□文│蘇曉暹
(作者單位:榆林學院)
隨著新媒體與移動互聯(lián)技術進步,融媒發(fā)展?jié)u成媒體進化主流,視聽化引領了新傳播大趨勢。在此背景下,受眾對于在線直播、在線視頻、網絡視聽等娛樂內容熱度爆棚,并愿為之支付相關費用。然而,與Netflix(在線影片租賃提供商)等國外視頻供應商成熟的運作模式相比,我國網絡視聽節(jié)目方興未艾,社會認可、運作機制、價值評估體系尚待完善。要化解網絡視聽節(jié)目發(fā)展問題,既要從發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題著眼,也要立足實際、謀劃長遠,提出切實可行、具有戰(zhàn)略意義的對策措施。
大融合背景下,網絡視聽節(jié)目資源整合加劇加深、優(yōu)秀作品增長迅速、付費模式漸成主流,凸顯出全新發(fā)展趨勢。
移動互聯(lián)時代,移動互聯(lián)網引導資本向網絡視聽節(jié)目藍海流動。視聽新媒體是資源聚集性產業(yè),不僅傳統(tǒng)主流紙媒、電視媒體紛紛試水網絡、移動客戶端,增大受眾群體黏性,而且新媒體平臺也通過“兩微一端”及HTML5技術搭建起的移動社交場域,讓視聽資源內容與渠道實現(xiàn)無縫對接,視聽資源更為集中,傳輸渠道更為智能,發(fā)展?jié)摿Ω鼮閺妱拧R皇且暵犘旅襟w產業(yè)聚集加速。互聯(lián)網巨頭通過并購激活產業(yè)存量,通過布局新業(yè)務劍指資源增量,實現(xiàn)了全產業(yè)鏈布局和資源優(yōu)化整合。例如,隨著阿里巴巴斥資收購優(yōu)酷土豆,愛奇藝、騰訊視頻和優(yōu)酷全部歸屬BAT三巨頭。同時,上述互聯(lián)網企業(yè)將觸角延伸至網絡直播、虛擬現(xiàn)實、短視頻等新興業(yè)務,通過增資入股、成立公司等形式,打通融媒全產業(yè)鏈。二是主流媒體打造新聞類視聽新力量。部分主流媒體開始借助融媒體平臺、云計算、大數(shù)據(jù)、VR/AR,悄然布局輿論熱點領域,發(fā)展移動客戶端、手機網站等新應用。例如,人民日報全媒體平臺“中央廚房”全媒體大廳投入實質性運行,生產、協(xié)作、分發(fā)的機制和業(yè)務模式初具規(guī)模,為“融合態(tài)”業(yè)務場景所構建的技術體系提供了強大技術支撐,運行機制和環(huán)境也給媒體業(yè)界樹立了標桿和示范。此外,“長江云”(湖北廣播電視臺)、“觸電新聞”(廣東廣播電視臺)等融媒體新聞平臺,也都豐富了省內新聞資源內容和表現(xiàn)形式。
大融合背景下,由于網絡自制視聽節(jié)目審核門檻較低、劇情設置豐富多樣、填補受眾情感需求、為網站帶來經濟收益等優(yōu)勢和特點,新制節(jié)目數(shù)量倍增,優(yōu)秀作品不斷涌現(xiàn)。主要表現(xiàn)在:①節(jié)目內容多元多樣。《2017視聽新媒體藍皮書》數(shù)據(jù)顯示,僅2016年,我國在國家新聞出版廣電總局備案的網劇數(shù)量已近5000部、網絡電影達5556部、網絡欄目1623檔。同時,網絡自制視聽節(jié)目播放量翻了三番,流量占比增長到14%。在上述自制視聽節(jié)目中,針對80后、90后用戶群體的作品數(shù)量眾多,經過網絡小說改編的作品迎合了上述受眾的個性化需求,為他們提供了原汁原味的共同記憶,滿足了受眾的情感訴求。②精品力作層出不窮。得益于政府相關部門的重視與扶持,網絡視聽節(jié)目的發(fā)展路徑更為明晰,資本與人才投入熱情更為高漲,節(jié)目樣態(tài)更為靈活有序,主旋律的責任擔當與個性化的IP精品不斷涌現(xiàn)出來。例如,2016年,愛奇藝自制劇《老九門》播放量破百億,為網站帶來巨大收益的同時也引領了網劇新高度。搜狐IP網劇《他來了,請閉眼》則逆向輸出東方衛(wèi)視,實現(xiàn)創(chuàng)作輸出平臺轉型。總之,市場需求加上商業(yè)化運作,讓網絡自制內容創(chuàng)作生產發(fā)展更為迅猛。
移動互聯(lián)時代,在線視頻行業(yè)步入快車道,視頻網站付費模式被廣泛接受,會員制的獨家體驗成為網站盈利重要入口,“內容+平臺+應用+終端”的付費模式逐漸明晰。數(shù)據(jù)顯示,2016年,我國網絡視頻用戶規(guī)模達到5.45億,在線視頻市場規(guī)模達到609億元。愛奇藝、騰訊視頻、優(yōu)酷等視頻網站的會員量劇增,網絡視頻用戶中有超過四成表示有過付費觀看視頻體驗。在接受調查用戶中,有接近85%用戶表示“內容想看才付費”,60%以上的用戶表示愿為“熱映新片、獨播資源”付費。可以說,“愿為好內容買單”成為視頻用戶共識。究其原因,一方面,移動互聯(lián)技術發(fā)展使得多類型終端易于實現(xiàn),“多屏合一”更為普及;另一方面,網絡版權環(huán)境改善和盜版打擊力度加大,臺網之間、視頻網站之間的競爭加劇,內容獨播戰(zhàn)略成為重要競爭手段,網民傾向正規(guī)渠道獲得相對優(yōu)質的視頻資源。可以說,內容與付費相輔相成,相得益彰。其中,內容是視頻網站付費業(yè)務發(fā)展源動力,付費促進自制視聽資源產業(yè)升級,而優(yōu)質內容制作又助推付費用戶數(shù)量增長。
美國文化史學家林·亨特指出,社會認可、運作機制與價值評估,構成衡量某種社會文化現(xiàn)象價值的重要指標。網絡視聽節(jié)目作為融媒時代的一種全新文化現(xiàn)象,存在社會認可程度偏低、運作機制尚不健全,價值評估亟待完善等問題。
融媒時代,網絡視聽節(jié)目具有了深厚的傳播土壤,各種視聽節(jié)目可以不依附于電視平臺,傳播途徑更為多樣多元。然而,豐富的平臺與內容并不等價于傳播把關到位、信息資質健全。相反,隨意粗制濫造、低俗惡意傳播、言論負面激化矛盾、嘩眾取寵釋放不理性情緒等現(xiàn)象屢見不鮮,誤導受眾、混淆是非,導致部門網絡視聽節(jié)目的社會認可度較低。例如,2017年6月22日,國家新聞出版廣電總局下發(fā)通知,責成“新浪微博”“鳳凰網”“ACFUN”等網站關停其視聽節(jié)目服務。正是由于上述機構既不具備《信息網絡傳播視聽節(jié)目許可證》而擅自制播視聽節(jié)目,且不符合國家規(guī)定,存在宣揚負面言論的現(xiàn)象,這也凸顯出了我國網絡視聽節(jié)目在內容認可上存在的弊端。
一是管理部門相對分散。相比于國外互聯(lián)網視聽資源的監(jiān)管,我國網絡視聽資源監(jiān)管按照信息內容和形態(tài)劃分責任主體,存在多部門監(jiān)管的問題。各個部門在各自范圍內對于網絡視聽資源進行管理,加大了管理的成本,管理效率得不到彰顯。二是管理政策制定實施相對滯后。網絡視聽資源傳播作為新興文化業(yè)態(tài),發(fā)展中難免面臨新情況、遭遇新問題,相關部門的應對反應、政策規(guī)定卻具有天然的滯后性,較易出現(xiàn)管理跟不上技術發(fā)展問題。例如,2015年以來,我國網絡視聽節(jié)目中出現(xiàn)的包裝炒作明星子女,進而造成侵害未成年人權益的現(xiàn)象,助長了社會浮夸風氣和游戲心態(tài)。為此,國家新聞出版廣電總局專門下發(fā)通知強調要將社會效益放在首位,不允許炒作明星隱私。盡管上述服務管理上進一步加強,卻也在時效性、同質化等方面造成了一些不良影響。此外,部分網絡劇、網絡電影由于缺乏保護性、支持性政策和制度,網絡盜版與侵權的問題不斷發(fā)生,網絡視聽節(jié)目傳播的數(shù)字化生存全媒體制度環(huán)境構建進展緩慢。三是人才隊伍建設缺失。盡管網絡視聽節(jié)目社會影響力不斷提升,但是從業(yè)人員素質仍有待進一步提高。從業(yè)人員的利益導向與權利保障居于弱勢,自身權利利益得不到保障,造成網絡視聽資源創(chuàng)作的動力不足。而且,利益導向和協(xié)調機制缺席,又導致行業(yè)發(fā)展缺少有效規(guī)劃。此外,管理制度不系統(tǒng)必然帶來后續(xù)發(fā)展出現(xiàn)問題,造成受眾個體差異性需求得不到滿足,導致難以保證其推廣效果。
首先,存在重內容輕產業(yè)傾向。我國網絡視聽資源的評估上,更多是從內容規(guī)范和信息服務角度入手,通過制定政策、加大監(jiān)管力度來確保資源內容規(guī)范有序。然而,站在產業(yè)高度進行的網絡視聽產業(yè)推進力度稍顯薄弱,僅憑社會力量與企業(yè)資源并不能從根本上矯正產業(yè)發(fā)展的航向。其次,側重信息與安全,網絡整體價值失衡。網絡視聽資源的評估,單純依靠行政管制力量,而缺乏戰(zhàn)略引導和戰(zhàn)略支持,不利于網絡媒體產業(yè)業(yè)態(tài)升級。再次,評價體系不健全。有效評估能極大提升從業(yè)者專業(yè)能力,及時診斷相關產業(yè)方面存在的問題,進而有的放矢地進行反饋。囿于評價目的、過程、內容與手段的不完善,網絡視聽資源的評價與反饋結合不夠,沒能有效明確產業(yè)發(fā)展評價指標,無助于推動產業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。
針對上述問題,我國網絡視聽節(jié)目探索發(fā)展的長效機制,要從方式創(chuàng)新、平臺構建、價值內容、評價機制等入手做出有針對性地調整。
第一,提升從業(yè)人員素質。人才是事業(yè)發(fā)展的第一資源,完善人才培養(yǎng)與用人機制是實現(xiàn)人才提升的必由之路。為此,既要構建面向全社會的復合型人才培養(yǎng),也要充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用,為人才涌現(xiàn)創(chuàng)設良好的氛圍和環(huán)境。要針對網絡視聽資源發(fā)展實際,通過開設講座、交流、觀摩、研討等方式,提高人才隊伍水平,建設有責任心、懂業(yè)務的人才隊伍。要積極申請上級部門扶持,合理有序開展人才培養(yǎng),多措并舉培養(yǎng)出復合型融媒人才。第二,健全人才培養(yǎng)制度。加強對網絡視聽從業(yè)者的監(jiān)督、考察、激勵、懲罰,指導相關從業(yè)者轉變觀念,創(chuàng)新發(fā)展。規(guī)章制度以具體平臺及系統(tǒng)解決問題緩急而定,要嵌入考核標準,進行量化比例關系測算,引入價值評估指標體系發(fā)揮其應有功能。例如,2016 年 8 月國家網信辦就網上信息管理主體責任提出明確要求,指出要建立總編輯負責制,完善相關人員任職、管理、考核、退出機制,就是人才制度完善上的有益探索。第三,探索人才退出機制。依托主管部門現(xiàn)有制度框架,結合網絡視聽傳播實際,在法律法規(guī)允許下,建立人才引進、退出等管理制度,淘汰落后、不合格從業(yè)者,保證整體從業(yè)者質量,確保人才升級和路徑優(yōu)化,實現(xiàn)網絡人才建設效益最大化。
網絡視聽節(jié)目要融入終端智能化、應用移動化、服務全球化,才能適應互聯(lián)網發(fā)展新趨勢。一是加快服務平臺建設。搭建平臺能實現(xiàn)資源共享、盤活資源、規(guī)范管理,要發(fā)揮平臺的引導、管調作用,制定詳細的發(fā)展規(guī)劃,加大對違法違規(guī)行為監(jiān)督懲處,構建完備網絡視聽資源管理推廣平臺。例如,2016年在“CCBN2016 主題報告會”發(fā)布的《深化媒體融合推動廣電全面轉型升級》報告,聚焦科技創(chuàng)新、融合發(fā)展,以推動轉型升級。上述發(fā)展的關鍵就在于搭建寬帶廣電、三網融合的平臺,實現(xiàn)全國范圍內的網絡互聯(lián)互通。二是探索內容供給現(xiàn)代化。針對受眾多樣需求,探索多元內容供給模式。既要加大網絡劇認證與信息管理的水平,鼓勵優(yōu)質網絡視聽資源制作,也要加大行業(yè)自律為主導的管理力度,確保節(jié)目內容審核全面完善,為推動行業(yè)管理奠定基礎,還要借助網絡技術,及時推送多樣化內容,滿足不同受眾需求。例如,湖南廣電芒果TV旨在“構建視頻生態(tài)2.0”,打造了互聯(lián)網電視、IPTV、手機電視、網絡視頻獨播互動戰(zhàn)略,用戶不僅是視頻觀看者,還是互動參與者和內容制作者,受眾好評度遙遙領先。三是強化新媒體作用。通過移動互聯(lián)網、手機客戶端等的全面融合,加強信息發(fā)布與反饋的速度,提高廣度與寬度,著力打造生態(tài)系統(tǒng),更好地服務用戶并推廣價值。要借助移動互聯(lián)網催生的新平臺、新業(yè)態(tài),融合產品迭代升級,實現(xiàn)管理架構、流程機制的全面創(chuàng)新,其自身的推廣力、引導力、影響力得以凸顯出來。例如,2016年被業(yè)界稱為“虛擬現(xiàn)實產業(yè)元年”“中國網絡直播元年”,網絡視聽資源中的VR 影視、網絡視頻直播發(fā)展極為活躍。目前,VR影視全景內容涵蓋了UPGC、影視劇目、綜藝節(jié)目、直播等類別;網絡在線直播平臺數(shù)量超過 200 家,市場份額達到600億元。然而,無論是VR影視還是視頻直播,都必須以網絡傳輸為基礎設備。因此,要推動上述產業(yè)發(fā)展,就必須在寬帶、網速、CDN及網絡加速器等關乎用戶體驗的領域加速升級,打造智能技術下的產業(yè)持續(xù)動能。
在新背景下,要推進網絡視聽節(jié)目建設,就要加強網絡視聽節(jié)目頂層設計,從理念和實務兩個層面充分發(fā)揮鋪路石作用。一是頂層設計發(fā)展戰(zhàn)略。我們應當站在融媒推廣的高度,有序統(tǒng)籌規(guī)劃,完善規(guī)劃部署,有重點、分區(qū)域、有步驟加強融媒管理。要充分認識網絡跨平臺跨行業(yè)特征,成立專門的部門,進行管理體制改革,將管理職能合理調配,解決網絡管理“九龍治水”局面。同時,完善網絡視聽節(jié)目激勵機制,既保障公眾知情權、表達權,也推動各項產業(yè)的積極發(fā)展。例如,2016年,中央電視臺將融媒發(fā)展和網絡視聽項目作為“臺長工程”“一把手工程”推進,明確發(fā)展戰(zhàn)略與思路,努力走出了央視融媒發(fā)展之路。不論是年初的央視網全面改版升級,還是“9·3大閱兵”“全國兩會”報道,央視都突出了貫徹中央部署和把握自身實際的特點,以點帶面,發(fā)揮了重點工作、頂層設計的示范與引領作用。二是完善評價機制。要探索建立相關評價機制,通過平臺化水平、引擎推動能力、資本運營層次等方面,評估全媒體格局下網絡視聽資源發(fā)展,并逐步形成共識、制定對策。同時,要站在產業(yè)發(fā)展的高度,持續(xù)進行優(yōu)化改善,協(xié)同推動融媒推廣指導的常態(tài)化與規(guī)范化,使其更好地制度化、程序化,為網絡視聽節(jié)目發(fā)展提供重要參照。例如,湖南衛(wèi)視的網絡視聽節(jié)目發(fā)展,就很好地體現(xiàn)了平臺化、引擎化與資本化的趨勢。在平臺化方面,湖南臺整合了網絡視聽節(jié)目服務涵蓋的58種新媒體業(yè)務,搭建互聯(lián)網新媒體平臺,實現(xiàn)了“一云多屏”的總體格局;在引擎化方面,著力打造芒果TV的新引擎,與湖南衛(wèi)視形成雙動力,不斷促進效益增長、內容創(chuàng)新、生態(tài)聚合,新制內容《爸爸去哪兒》(4)、《我們來了》等網絡視聽節(jié)目互動模式與受眾效益凸顯;在資本化方面,通過引資改制、戰(zhàn)略投資、基金運作等方式,有效選擇資本運作方式,打造了獨具特色的傳媒生態(tài)圈,在推進產業(yè)新布局中取得實質突破。可以說,正是借助“三化”原則指導與價值評估,湖南臺才開拓出融媒發(fā)展新天地。
網絡視聽節(jié)目集觀賞性體驗性于一身,不僅能娛樂民眾身心、豐富文化生活、創(chuàng)造經濟價值,也能培育弘揚核心價值觀,營造健康向上社會文化氛圍。隨著新媒體與移動互聯(lián)技術進步,融媒發(fā)展?jié)u成媒體進化主流,視聽化引領了新傳播大趨勢。在此背景下,受眾對于在線直播、在線視頻、網絡視聽等娛樂內容熱度爆棚,并愿為之支付相關費用。然而,我國網絡視聽節(jié)目方興未艾,社會認可、運作機制、價值評估體系尚待完善。要化解網絡視聽節(jié)目發(fā)展問題,既要從發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題著眼,也要立足實際、謀劃長遠,提出切實可行的、具有戰(zhàn)略意義的對策措施。
(作者單位:榆林學院)