對供電企業辦公室管理工作的思考

史國梁

【摘要】隨著我國社會不斷的發展進步，也在很大程度上推動了我國相關供電企業的管理工作，而辦公室，也是在整個企業單位當中，占據著重要的位置，并且也是一個單位企業的中樞神經系統，在其工作的各個方面上，都會反映出影響相關執行力的效果，辦公室的管理水平，也是很大程度上影響著單位企業內部當中各項工作的運轉效率，隨著我國整體市場經濟不斷的發展以及相關技術、管理上的更新進步，也使得更多的人們逐漸增加其對于辦公室管理的重視度。本文主要立足于供電企業辦公室管理工作，以此展開了深入的研究與分析，期望能為我國今后在對于供電企業辦公室管理工作問題的思考上，提供一些參考性的建議。

【關鍵詞】供電企業 辦公室管理 實時有效 分析概述

在我國各個供電企業辦公室的日常管理工作當中，不僅有著一般辦公室管理的共同點，還有著自身多具有的獨特規律，而隨著我國整體電力體制不斷地發展改革的同時，怎樣能夠做好供電企業自身的辦公室管理工作，也是當前我國各各個供電企業所需要面對，并且需要解決的問題之一，下文當中，主要是從供電企業辦公室，在實際進行管理工作的現狀以及所存在的哪些問題，并具有針對性的提出有效完善以及改變供電企業辦公室管理的有效策略來進行重點的闡述。

一、目前，我國各個供電企業辦公室管理工作當中，所存在的問題概述

（一）相關的辦公室管理制度，還存在著不同程度上缺陷

規范相關程序，提升整體工作效率，是作為我國各個供電企業辦公式管理創新的主要基礎點，而在目前，我國實際的供電企業內部的辦公室管理工作上來看，還是存在著不同程度上不規范的問題，例如：某些供電企業，在對于8小時外緊急情況處置的方式上，還是嚴重的缺乏相對應的解決措施的，雖然也在很大程度上增強了相關值班的工作效率，但是，還是不能夠很好的滿足于發生一些突發事件所對其提出的各種要求，而這些非常不規范的方面上，不單嚴重的影響了相關人員的工作效率，還在很大程度上影響了整個供電企業單位以及管理工作的形象以及效率上。從而也使得導致了一些不必要的人、物、財力的浪費。

（二）相關的管理隊伍建設問題上，還應當進行提高

隨著我國整體體系不斷的發生變化，在對與現代管理工作當中，也逐漸的增強對人所發揮出來作用的重視度，并且，主要將以人放在最核心的位置，人成為了所有組織的第一關鍵要素，在歲這整個時代的發展，社會在不斷的進步，相對的，各個供電企業的辦公室工作人員，在對于自身的行為、素質水平上也需要實時的提升，真正的跟進時代的腳步。

但是，根據對我國供電企業的辦公室工人員的實際角度上來看，沒不管是思想以及業務方面上，與企業內部的管理要求之間，還是存在著非常大的差異化的，而在員工的思想方面，普遍的政治素質水平都處于較低的狀態，并且，在對于工作崗位上也是沒有具體的方向性的，在對于工作的態度上面來看，嚴重的缺乏相關的服務意識，導致出現了企業辦公室員工辦事拖沓的現象。等等這些都在很大程度上影響著企業整體的工作效率。

二、有效提升我國各個供電企業辦公室管理工作水平的有效措施概述

（一）加強相關的管理制度的建設，并建立一套具有完善合理健全的辦公室規章制度

企業的管理逐漸都想“依法治企”的軌道上是在整個企業改革當中，占據著非常重要的地位的，所以相關供電企業一定要加強對其的重視度，而供電企業要想真正的將“依法治企”充分的落實到位，就一定要是整個企業辦公室的管理制度，是能夠在最大限度上反映出整個企業辦公室工作的規律以及特點和要求的，并且，使其真正是具有非常高的權威性的。以此，有效的約束我國各個供電企業辦公室當中的每一個人員，真正的履行到所分配的崗位職責，合理的使用自己的權力范圍，與此同時，還一定要對供電企業辦公室在日常工作當中，所要的各方面的工作建立起一個健全有效的規章制度，并通過這個合理、有效、健全的辦公室規章制度，來在最大限度上促使企業辦公室當中的每個人員，在對與自身的行為以及工作內容、程序上，逐漸趨向于標準、模式化的方向邁進，從而才能夠為企業帶來更多的效益。

（二）加強企業內部隊伍的建設，從而有效的提升相關工作人員自身的素質

相關供電企業一定要采取切實可行的有效措施，從而逐漸的更新企業辦公室人員隊伍的整體知識面水平，還一定要在最大程度上培養以及提高企業相關工作人員的整體綜合素質能力。通常來講，提升企業辦公室整體人員政治理論的素質，從而有效的培養對其各項政策法規的學習力度，充分的幫助企業辦公室員工樹立起一個良好正確的政治觀點以及方向，學會掌握整個工作的全局，也在很大程度上為之后工作的展開，打下了及時的政治理論基礎保障。此外，還一定要逐漸提升企業辦公室整體文化素質，從而有效的建立起一個基層性的知識儲備以及開放性的知識機構，也是在很大程度上為后續工作的展開，奠定了良好的文化基礎保障。還一定要逐漸提升企業辦公室員工的自身的業務素質水平，讓企業辦公室人員，善于從較為繁雜的工作當中擠出一些時間，來對業務進行轉眼，這樣才能夠真正的達到兼收并蓄的，從而熟悉全面，真正的了解并且掌握好分析以及處理等方面上的技能。

三、結論

綜上所述，相關供電企業只有真正的加強對于相關問題的重視度，才能夠在最大限度上提升企業辦公室管理的效率。

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