如何在央企審計工作中實踐“兩學一做”

趙廣敬

中圖分類號：F230 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2016）10-000-02

摘 要 本文從“兩學一做”的含義及對央企審計工作的影響、央企審計工作實踐“兩學一做”的措施兩個方面展開論述，希望能夠促進央企審計工作水平的提升。

關鍵詞 兩學一做 央企 審計工作

一、“兩學一做”的含義及對央企審計工作的影響

2016年2月由中共中央辦公廳印發了《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》文件，并要求各地認真貫徹執行的學習教育，兩學一做教育有利于全體黨員加強管理、提升素質，形成經常性教育，并加強黨的思想政治建設。兩學一做的教育工作是深入學習習近平總書記系列重要講話及精神，將從嚴治黨的要求向基層不斷延伸，對三嚴三實的專題教育工作和黨的群眾路線教育實踐活動兩大活動的成果進行鞏固，促進黨員干部在組織作風、紀律遵守以及思想道德方面都有進一步地提升，為黨員先進性的保持做出貢獻。

“兩學一做”對于央企審計工作具有較大的影響力，“兩學一做”給央企黨員干部提供了行為準則和思想準則，為其做人、做事、工作提供的思想上的指導，通過理論學習和思想指導使其不斷提升思想水平和綜合素質，爭做合格黨員，并通過黨員對其他員工的帶動提升整體企業的員工素質，不斷提升其對審計工作的重視程度，促進審計工作的落實做好基礎。

二、央企審計工作實踐“兩學一做”的措施

（一）提高對央企審計工作的重視

央企要充分認識到內部審計工作的重要性，要明確審計工作在央企各個工作中的地位，要充分提高領導對審計工作的重視程度。廣大黨員干部要深刻學習“兩學一做”教育活動的精神，要狠抓黨的作風建設，做到廉潔奉公、從嚴治黨，而要做到做合格黨員，有效防止腐敗現象的滋生，就要從做好內部審計工作做起。做好央企的內部審計工作不僅是對黨員的要求，對“兩學一做”活動的貫徹落實，也是對企業經營目標達成的促進因素，只有加強央企的內部控制，才能使得企業的管理更加規范、促進企業進行精細化管理，才能夠使得央企在目前競爭激烈的環境中有立足之地，才能夠使得央企在風險不斷增多的社會環境中不斷提升企業的和諧競爭力，促進企業的風險管理水平和治理結構的完善，使得企業目標的達成，以及央企改革的推行，促進央企的健康長遠發展。

（二）做好審計工作的制度建設

要做好央企內部審計工作就要從做好審計工作的制度建設做起，一個好的法律法規和審計工作制度，有助于促進審計人員能夠按照規章進行審計，有助于審計結果的真實性和可靠性，有助于給予審計人員一定的權利，為央企內部審計工作提供制度支持。廣大黨員要積極參與到審計工作制度的建設中來，要充分學習“兩學一做”專題教育實踐活動，做到堅持群眾路線，要深入各個部門的基礎，充分了解其工作實際，通過深入的調研，不斷汲取一手資料，才能夠使得制度的建設更貼近實際工作，才能夠做到一切從實際出發，這也是央企黨員在進行審計工作制度建設中對“兩學一做”專題教育實踐活動的相應和貫徹。通過制度的建設，有助于進一步過分審計工作，使得審計工作能夠在制度的指導下更加規范，促進央企內部審計工作水平的提升。

（三）創新央企內部審計手段

要想使得央企內部審計的效果進一步提升，就要不斷進行內部審計的創新，要積極貫徹“兩學一做”專題教育實踐活動對廣大黨員干部的要求，要做到與時俱進，不斷學習與創新。央企在進行內部審計時應充分發揮現代科技的影響，充分利用計算機技術進行內部審計，建立一個高效快捷全面的信息化審計系統，并設立一個審計操作平臺，促進審計工作效率的提升，并能夠做到對央企審計的各個操作流程做好事前、事中、事后全程監督與控制，有利于及時發現問題并解決問題，促進審計工作效果的提升，同時大大緩解了央企中審計工作人員短缺的現狀，提升審計的工作效率。

（四）建立健全央企內部審計監督機制

首先，央企內部審計的狀況好壞與央企內部審計的機構設置與監督機制息息相關，建立良好科學的機制有助于進行內部審計，加強監督機制也有利于內部審計的效果，跟進對內部審計狀況的研究表明，審計部門的隸屬十分重要，審計部門隸屬于董事會的審計效果最佳。同時，要加強審計工作的監督，加強審計工作者與最高管理層和董事會的高效溝通，設立專門的內部審計委員會，使得審計委員會能夠更好地推行和貫徹內部審計政策，有助于央企內部審計工作的落實。

其次，要充分行業和部門的監督，加強行業審計協會的監督作用，進一步促進央企內部審計工作的規則進行完善，對內部審計的準則和質量控制等進行規范和完善，進一步促進審計規范的可操作性并不斷提升，提升內部審計的目標達成程度，促進央企審計工作更加規范，內部審計的質量進一步提升。

再次，還要加強內部審計協會對企業內部審計的現狀和結果進行檢查與驗收，嚴格按照責任制進行績效考核，不斷促進審計質量的提升，更新審計的方法和理念，促進審計質量更上新臺階。

第四，要加強對審計人員的監督。要讓審計人員清楚明白審計的目標和目的，使得審計人員能夠在工作中有方向和指導；可以樹立優秀審計人員的榜樣，可以積極倡導黨員干部正當優秀員工，為其他審計人員做好榜樣的力量，以“兩學一做”的核心思想為指導進行審計工作，以與時俱進的胸懷和方式進行審計工作，促進審計工作的順利開展；同時要加強內部審計工作的負責人對各個小組的審計的檢查與監督，做好嚴格遵守審計程序，及時召開交流會議，對出現的問題及時溝通與反饋，并共同做出應對的措施決策；要以嚴謹的態度應對央企的內部審計，加強審核和復合，確保審計工作質量的提高。

（五）提升央企審計專業人才素質

審計的專業人才是做好央企審計工作的基礎，央企要想充分做好內部審計工作，就要加強對“兩學一做”專題教育實踐活動的貫徹和精神領會，通過廣大黨員對黨章黨規、系列講話的學習，使得越來越多的合格黨員在企業內部涌現，再通過優秀黨員對其他員工的帶動，提升央企員工的綜合素質，為央企審計的專業人才素質的提升奠定基礎。

首先，對于專業技能的培訓，央企要多開展培訓和學習，要充分發揮黨員的帶頭作用，樹立起積極學習的風氣，倡導與時俱進的學習精神，在內部審計工作中實施輪崗制度，打破分工界限，不斷提高審計人員的綜合能力，讓更多的人才不斷嘗試新的技能，提升其內部審計技能，還可以通過科學的考核方法的制定，對于嚴格按照審計標準進行工作的人員進行獎勵，對于違反工作制度的行為以及不當得利的行為進行懲罰。

其次，要提升內部審計師隊伍的思想道德素質，要充分貫徹“兩學一做”專題教育實踐活動，不斷提升員工的思想道德素質，要求廣大黨員貫徹廉潔奉公、一身正氣，做到全面從嚴治黨，提高反腐敗和抵御風險的能力，不斷提高黨員的群眾基礎，堅持立黨為公、執政為民，堅持黨要管黨，充分發揮黨的優良傳統與作風，堅持解放思想，與時俱進，堅持群眾路線，嚴格按照央企審計的工作規程進行審計工作，認真落實具體工作細則，要使得內部審計做的更加到位，更有成效，要充分將“兩學一做”的實踐活動在央企的審計工作中進行實踐，不斷提升央企審計工作的水平。

總之，“兩學一做”對于央企審計工作的實踐有十分重要的指導作用，要進一步提高對央企審計工作的重視、提高央企審計專業化程度、創新央企內部審計手段、建立健全央企內部審計監督機制、提升央企審計專業人才素質，在“兩學一做”中加強央企審計工作，在央企審計工作提高的。

參考文獻：

[1] 新華社.中央決定開展“兩學一做”學習教育[N].新華日報，2016.

[2] 趙寶卿.企業內部審計質量控制探討[J].審計與經濟研究，2001.