盧小梅
新時期,培養健康的心理,形成健全的人格,不僅是學生自身成長的需要,也是時代發展的需要。作為教育人、培養人的教師,也就應當要具有正確的思想素質與現代的教育意識,才能在教學、教育的過程中推進素質教育,才可能培養出有健康心理、全面發展的、符合社會發展的人才。然而,促進每個學生健全的發展,形成一個良好的班集體,不僅需要方法,更需要教師有著與時俱進的育人理念。
一、 以“班風”塑造人
良好的班集體形成需要正確的輿論和良好的班風,正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用,良好的班風能影響、制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。
(一)“形成共同的矛盾”。一個班級內,總有小部分同學,或懶散,或調皮,這樣的同學往往會成為同學們眼中釘,他們的一點小事,也會被同學們放大,如果,能把“矛盾中心”轉移到關心時事,利用班會課、品德課等,聊天下事、時事,不但提高眼界,忽略那小部分同學,還能引起大家的共識,形成共同的矛盾。例如曾經在日本發生的海嘯,我們看到的是生命消失的殘酷,為何我們沒有看到日本高端發達的科技,如果沒有海嘯,我們怎能發現日本高能量的核電站?和學生一起探討日本的科技,日本人的精神,讓學生知道如果我們不努力學習,只知道享樂,只知道為了一點雞毛蒜皮的小事而爭吵,如何肩負建設祖國的重任。就像這種能夠引起同學們熱愛祖國、熱愛民族的時事問題,化成了同學們課余共同探、共同關注討的問題。共同的矛盾形成了也就忽略了學習生活中的細小摩擦,就會讓學生更加團結。
(二)“以集體利益為中心”。一個良好的班級體需要有正確的輿論——班集體榮譽。班內要注意培養正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。教師留意學生在各鐘課堂的表現,凡是在其他科任課受到科任老師表揚的同學,班主任再加倍表揚,并在班里大力宣傳,讓大家知道這就是同學們的學習榜樣,集體需要這樣的人。但,凡是受到科任老師批評尤其是因個人行為影響課堂紀律、集體榮譽的同學,班主任一定調查清楚、循循誘導,以對事不對人的方式在班內加以引導,強調集體榮譽感。“為集體爭光我光榮”有了這一正確的輿論,不僅約束了學生的行為,養成良好的集體主義精神,也讓全班同學共同為集體奉獻,從小摒棄個人主義,以大局為重,做一個富有責任感的人。
二、以“民主”揚信心
一個良好的班集體,必須擁有一批團結在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個核心,才能帶動全班同學去努力實現集體目標
在班級管理中,選班干尤為重要,教師要以德服眾,唯有公正公平地對待每一個學生,給予每個學生成功的機會,再借機會好好鼓勵,指導,讓每個學生感受到老師的賞識,從而激發了工作的潛能,有了上進的信心,學習的動力,才能因優秀的個體組建成一支團結上進的集體。例如,在選任班長時,我采用了“值日班長周周換”的策略,當周、課堂回答問題積極,課后作業進步、有模范作用、課下能注重安全,文明活動的同學,在下一周都可以當任值日班長的機會。值日班長連任兩周,兩周后,又換一批優秀、有進步的同學。值日班長每天兩名,一名能力強、一名往往是不怎么出色的同學,一強一弱,以強帶弱,所有弱的學生有了學習的動力,又得到了能力強的學生帶動,慢慢地整個班級誰都可以擔任值日班長,誰都可以挑戰自己,誰都有了學習的目標,誰都愛上學習。這樣機動性的班干輪換,顯示了班級管理中的民主——公正公平,不僅受到學生的喜歡,還讓每個孩子找到了學習的動力,揚起了自信的風帆。
三、以“活動”促發展
集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能。小學生活潑好動,興趣廣泛,若學習或教育完全是說教,小學生就會覺得枯燥無味,興趣下降,效果差,因此,開展豐富多彩、形式多樣的活動可提高班級教育工作的成效,促進了學生相互關心,尊重理解和協作的關系,使學生人格進一步發展。
(一)別致的教育
21世紀,科技發展突飛猛進,不但要教會學生學知識,更要教會學生學會技能,學會交往。教師應結合時代的需求,借助活動,健全學生人格能力的發展。現在的兒童,大多為獨生子女,他們要么嬌揉造作,要么孤僻自我,因此針對獨生子女缺乏責任感和愛心兩個弱點,利用班會、中隊會開展以“不給別人添麻煩”等主題的“責任感”系列教育活動,對學生進行行為習慣的養成教育和責任意識的培養,也可以開展“多給別人留方便”的“感恩”“愛心”系列教育活動,引導學生從只會關心自己的圈子里跳出,學會關心和愛護身邊的人。
(二)有趣的課堂
語文課堂既是工具性的基礎學習又是人文性的情感熏陶。教師善于創造機會,讓學生勇敢地走上講臺,學會自信,學會分享;讓學生學會與他人合作,學會在逆境總鍛煉自己的意志。例如,結合語文教材中的“口語交際”給學生表現的機會:“我是新聞主播”讓孩子們模擬主持人播音;“熱愛漢字”小組合作,上臺主持節目,孩子們學會了合作;“讓我印象最深刻的人”一課,讓孩子借機會表達感恩,表達愧疚……。
(三)個性的作業
“因材施教”并不是紙上談兵。結合學生能力,個性,結合設計靈活性的作業,讓各層各類的學生得以展示,得以發展。例如我們班開設的“預習作業”,本作業分為“自學生字詞”,“自學課文”、“課文拓展”三部分,每一部分都是學生結合自己的能力、出發點去完成。“自學課文”部分,能力強的同學則選擇難度高的問題解決,能力較弱的同學選擇簡單的問題解決。“課文拓展”部分,有些同學查找有關作者的資料,有些同學查找有關寫作的背景……,個性化的作業照顧了不同層面學生的發展,又能使學生集思廣益地學到更多的知識。學生就在這樣的作業當中體驗了成功,用我手寫我心。
班主任,就是要以尊重學生,以發展學生為本,借助活動,引導學生找到自己喜歡的、有益的興趣愛好,找到學習的樂趣,并能遵循自己的特長在老師的鼓勵下努力成長,這無形中在塑造一個人,感化一個人,成就一個人。班級中,只有每個人被感化,所帶班級才有生命力,所培養的人才能獨立地走向社會、走向生活。