鄯愛紅
虛一而靜,謂之大清明。萬物莫形而不見,莫見而不論,莫論而失位。——《荀子·解蔽篇》
【釋義】虛心、專一而冷靜地觀察事物,才能達到清晰、明凈的認識境界(不被各種假相所蒙蔽)。達到這種境界,有形的一切事物都能看見,看見的事物都能論說,論說的道理都能符合實際。
【作者簡介】荀子(約公元前313-前238),名況,字卿,戰國末期趙國人。儒家代表人物之一,時人尊稱“荀卿”。荀子提倡性惡論,常被與孟子的性善論比較。
【寫作背景】《荀子·解蔽篇》論述了認識論方面的問題。荀子認為,客觀事物本身是可以被認識的,人有認識客觀事物的能力,但人們容易受事物表面現象和認識的局限性所制約,所以荀子提出了“虛一而靜”的“解蔽”方法。人們如果按照這種方法行事,就可正確地認識自然規律和治國之道,達到“大清明”的境界。
【現實意義】《解蔽篇》為荀子的認識論,也是心理學。“解蔽”不僅是認識問題的一種方式,也是一個自我反思、自我發現的過程。通過對“蔽”及其成因的探討,找尋除“蔽”的方法,“解蔽”的歸宿,蘊涵對人的存在價值的關懷,在自我實現的層面有其獨特的現代意義。
“虛一而靜”是人通過學習和修養而達到的一種清明境界,也是學習、思考和認識世界的方法論,是人類自我保護、身心健康、和諧共處、順利通達的方法論。人常常被各種假象所蒙蔽,而不能認識事物,明白道理。“心”要知“道”,必須做到虛、一、靜三條,即必須做到虛心、專心、靜心。
對領導干部而言,要認識事物的本質,提升自己的修養,做好領導工作,重在處理好“藏”與“虛”、“兩”與“一”、“動”與“靜”三對矛盾的關系。首先,要處理好“藏”與“虛”的關系。領導者要有主見,但不能有成見。不能讓已有知識成為成見,妨礙接受新知識。領導者只有虛其心,有向他人學習,求教的謙虛態度,有接受來自他人的不同意見的胸懷,才能使認識更接近真相,決策更為科學,心智不斷提升,正如毛澤東同志所說:“虛心使人進步,驕傲使人落后。”其次,要處理好“兩”與“一”的關系。領導者要有專注心,無論是學習、還是做事都要有恒心、執著追求的精神,不能三心二意,學習要專一務本,有所學有所不學;工作要知行知止,心無旁騖,有所為有所不為。再次,要處理好“動”與“靜”的關系。心是動的,不動就不能思維,但要正常思維就必須排除各種干擾,讓思想靜下來。不讓各種胡思亂想和煩惱來擾亂思維。莊稼是在夜里最安靜的時候抜節生長的。領導干部要成長與發展也需要靜心,不被外來因素所動,要有耐得住寂寞,擋得住誘惑,坐得住冷板凳的心境。
作者系中共北京市委黨校工商管理教研部主任、教授
責任編輯:張 偉