方 榕 萬 玲
國網河南省電力公司新縣供電公司
探討新形勢下縣供電公司如何開展思想政治工作
方 榕 萬 玲
國網河南省電力公司新縣供電公司
近年來,黨中央著眼新形勢和新特點,實施全面從嚴治黨戰略,開展巡視巡查,督導“兩個責任”落實;在全國范圍內開展“兩學一做”學習教育活動,不斷提升黨建水平。筆者作為縣級供電公司黨務工作者,結合縣公司實際,對新形勢下縣供電公司如何開展思想政治工作進行了分析和探討,僅供參考。
新形勢;縣供電公司;思想政治
在新的歷史條件下,社會思想文化多元多變多樣,如何加強縣級供電公司思想政治工作,激發出電力企業員工活力,加強企業的凝聚力,促進企業的健康發展具有積極作用。在新形勢下,縣供電公司基于開展電力建設、電網運維等工作任務和諸多因素的限制,導致在電力企業中的開展思想政治工作力度不大,成效不明顯。
在電力企業發展中應該積極的開展思政政治教育工作,激勵引導員工能夠形成積極向上的思想,能夠愉快健康的工作。同時還針對開展思想工作相關制度及人員隊伍建設方面存在的問題進行分析,提出相關的解決措施。
1縣公司政工隊伍建設不完善
基于縣供電公司的主要業務是電網建設、維護管理和供電優質服務及經營管理,對主業重視,人員配備齊全,但對政工隊伍建設不夠完善。首先,政工隊伍結構不合理,大多數支部書記多是年齡偏大人員,從主要崗位退二線人員擔任,盡管工作經驗豐富,但工作激情不高,工作不夠主動,在一定的程度上導致政工工作開展不夠全面不夠深入。第二,企業政工工作設施、場地裝備也不夠合理,基于資金和場地限制,縣級供電企業沒有建設專業的規范的黨建工作活動園地、企業文化場所、多媒體多功能教室、體育鍛煉館所等專業設施,沒有配備專業音響、燈光設備等,多是與會議室合用,在一定的程度上營銷政工工作的全面開展。第三,政工人員工作素質、技能、方法也需要提高,縣供電公司基本上沒有從事政工工作的專業人員,多是兼職人員,平時工作中,不僅要完成政工工作任務,同時還要忙于其他電力相關業務,缺乏專業性和時間上的限制,影響思想政治工作的順利開展,以至開展效率不高。
2縣公司思想政治工作管理機制不健全
基于電力行業特性,縣供電公司基本業務是進行電力建設維護、供電優質服務及經營管理方面的工作,公司領導重視安全生產和優質服務,對思想政工工作隊伍重視不夠,在一定的程度上營銷管理機制的健全和完善。電力企業的思想政治工作通常都是由黨群工作部負責,沒有建立起規范的管理機制和考核流程,企業內部缺少思想政治工作評估機制,導致思想政工工作在實施困難,思想政治工作開展不力。
1創新思想觀念,提高員工認識
開展好政治思想工作是夯實企業發展基礎,更是教育應對公司員工做好其他工作的前提,將思想政治教育工作貫穿到整個電力工作中。在新形勢下,企業在發展中面臨著種種的困境,要求充分發揮思想政治工作獨特優勢,統一的員工思想認識,振奮精神,提升企業的凝聚力和合力。
首先,轉變思想觀念,統一認識,思想政治工作人員必須加強學習,改革與創新思想政治工作,嚴格落實學習計劃,將業務的學習與理論的學習相結合,在學習理論的同時,加強學習電力企業管理業務等。
其次,宣講形勢和國家政策、企業規章,增強員工工作的信心。開展思想政治工作調研,采用多種方式、方法進行宣傳,積極的引導員工正確認識電力市場發展趨勢,認識到開放電力營銷市場競爭對于企業發展的嚴峻形勢,增加員工的緊迫感與在責任感,提供工作員工的整體認識等。還要思想政治論壇和道德講堂、支部書記講黨課活動,激勵引導員工更加忠心企業、投身企業發展。
2在企業發展的實際上,推動工作的創新
充分發揮思想政治工作宣傳鼓勁作用,要立足與企業發展的現實,結合實際,要接地氣,在最大限度上的調動員工工作積極性與熱情,讓員工了解企業的發展,明確自身的工作任務,將自身前途利益與企業的未來緊密的聯系在一起,主動作為、勇于擔當為企業的發展做出應有的貢獻。
①創新思想政治工作思維。目前縣級供電企業的干部思想上相對于普通員工來說是非常活躍的,獲取信息的渠道也是多種多樣的,自主意識都是比較強的,對于思想政治工作人員的整體素質要求有著明顯的提高。思想政治工作人員要牢牢樹立創新意識,堅持與時俱進,積極將思想政治工作放到企業日常議事日程,列于工作目標,進行硬性考核,推動企業發展帶動員工個人的發展。
②創新思想政治工作內容。在當前企業發展中,由于企業發展轉型設備設施與結構有著很大的不合理,由于企業的干部對于企業發展的困境認識不足,甚至有的時候還會感覺到一定的迷茫,這樣就應該要及時的調整思想政治教育的內容,這樣也就需要提高員工的思想政治素養恩呢管理,積極的開展管理活動,引導工作員工積極的學習管理經驗,不斷的對思想政治工作內容進行創新。
③創新思想政治方式。扎實開展思想政治工作,立足開展思想教育,加強管理,采用多措并舉,提升工作效果。采用周回報、月度例會等交流方式,認真的分析企業員工的思想變化,研究分析思想政治工作方法,促進員工在交流中相互的學習與教育。對于思想出現波動的員工來進行重點的談話,做好有針對性的工作。
3樹立服務意識
思想政治工作人員,在開展思想工作時,要形成服務工作人員的思想意識,充分的關注電力企業人員的生活與工作上的困難,針對員工的不同苦難來選擇不同的解決對策,幫助員工解決實際性的問題,解決他們在生活工作的困難,溫暖廣大職工心扉,激勵其更加熱情的投人到工作中。另外,不斷的學習科學文化知識、心理學和電力業務知識,為企業思想工作的展開奠定基礎。
總之,縣級供電企業中思想政治工作人員要逐步適應當前形勢,提升自身的思想觀念與道德水平,發揮思想政治工作作用,引導激發出企業員工愛崗敬業,努力工作,形成合力,不斷增強供電企業的凝聚力,促進縣級供電企業的健康和諧發展。
[1]姜鴻,分析政工師如何做好新形勢下思想政治工作,讀天下,2016年07月.
[2]胡春萍,新形勢下企業政工師如何做好企業思想政治工作,東方企業文化,2015年12月.
方榕:女,河南省新縣;從事思想政治工作:職務:國網新縣供電公司黨群部主任
萬玲:女,河南省新縣;從事企業文化、黨務管理;單位:國網新縣供電公司