文_楊昌顯
“九大工程”為精準脫貧護航
文_楊昌顯
六枝特區以“三個引領”建強基層黨組織,以“九大工程”提升黨員干部素質,為打贏深度貧困地區脫貧攻堅戰提供堅強的組織保障。
今年以來,六枝特區深刻認識脫貧攻堅的重要性、增強緊迫感,切實履行黨建責任,以“九大工程”提升黨員干部素質,集中火力、精準發力、齊心協力,為打贏深度貧困地區脫貧攻堅戰提供堅強的組織保障。
實施“看齊”工程,提升思想素質水平。深入開展學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,探索“菜單式”宣講新模式,推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化;深入打造“微黨課”活動品牌,舉辦涼都周末大講堂,創新開展“我是黨員,我為村里辦實事”、新發展黨員工作規程輪回宣講等活動;開展“五好家庭”“最美兒媳”“最美婆婆”等評選活動,不斷提升黨員群眾的思想素質和文明水平。
實施“對標”工程,提升干部管理水平。推動“四位一體”從嚴管理干部常態化,著力“目標管理”精細化,成立目標考核專班,實行考核量化指標加分減分制,充分調動干部的工作積極性、主動性和創造性;對在脫貧攻堅中表現特別優秀、實績特別突出的領導干部,且符合干部選拔任用資格條件的,提拔擔任上一級領導職務。
實施“細胞”工程,提升作風建設水平。嚴格用好考核這根指揮棒,對干與不干、干好干壞、干多干少進行準確評估,對埋頭苦干、狠抓落實的要褒獎,對只會空談、不干實事的要約談,對弄虛作假、失職瀆職的要問責;在農村、社區、機關事業單位、國有企業、非公企業和社會組織分別開展創新提升活動;非公黨委成員單位、黨建指導員、黨組織承諾辦好“三件實事”;全面推行入黨積極分子積分管理和“紅黃榜”制度,探索落后黨員幫扶轉化途徑;把弘揚家風家訓與爭做“四講四有”合格黨員結合起來,以家風促進黨風帶民風;完善“互聯網+黨建”綜合管理平臺,推廣“支部建在網格上”等做法。
實施“堡壘”工程,提升戰斗堡壘能力。全區在職縣級領導和各部門、各鄉(鎮、社區)主要領導帶頭到幫扶點蹲點扶貧,堅持以上率下,親自抓、帶頭抓,帶著感情、帶著責任、帶著問題赴幫扶點指導工作,發揮好領導機關、領導班子、領導干部帶頭作用;扎實抓好基層黨組織標準化建設,合理設置黨組織,重點抓好聯村、聯鄉(鎮)、聯居黨委建設,通過聯建達到連心、連智、連產,推動區域共同發展。
實施“龍頭”工程,提升帶動引領能力。開展“組織重塑”行動,強化基層黨組織服務功能、提升基層民主建設水平,全面推行“四議兩公開”工作法,進一步完善村規民約,有效發揮村規民約自我管理、自我教育、自我服務、自我約束的作用;推行黨務村務財務“全程曬單”,對黨員發展、項目建設、危房改造、農村低保、救災救濟款物發放、土地征收補償、集體經濟收入支出等黨員群眾關心關注的事項實行一月一曬、一事一曬、特事特曬;推進村干部職業化管理,著力打造以“小寢室、小食堂、小菜園、小廣播、小圖書室”為基礎的“5+N”模式,確保村干部工作在村、吃住在村、服務在村。
實施“活力”工程,提升示范帶動能力。充分發揮村一級干部作用,對“兩委一隊三個人”(村黨支部、村委會、駐村工作隊、村黨支部書記、村委會主任、第一書記)作用發揮情況進行全面分析研判,按照“一好雙強”(政治素質好、帶富能力強、協調能力強)標準和打贏脫貧攻堅戰的需要,對不能勝任工作的、作用發揮不好的村干部和第一書記,堅決及時調整更換;派出單位主要領導要履職盡責、親自抓駐村幫扶工作,班子成員要經常到幫扶點解決問題,形成“一人駐村、全單位幫扶”的合力;著力培養一批農村實用人才,領辦創辦一批農業產業化企業,對種植養殖能手、農村經紀人、農業實用技術帶頭人、能工巧匠等各類鄉土人才開展全面摸底,分門別類建立人才庫,鼓勵本地人才帶頭創辦農民合作社、家庭農場、農業產業化龍頭企業、林場等新型農業經營主體;激發人才創業活力,實施“雁歸工程”,對回鄉就業創業的優秀人才開辟“綠色通道”,提供優先服務。
實施“3155”工程,實現農旅融合發展。建成萬畝茶葉基地7個,核桃、紅豆杉基地29.8萬畝,獼猴桃基地5.27萬畝,車厘子、瑪瑙紅櫻桃特色經果產業帶10.25萬畝;結合地域特色建成商品蔬菜基地4.96萬畝、刺梨基地9.96萬畝、油茶及花卉苗圃基地6.11萬畝,中藥材、牧草等其他產業16.91萬畝,畜牧業規模養殖場87個;圍繞“吃、住、行、游、購、娛”等要素,大力推進牂牁江山地休閑旅游目的地、廻龍溪溫泉旅游度假村、梭戛自然與生態文化旅游示范區、黃果樹源·泉鄉落別龍井溫泉度假小鎮等重點旅游景區建設,加強旅游文化宣傳策劃和推介,著力打造“山地特色+鄉村旅游”新業態,促進大健康、大旅游產業發展,實現貧困人口就業創業,人均增收5500元。
實施“黨建+”工程,助推集體經濟發展。全面推廣“三變”改革成功做法,細化工作方案和操作流程,優化利益聯結機制,大力發展村級集體經濟,讓貧困群眾參與進去、攜手致富;以“三變+三社”為載體,推行農村異地置業,把大力培育集體經濟組織作為推動集體增收、提升發展質量的重要突破口;以組建村集體領辦專業合作社為重點,組織發動農戶、集體以存量折股、土地確權入股,金融平臺公司以資金、產業基地、產業入股等方式,發展核桃、中藥材等山地特色產業,農業產業發展呈爆發式增長;在“兩權”抵押、異地置業、增資擴股等方面與農村信用社、供銷聯社深度合作,實現“黨支部+村級專業合作社+貧困農戶”的扶貧新模式,有效提高脫貧攻堅的質量和效益。

楊昌顯(右二)檢查六盤水市第四屆旅發大會項目建設情況。(六枝特區黨委宣傳部供圖)
實施“互聯網+”工程,提升品牌競爭力。依托“大數據”平臺,以電子商務為紐帶,推動“小城鎮+互聯網”建設,建成縣級電子商務服務中心和“涼都購”“黔貨網”等電商交易平臺,實現全區鄉鎮、村寨電子商務服務站和服務點全覆蓋;依托小城鎮信息系統,在試點鄉鎮打造旅游云、食品追溯云、農業云和電商云“四朵云”,集成小城鎮產業經濟、社會民生、資源環境等管理,探索建設智慧小城鎮;大力推動“互聯網+”新模式,“中國網絡菜市場”在六枝落戶,啟動5個領域的云平臺建設,逐步將大數據應用向旅游、安全生產、環境保護、醫療衛生等領域拓展。
“貧困不除,愧對歷史;群眾不富,寢食難安;小康不達,誓不罷休。”省委書記、省長孫志剛在全省深度貧困地區脫貧攻堅工作推進大會上強調。六枝特區在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,深入貫徹省第十二次黨代會精神和六盤水市第七次黨代會精神,按照六枝特區第十一次黨代會作出的部署,以對黨對人民對歷史高度負責的態度,扎實推進大扶貧戰略行動,確保如期實現脫貧攻堅目標,以優異成績迎接黨的十九大勝利召開。
(作者系六枝特區黨委書記責任編輯 / 哈文麗)