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淺談山西五臺縣動物疫病防控機制與考核

2017-04-22 17:28:27李建榮
關(guān)鍵詞:防控考核制度

李建榮

摘要:全國重大動物疫病種類多、疫情復(fù)雜,給畜牧業(yè)生產(chǎn)和人的健康造成嚴(yán)重威脅。該文通過分析重大動物疫病防控工作存在的主要問題和當(dāng)前動物疫病流行的特點,提出進(jìn)一步做好重大動物疫病防控工作的對策與建議。

關(guān)健詞:動物疫病;防控;問題;對策

一、健全機制

1、領(lǐng)導(dǎo)重視

全縣68名鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)人員全部是全額財政,疫病防控經(jīng)費縣政府每年平均拿出300多萬元,多次的縣委、縣政府會議上都要講到要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視疫病防控,配備村級動物防疫員320名。

2、明確職責(zé)

召開會議,全面動員安排部署,提出工作要求、時間進(jìn)度。縣局承包鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員要與基層防疫工作同步到位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村人員要與村防員同步到位,免疫注射要與檔案填寫同步進(jìn)行,監(jiān)管力度要與問責(zé)追責(zé)同步進(jìn)行。明確縣局包鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員監(jiān)管職責(zé)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村人員技術(shù)指導(dǎo)職責(zé)、村防員的具體操作職責(zé)。

3、嚴(yán)肅問責(zé)

局長要與分管局長、各中心站長簽訂責(zé)任狀(動物疫病防控責(zé)任狀、畜牧業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任狀、畜產(chǎn)品安全責(zé)任狀),分管局長與疫控中心主任簽訂責(zé)任狀;各站站長與片長簽訂各種責(zé)任書,同時片長與所包村的村防員簽訂責(zé)任書,村防員與規(guī)模養(yǎng)殖場戶簽訂責(zé)任書,層層傳導(dǎo)壓力,一級緊抓一級。

4、嚴(yán)格制度

一是嚴(yán)格基層中心站制度,站內(nèi)管理制度、疫苗使用制度、疫苗空瓶回收制度等13種制度項項上墻,項項有人落實,哪一項制度沒落實,總追站長責(zé),分追具體落實人責(zé)任。二是多重監(jiān)管養(yǎng)殖場戶制度上墻,利用規(guī)模戶的申報立項、土地手續(xù)、養(yǎng)殖備案程序、中心站免疫注射督促養(yǎng)殖場戶“免疫制度、病死畜禽無害化處理制度”等7項制度上墻,按規(guī)范化、科學(xué)化飼養(yǎng)管理企業(yè)[1]。

5、規(guī)范檔案

除了按省市所發(fā)的免疫登記表、免疫補免表、免疫匯總表外,又制定了養(yǎng)殖信息登記表、疫苗出入庫表等10種表格,平常檢查防疫工作就是檢查表格全不全,填寫規(guī)范不規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問題、查找問題。檢查檔案程序化是檢查防疫工作的“牛鼻子”,只要哪個表格未填寫好,哪里就有問題,用制度倒查問題,把制度和紀(jì)律挺在前面。

6、抗體監(jiān)測

2013年1月份健全了“獸醫(yī)實驗室”,以后每年的春秋進(jìn)行抗體監(jiān)測。

7、冷鏈設(shè)施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī)站配備冷鏈設(shè)備500臺(套),保證了業(yè)務(wù)工作開展時的適溫儲備。縣疫控中心擁有9.7立方米的疫苗冷藏運輸車一部,36立方米的疫苗冷藏庫。

二、強化考核

1、對基層中心站的考核

2013年就制定了《動物疫病防控工作考核方案》,全年總200分,前半年100分,后半年100分,從開會動員、培訓(xùn)、領(lǐng)取疫苗、進(jìn)村入戶、散養(yǎng)戶的免疫注射、規(guī)模戶的監(jiān)督免疫、檔案的填寫、抗體水平高低、大小疫情有無,量化打分,180分為優(yōu)秀,160-180分為稱職,160分以下為不合格。評為優(yōu)秀的站在原有經(jīng)費的基礎(chǔ)上浮10%,稱職按原有經(jīng)費發(fā)放,不合格在原有的基礎(chǔ)下浮10%,有過疫情發(fā)生的站一票否決,為不合格,并免除站長職位。

2、加強村級動物防疫員的考核

2014年制定的《村級動物防疫員考核辦法》,分為平時站內(nèi)考核50分,年度畜牧局考核50分。站內(nèi)考核由站長和分管片長實施,從參加會議、考試、培訓(xùn)、畜禽免疫檔案管理及報表、強制免疫、常規(guī)免疫工作情況、動物疫情排查、監(jiān)測、養(yǎng)殖場進(jìn)出欄的報檢、病死畜禽無害化處理,動物疫情撲滅和消毒滅源、新技術(shù)和法律法規(guī)宣傳、畜牧業(yè)生產(chǎn)、畜產(chǎn)品安全工作量化打分[2]。

年度考核由畜牧局成立的考核組實施,從技術(shù)操作方面,如注射器、針頭使用操作,消毒的方法、步驟,各種疫苗注射的最佳部位等必須懂的技術(shù)知識;防疫知識方面,如各類疫苗保存的方法,注射疫苗前應(yīng)注意的事項,有過敏反應(yīng)如何處理等必須懂的防疫知識;檔案填寫方面,如村級檔案表的填寫以及填寫表格應(yīng)注意的事項;獸醫(yī)知識方面,如初步了解一些獸醫(yī)知識,如豬、牛、羊、雞的正常體溫是多少,疑似疫情的如何報告、有進(jìn)出欄動物的如何報檢、有病死畜禽的如何處置;畜牧知識方面,如本人轄區(qū)有多少戶、多少數(shù)量種類畜禽,了解豬牛羊的發(fā)情期、妊娠期多長,量化打分。

兩項考核共計100分,95分以上的為“優(yōu)秀”,工作報酬從別的村防員扣減總數(shù)中提取 20%作為獎勵;80分-94分為“合格”,按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼;70分-79分的為“稍差”,扣減10%;61分-69分的為“差”,扣減20%;低于60分以下為“不合格”,發(fā)50%補貼。“優(yōu)秀、合格”的下年度繼續(xù)用,“差”檔次的,下年度試用半年,試用期間勞動報酬按50%發(fā),經(jīng)考核升級后續(xù)用。“不合格”的,60歲以上的下年度予以不用。身體健康問題或其它原因不適宜繼續(xù)工作的應(yīng)勸其退出,也可自行申請退出,畜牧獸醫(yī)機構(gòu)予以辭退。

總的來說,動物疫病防控工作是一項長期而風(fēng)險重的任務(wù),實踐中摸索出的這些做法,離不開上級部門、領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,今后將進(jìn)一步健全機制、強化考核,扎扎實實抓實緊抓牢疫病防控每個環(huán)節(jié),確保畜牧業(yè)安全健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1] 羅香嬌. 基層動物疫病防控存在的問題及對策[J]. 養(yǎng)殖與飼料,2014,06:53-55.

[2]李建世. 重大動物疫病防控[J]. 畜牧獸醫(yī)雜志,2013,02:104+107.

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