照標準程序查找了大半天，故障就是找不到。寒冷的天氣再加上現場緊張的氣氛，讓每個人都感到透心兒的涼。“試一試提高測試電壓，我們創新工作室曾做過類似試驗。”現場，陳潤晶向廠家技術人員提出建議。廠家人員很相信這位“專家”，立即按照他的創新檢測手段進行查找，故障點真的被“揪”出來了。

“檢修試驗這工作要求標準高，工作起來沒日沒夜，我們陳老班長是個老黨員，工作都是帶頭干，對我們要求也嚴，業余時間還組織攻關創新課題，大家跟他蠻辛苦的，但是真能學到東西。”說這話的是在陳潤晶班里成長起來的業務骨干甘海濤。去年夏天，陳潤晶帶著大家對變電站新上設備進行交接試驗，在30℃的高溫下連續作業，幾天下來，連最年輕的小伙子都叫苦不迭，想盡辦法找風涼地兒，但陳潤晶始終不下“火線”?？粗ぷ鞣媳缓顾蛲赣謺窀啥纬傻陌谆ɑǖ柠}堿，大家都自覺地回到工作崗位，最終提前完成任務。由于高壓試驗需要加電壓，為了安全和保證質量，他們班組都需要在其他專業班組中午休息時間作業，因此陳潤晶經常不能按時吃飯，還落下了胃病。

為了提高人員的業務素質，陳潤晶狠抓班組學習?！懊刻鞂W習一小時，周五學習一下午”成為常態。班組每人還準備一本“班組日常培訓筆記”，在作業不忙的階段，陳潤晶就針對現場發現的缺陷、新設備、新試驗方法等進行講解?！拔乙残奶鄞蠹?，但是設備越來越先進，不與時俱進就會落后。再說，搞技術創新，要是沒有堅實的理論基礎可不行呀！”陳潤晶感嘆地說。

嚴師出高徒，陳潤晶帶領的班組成為丹東地區唯一的“遼寧省勞模創新工作室”，先后在國家級核心期刊上發表科技論文8篇，獲得國家電網公司實用新型專利授權17項、遼寧省電力有限公司職工創新成果5項、丹東供電公司科技成果16項，并榮獲“丹東市工人先鋒號”“遼寧省優秀班組”等多項稱號。

“成果能否轉化成生產力，攻關能否真的克難？”很多人不免有這樣的疑慮。作為國網丹東供電公司“檢修試驗創新工作室”“勞模創新工作室”和“陳潤晶工作室”三個工作室的帶頭人，陳潤晶肩負的擔子可不輕，但他也很樂觀：“只要大家走創新之路，就沒有克服不了的困難！”多年來，陳潤晶參與多起變壓器故障查找及試驗，通過創新技術攻關，為單位節省資金超百萬元。陳潤晶工作室率領電氣試驗高壓、油務、儀表3個專業的技術人員開展技術攻關、技術革新等技術創新活動，僅2014年創造的效益就達到480萬元。

陳潤晶以創新工作室為平臺辦起“技術講堂”，通過現場指導職工技術創新與日常培訓相結合，先后為企業培養出高技能人才15名。大學畢業生蘇海南進入創新工作室后，在理論培訓與創新實踐磨煉下迅速成長，被評為省公司生產技能專家；年輕的檢修工王興文寧愿每月少收入幾百元，轉崗到陳潤晶的班組從頭學起……

多年來，陳潤晶先后榮獲“遼寧省十大創新能手”“遼寧省優秀班組長”“國家電網生產技能專家”“國網丹東供電公司優秀共產黨員”等稱號，今年還獲得了“全國五一勞動獎章”。雖然已功成名就，可陳潤晶還有個期待實現的心愿：“我不是什么名人，頂多算是一個追夢人，敢做夢，敢把夢想變成現實。等我退休時，技術帶回家也沒有用?，F在的我就想竭盡所能幫助青年職工快點成長起來。他們是企業的希望呀！”