傳承與發展
——關于城市計算與文化傳承研究團隊的建設

周成虎

(中國科學院 地理科學與資源研究所，北京 100101)

傳承與發展
——關于城市計算與文化傳承研究團隊的建設

周成虎

(中國科學院 地理科學與資源研究所，北京 100101)

面向國家“十三五”發展規劃，中國城市研究也將邁入新的階段。文、理、工多學科交叉融合，以城市計算為依托，以文化傳承為著力點，建設城市計算與文化傳承研究團隊。作為科研團隊，首先要有好的方向，提出“文化資產”的概念。圍繞文化資產價值評估，立足未來城市是一個動態的流空間的特性，深入研究流空間的物質載體——交通，將其與精神層面的載體——文脈相結合，構建城市研究新領域。其次，團隊建設要有工作制度體系，要有創新機制，任務制是最重要的工作體制，并建立創新機制，用創意創新帶動團隊發展，改變以往自上而下實施規劃任務的做法，倡導自下而上的工作機制，團隊成員每人提出自己的想法，以任務清單的形式往上組合，協調，再確定。

城市計算；文化傳承；任務制；流空間；文化資產

今天我們研討會的主題是城市計算與文化傳承。首先，我們為什么要組建城市計算與文化傳承研究團隊？為什么要做城市研究？如果關注“十三五”國家規劃就會知道，在未來“十三五”的五年期間，我們有1億人要在城市落戶。也就是每年要建一個大上海，這是中國的現狀，而且這個現狀會持續下去，一直持續到2020年，這也是我們面臨的發展機遇。

在中國開展城市研究是非常好的研究方向，我們生活在城市里，對城市生活有切身感受：在感受到城市高度的物質文明、高度的精神文明的同時，也深深感受到出行、霧霾等城市問題。城市化和新型城鎮化是中國未來社會經濟發展的動力之一。這里有兩點需要特別指出，第一是要培養帶動發展的增長極。中國的經濟增長不可能普遍開花，必須有增長極，也就是有重點地區。推動京津冀協同發展，有序疏解北京非首都功能，推進京津冀一體化進程，擴大城市容量和生存空間，探索出一種人口經濟密集地區優化開發的模式。第二是推進產業經濟帶發展，改善產業發展的生產環境。

在國家層面，京津冀、長江經濟帶、“一帶一路”是國家戰略。城鎮化是什么？是推進以人為核心的新型城鎮化，如果說以前的城鎮化是以造房子為核心的城鎮化，那么從現在開始即使是造房子，也要體現出為人造房子的舒適性和安全性。這是“十三五”的巨大改變，要提高城市的規劃、建設和管理水平，深化戶籍制度改革，促進有能力的在城鎮就業和生活的農業轉移人口舉家進城落戶，要與城市居民有同等的權利和義務。當然，城鎮化的發展必然會牽涉到各種各樣的社會問題。比如壓力，任何人最初從農村進入城市時，都能深刻感受到一種壓迫感，特別是進入像北京這樣的特大城市，壓力會更大，也就是現在社會上廣泛討論的“當北漂的壓力”。值得肯定的是，今后要實施城鄉居民居住證制度，也就是說以后沒有城市人、鄉下人的概念，只有居住地概念。

眾所周知，城市是人流、物流、信息流及能量流等高度交融的地方。從學科來講，城市是一個多學科的交叉融合體系，絕對不是哪一個學科單獨能做的，是所有學科共同研究和關注的主題。所以，為了做好這個主題，多學科交融的主線就一定要落在文化傳承與創新上。這與首都北京提出的文化、科技“雙輪驅動”發展模式一脈相承。

1997年Costanza在《Nature》上發表的《世界生態系統服務和自然資本評估》(The value of the world’s eco-system services and natural capital)一文，導致了當今世界對生態資產的認識。但是，至今還沒有發現關于文化資產的重量級的科學文章。生態是資產，文化更是資產。以拍賣行拍賣藝術品為例，一件雕塑品、一幅書畫作品、一件瓷器等可以賣到1億美金，有的甚至更高，難道能認為它沒有價值嗎？過去我們造城的時候把很多老的建筑全都推翻掉了，古舊的門檻、建筑的飛檐、石雕等，沒有人去考慮值多少錢。我們是不是可以一起來算一算北京市各區的文化資產是多少？如果要把它們拆了，誰來付這個錢？所以，我想是不是可以借鑒生態資產的概念做做文化資產？能做文化資產就能做文化傳承與創新，最重要的是要傳承下去。

在“十三五”規劃中專門有一段論述促進文化創新產業。總體而言，文化是一個國家軟實力的重要體現，因此，我們要把社會科學、人文科學和自然科學結合在一起，還要和工科結合在一起，通過城市計算與文化傳承創新緊密結合，積極探索多學科融合。當然，對于研究團隊而言，不能什么都做，近期應該集中力量在某些方面力爭實現突破。

第一，重點開展城市交通研究。為什么第一要抓這個問題？大家都知道對于城市而言，首要的是物質流動，過去我們做規劃的時候是講靜態空間，就是講平面空間的概念，這個空間是不動的，而未來的空間是動態的流空間。隨著信息化的快速發展，大家可以想象未來的城市就是一個流空間。所有的貨物都在路上流動，沒有倉儲，更確切地講，是從固定的倉儲變成了流動的倉儲。人除了晚上回家睡覺、白天上班以外，算起來大約每人每天二三個小時是在路上的，這就是一個流空間，更不要說我們日常所用的電、水都是流動的。面對未來，我們是在流空間中去做工作的。流空間的物質載體是交通，而精神層面的載體就是文脈。因此，我們首先要抓好交通概念，抓好了交通，在一定程度上也就可以抓住城市的文脈了。

第二，抓好城鄉文化研究。我們地處京津冀，京津冀有悠久的歷史文化，以一個區為案例做好文化傳承，將自然、社會人文和技術相結合，評估和計算北京市以及各個區，亦或是各個標準地塊的文化價值，或者把全球的文化價值算出來，形成文化價值的概念、評價理論與方法，這是非常有創造性的工作。

方向確定后，接下來是我們怎么去做。大家來自不同的地方，共同組成文化傳承與城市計算研究工作團隊。做一件事一定要有想法，喬布斯在做蘋果系統時，他的第一款計算機Apple Lisa，是他女兒的名字。我們這個團體有文化，有創意，要把團體的名字取好，這個名字一定要帶有一種傳承精神，如果20世紀90年代之后出生的孩子們都不去努力，還有誰去努力呢？我常常講，90后的孩子們和我們不一樣，他們是追求夢想、追求完美的一代。對于年輕一代來講，你們現在不需要為找工作而奮斗，你們需要的是為追求自己完美的人生去奮斗。創新創業是為了實現自己的人生，而在一個研究團隊中，合作并創造性地完成任務，奠定自己的科研方向與地位，對自己而言就是一種完美的人生奮斗目標。

第三，關于工作制度體系。人要有目標，有了目標之后就得有實現目標的措施。對于我們這個研究團隊來講，我希望成立工作組。有了工作組就有了團隊，而不是傳統意義上的一個老師帶幾個學生，那不叫團隊，那叫師徒關系。最近國家提出要建立中國新型的師徒關系。建立一個新型的師徒關系體系，也就是把工廠的師傅帶徒弟、手把手教的文脈接起來，所以，一定要建立一種新型的科研體系。如果沒有工作組，是不可能發展的，中國凡是有成就的研究成果都是在工作組里。如胰島素，是中國人首批研究出來的，對全球人類是有巨大貢獻的，但因為諾貝爾獎規定只推薦個人，所以沒有進行申請的工作。但可以看出，凡是做出成績的研究成果都是有團隊的，團隊成員從不同角度做起并相互合作，最終能推進重大發現的產生。所以，我想我們首先要建立團隊，團隊成員可以自由組合，不一定固定，但要以任務為核心，是一個任務制。如果一個團隊在一定時間之內不給自己定任務，那就白建了。因此，我建議一定要在團隊中實施任務制，要讓每一個人知道這一周要干什么，而且可考核，可檢查。三年做一個整體規劃，一人出一篇文章。有的人說我為什么不能一年寫一篇呢？我們寫第一篇文章是很難的，但大家只要努力就能做出來。任務制度一定要達到，任務制度是工作制度體系的最重要部分。

各工作組長的職責是什么？工作組長就是要抓任務。如果一個工作組這一個月沒有任務，那這個工作組就要解散了。所以，我建議我們的任務最好是以周為基本單元，哪怕這周整理數據，到外面考察，帶兩個學生進行討論……這些都是任務，但一定要以任務清單的形式落實任務制。

第四，要建立創新機制。我們的主體是學校和科研院所，最大的好處就是有學生。現在的學生跟以前的學生不一樣，現在的學生太聰明。我們怎么才能讓學生把他們的聰明勁兒發揮起來？國家都在講“大眾創業、萬眾創新”，為什么我們不能讓學生們折騰起來？批點小的經費，哪怕一個人200塊錢，就是一個小的創意，有什么好的想法提出來，作為任務清單。假如每個組每一年都有2個好想法，我們50個人分成10個組，幾年就有一批好想法，如果這些想法都得到了落實，那也是非常不容易的。

有一篇短文，寫的是現在美國最有名的三大創意公司叫UAT，Uber，Airbnb，都是出租公共資源的，還有一個Tesla，是顛覆性創意，到現在還在虧本，2014年虧本達1.99億美元，但大家知道他的評估價格是多少？217億美金，這就是創意的價值。我們現在的創意不夠，所以要靠大眾去創新。如果沒有創意，我們從最初就已經做不下去了。怎么能夠讓工作組的創新機制建立起來？如果各位老師天天在這教課，教課完了回去看看書，不去思考，大家就創意不了。所以，我們這個團隊如何將創新機制建立起來，用創意創新帶動團隊發展，這樣才能把文化傳承與城市計算推下去，這是我希望大家重點去思考的問題。

第五，關于個人的人生規劃。大家有沒有給自己做過人生規劃？我希望到這個團隊的每個人都能為自己做一個5年、10年的規劃出來，千萬不要想二三年就能做成功，不可能的。我建議我們團隊慢慢來，我不確定能否帶隊帶到底，但是我這兩年一定會努力做這件事。我希望大家用這段時間思考我們每個人的規劃是什么？以前的規劃是自上而下，上面有事情了，就把任務分解下去，這個時代已經過去了。現在應該是下面人提出自己的想法，往上組合，然后協調，再確定。在文化傳承與城市計算整體大方向下面，我們具體的方向是什么？如果不能把每個人的具體規劃和想法落實到整個團隊里去，就還是空的。就像我們今天開會一樣，如果之前每個人都有想法，并能在會前整理出來，那今天的會上就可以重點討論這些想法。所以，我想下次的會是在有了個人規劃以后，做一個團隊的創新創意清單。如果團隊中的每個人都為清單做貢獻，那我們團隊就有100個想法，如果前3項是最好的，那我們就優先重點支持。這也不是我的創新想法，大家可以看看Google，它就是這么干的，Google每天都有一個創新項目在發展，說清楚了再支持。

我希望我們也有這么一種結合個人規劃的創新獎勵機制，設置清單獎勵，把我們團隊的創意清單列出來，這樣有更多人參與。讓它簡單、實用、功利化一點，也可以多一些長遠計劃，把近期任務和中長期的目標結合起來，不能只想今天不想明天，也不能只想明天，不干今天。

最后，我希望大家協同把這項事業做好，希望為我們的大學發展做點兒貢獻，也希望為我們自己的學科發展添磚加瓦。

(責任編輯 李亞青)

Inheritance and Development——About the Construction of Research Team on Urban Computing and Cultural Inheritage

ZHOU Cheng-hu

(Institute of Geographic Sciences and Resources, Chinese Academy of Sciences, Beijing 100101, China)

In the coming 13th five-year plan, the study of Chinese cities will be entering a new phase. With the multi-discipline cross integration of literature, science, engineering, relying on the city as the focus of cultural inheritage, research teams on urban computing and cultural inheritage will be established. As a research team, the first priority is to have a good direction, and the concept of “cultural assets” is put forward. Based on the evaluation of the value of cultural assets, the future city is a dynamic feature of the flow space, which is a new area of urban research. Secondly, work system and innovation mechanism are needed for team construction, and the task is the most important work system. The innovation mechanism should be established, so that the team can be driven by the creativity and innovation. Meanwhile, the top-down implementation of planning tasks will be changed and the bottom-up work mechanism can be promoted, thus team members can put forward their own ideas in the form of a task list and finally determined after integration and coordination.

Urban computing；Cultural inheritage；Task list；Flow space; Cultural assets

10.16255/j.cnki.ldxbz.2016.01.001

2015-11-30

F 299.2

A

1005- 0310(2016)01- 0001- 04

本文根據周成虎院士在2015年11月14日北京聯合大學“城市計算與文化傳承科研工作研討會”上的發言錄音整理而成，經本人審閱。