文|陳敏
途家:“分享經濟”的價值所在
文|陳敏
羅軍在見到記者時,從辦公室的柜子里掏出收集的一大摞酒店房卡展示給記者看。作為上市公司中國房產信息集團原聯席總裁,在羅軍20多年的職業生涯里,他住過無數家酒店,光是收集的酒店房卡就有1 000多張,但羅軍發現,旅行住宿過程中的體驗不如人意,甚至還有很多痛苦的住宿經歷。
同時,長期在旅途中的羅軍突然發現,有一種“分享空閑房源”的模式正在海外悄然興起。海外的HomeAway(一家提供假日房屋租賃的在線服務網站)可以讓人們出行途中也能享受到家的舒適,而且由于動用的是閑置房源,除了更私人、房屋空間更大以外,每天的房屋租賃價會比同等類型的酒店房間便宜。更讓羅軍興奮的是,中國恰好就是空置房最多,旅游人口最多、增速也最快的國家,這兩個特征說明中國市場極具潛力。
于是,羅軍決定把國外這種分享空閑房源的模式引入國內,再加上獨特的管家式服務,讓閑置的優質房源發揮它的價值,也讓中國中產階級在旅游過程中能享受到家一般的體驗。
“途家網”2011年12月應運而生。途家——旅途中的家,這個名字讓羅軍很得意。“讓中產階級享受旅行中家的舒適,”羅軍相信,“這就是用戶的訴求。”
作為在美國納斯達克敲過鐘的人,羅軍的履歷很光鮮。曾創立新浪樂居,后來又攜手易居中國成立了中國房產信息集團,并把這家公司成功帶上納斯達克上市。2011年8月,辭去中國房產信息集團聯席總裁的第二天,羅軍飛赴三亞,開始游說業主把房子交給他管理,幫助業主出租,出租的收入五五分成。
2011年9月和10月,羅軍穿著T恤衫、短褲、拖鞋,背著雙肩包,頭頂大太陽,開始在三亞一家家敲門攬生意。羅軍坦言最大的困難是心理落差。過去每次出行都可以坐頭等艙,甚至還有私人飛機。但在三亞時,羅軍曾經在職場上的那種光環已經全部歸零,沒有人認識羅軍,知道的人心里也會疑問:是不是被原單位炒掉了?這個人會不會是騙子?

萬事開頭難。羅軍談下來的第一個合同,是在海南三亞灣的一個老先生。“我去跟他談理想,告訴他,我想做什么事,能給他多少回報。”羅軍說,起初在海南的業主都要求保底收入,比如一個月保底3 000元,他跟業主提出按收入五五分成,不管掙多少錢都給業主分一半,但對方總是會提出質疑:我憑啥相信你能掙到這么多錢。羅軍的辦法就只有三個字:說服他!
羅軍出色的口才和說服能力以及百度里“羅軍”的相關資料也幫到了他,良好的個人品牌讓業主相信他不可能是“騙子”。
當初第一個簽單的那位老先生,到現在仍然是途家網的簽約業主,收益不菲。在這位老先生看來,他最大的收獲不是出租房產的收益,而是他曾經相信的羅軍描述的事業,如今真的做成了。
途家有三個主要的房源:房地產開發商、業主、各地政府。比如,途家與開發商、大業主合作,簽訂獨家的前期合約。開發商向途家一次性購買管家服務,賣出的房子就是帶管家服務的,開發商拿到途家網的支持之后,房子就更好賣了,所以開發商也樂意合作。
一年后,也就是開發商要交房的時候,途家就進入小區,和物業公司一樣開始面向業主,給業主一份管家式服務的承諾書。如果業主需要托管經營,還要另簽一份執行合同,之后途家就會進入業主的房間,查看房間里還缺什么,可以代替業主補齊所缺的設施,甚至是一些擺設物件。
與政府的合作就不太一樣了。由于途家網的稅收都是交給旅游當地的政府,服務員用工也多從當地錄用,另外還可以促進旅游當地的房地產銷售、增加客房量,在這些好處之下,一些意識超前的地方政府就愿意與途家簽訂一個整體合約。比如在山東、福建,當地政府都是與途家簽訂整個省的合約,還有的地方政府是拿整個景區跟途家簽約,比如張家界,現在已經有37個地方政府跟途家簽約。
羅軍說,途家跟業主的簽約基本上都是按收入五五分成,個別地方的業主采用保底的方式,但跟房產開發商、政府的合作,都不涉及收入分成,這是因為對方得到的好處是顯而易見的。比如,房地產開發商的訴求是更好地賣掉房子,而政府的訴求點就是繁榮當地經濟、“削峰填谷”提高客房準備量、促進房產銷售和增加就業。
一開始主要是途家去一個個找生意,后來,一些開發商或者地方政府會主動找上門來,但羅軍并不是來者不拒、全盤照收。羅軍說,為了把房源可能出現的一些不可控問題的概率降到最低,需要拒絕很多房源,產品品質不好的、位置太偏的、配套服務不好的或是服務意識不強的,這些都是被途家拒絕的房源項目。
快速獲取優質房源是途家成長的關鍵,但如果羅軍只是簡單地把國外那種“分享空閑房源”的模式帶到中國,恐怕途家很難發展得如此之快。
小李和朋友們周末一起去途家河北的別墅區住了一晚。幾家人一起做飯、打牌、看世界杯,感覺非常爽。“有家的感覺,很放松,特別是早上大家一起吃早餐,很美好。“小李和朋友們給這次度假打了4.8分(滿分5分)的高分,不過小李有點小遺憾,做飯的時候,廚房的煤氣打火不太好用。后來一打聽,煤氣灶是途家入駐前別墅精裝修時已經存在的。
多家投資人在看過途家模式后表示,途家面臨的最大挑戰是如何通過高效的運營和管理,為旅游者提供不輸于甚至高于專業酒店服務品質的度假體驗。途家未來的表現,取決于其管理業務的能力和產品質量。因為途家獨特的租賃模式,對產品質量的控制,相比其他酒店的運營方而言,難度更大。
這也是羅軍為什么目前只關注“用戶滿意度”這個唯一的指標。“銷售額和利潤什么的,我目前都不關心,其他業務負責人自然會去看這些指標。我只關注用戶滿意度,途家目前平均的用戶滿意度是4.58分(滿分5分),高于全國酒店的平均滿意度。”羅軍對記者說。
客房里配備的管家式服務,既是給途家加分的重要環節,也有可能讓途家變得越來越“重”。不過羅軍認為,雖然公司在某一個階段會變重,但長期來看,當SOP(標準作業程序)成熟之后,除了自營,還會有很多合營、加盟,等到途家簽約百萬套甚至更多優質房源、成為最大的旅游酒店集團的時候,相對于那些傳統的自己擁有房產的酒店集團,途家還是一個“輕資產”的公司。
自營的簽約房源,從上到下都是途家自己經營;合營的房源,用途家的系統、流程、質量控制管理;還有一種是掛在途家網上賣,不是途家的牌子,這部分也只做非酒店形式的房源。每個連鎖機構都會走這條路,但途家的這條路相對更有難度,因為每個房源都是不一樣的,這就需要一套嚴格的流程來確保質量。

這套模式、流程很容易被競爭者拷貝,而且中國市場很大,可以容下很多類似的公司,但羅軍認為這并不重要,因為簡單的模仿并不會成功。
羅軍說,途家的核心壁壘之一是每個員工對“閑置房源實現其價值”這件事情的理解和創新,二是對資源的占用,任何一家公司都很難在短期內拿到這么多套空置房源,而這些都是途家的領先優勢。
“途家的壁壘取決于兩方面,一是產品本身,二是快。我們每個季度會調整一次架構、重新制定目標。每個季度都按照一年去規劃、執行。”羅軍說,“途家的銷售早會,是早上7:30開始,9:00前結束。當別人還在擦著眼睛、拿著煎餅果子走在上班路上的時候,途家員工已經和客戶在一起了。”
目前,途家還處于“投入期”。對外數字顯示,途家的年收入可達到3億元,但還沒有賺錢。羅軍認為,“現在還不是賺錢的時候,要擴大途家的規模!”
途家前兩輪的融資主要花在了擴大規模上,而C輪的融資大部分也將用于擴規模,包括開拓更多目的地合作、投入大量研發用來完善線上線下的用戶體驗、進行市場培育等。
羅軍堅定地相信,在中國這個肥沃的旅游市場,會有越來越多的老百姓不去住酒店,而是選擇這種閑置的別墅、公寓,因為它可以給你帶來不一樣的樂趣。“你也許無法擁有一棟別墅,但你可以享受不同的豪宅。”羅軍說,“這就是分享經濟的價值所在。”