文/程為民,國網上饒供電公司
關于變電運行安全管理及變電設備維護的相關思考
文/程為民,國網上饒供電公司
隨著我國電力行業的發展與進步,我國相關部門也在不斷強化對電力系統運行的要求。從我國電力系統運行現狀來看,加強電力系統變電運行安全管理,做好變電設備維護工作,是保證整個電力系統安全穩定運行的基礎。因此,文章以當前變電運行安全管理工作中存在的問題為切入點,從多方面探討了有利于提高變電運行安全管理及變電設備維護效果的策略,以供同仁參考。
變電運行;安全管理;設備維護
隨著我國社會經濟的繁榮,社會整體用電量也在逐年升高。同時,電能作為我國國民經濟體系的一個重要組成部分,已經成為社會生產及生活所需的必要能源。最大限度保障電力系統變電運行管理效率,做好變電設備的實時維護,對于確保整個電網的安全、高效運行具有重要意義。反之,若不能開展有效的變電運行管理,出現用電事故的幾率就會大大提升,不僅會造成社會經濟的巨大損失,甚至會危及人們的生命。因此,本文對電力系統變電運行安全管理及變電設備維護的研究具有重要現實意義。
1.1 安全管理制度有待完善
盡管制約我國變電運行安全管理的安全制度在不斷完善,加強對作業人員的行為規范,但在不斷變化的變電安全管理工作中,安全制度仍存在一些漏洞,無法全面、有效的約束工作人員的變電運行安全管理行為,導致各種意外安全事故的發生,嚴重威脅著人身、設備以及電網的安全。此外,我國變電運行安全管理制度中,還有一些不貼合變電運行實際情況的制度內容,這些制度內容不僅不能保護變電運行人員、設備及電網安全,反而很可能增加變電運行管理中的不安全因素。
1.2 設備安全隱患依然存在
近些年,受設備安全隱患影響出現的變電運行安全事故不斷增加,在變電運行事故中的占比較高。設備安全隱患主要表現在兩方面,一是用電設備使用時間較長而未進行及時更換,不能適應不斷變化與發展的電力系統應用需求;二是有些電力企業過于注重自身經濟利益的實現,而故意選擇了質量性能不合格的變電設備。變電設備安全隱患威脅著整個電力系統的安全運行,無論是哪種原因下的電力設備安全隱患,都應積極消除,以絕后患。
2.1 建立定期全面安檢管理制度
結合當前電力系統變電運行安全管理制度存在的問題,以及變電運行安全管理實際需求,本文認為建立定期全面安檢管理制度,是全面提升變電運行安全隱患管理工作質量和效率的重要舉措之一。具體來講,一是供電公司可引進更具針對性和專業性的監控系統,用于變電運行安全管理與設備維護,實現變電運行安全管理與設備維護的現代化、自動化。二是在變電運行安全管理工作實踐中,結合電力系統的高峰運作時段分布,合理調配監控巡檢人員數量及巡視次數,規范安全檢查操作流程。
2.2 建立健全變電設備缺陷記錄體系
建立健全變電設備缺陷記錄體系,也是維護變電運行安全,確保變電設備正常可持續工作的重要因素。在電力系統變電運行安全管理與設備維護工作中,工作人員若發現變電運行系統電氣設備缺陷、遺失或者損壞等情況,需記錄好相應變電設備的型號、功能、缺失的數量、損壞程度等。當將該情況向上報反映,且已解決設備問題后,相關工作人員還要對之前的缺陷記錄進行標記,以免造成多次重復檢查與維護下的資源浪費。同時,日常的變電設備缺陷記錄還可為整個變電系統運行情況的統計分析提供依據,為后續電力系統變電運行中出現類似狀況時提供信息數據支持,提醒工作人員及時更換陳舊設備及質量不合格的變電設備。
2.2 開展模擬搶修訓練
電力系統變電運行安全管理與設備維護工作是一項實踐性要求較高的工作,要求相關工作人員能夠在實際安全檢查與設備維護中,具備高度的責任意識,充分發揮其搶修技能。實際上,變電運行中出現的很多安全事故是不能被提前預知的,這就要求相關工作人員具備應急處理能力。開展模擬搶修訓練,可讓工作人員更加直觀的認識到變電運行安全管理與設備維護工作的重要性,及其對工作人員處理突發事故的應變能力要求與技術能力要求,有利于提升相關工作人員的工作責任意識。因此,開展模擬搶修訓練,對于減少由于突發安全事故,技術人員維護方案不合理造成的經濟財產損失,具有重要作用。
2.3 加強變電運行工作人員培訓與監督
變電運行工作人員能力與素質,直接關系著電力系統變電運行安全管理與設備維護工作質量與效率。因此,本文認為應加強變電運行工作人員培訓與監督。培訓方式可以是定期或不定期的變電運行安全管理與設備維護講座,內容上應包括變電運行安全管理的細節、設備維護技術、安全責任意識、法律法規等。同時,電力企業還應結合相關工作人員的實際工作情況、日常表現、參與培訓的情況等,對變電工作人員的安全檢查情況進行督查。通過有效的監督,確保工作人員在變電運行安全管理與設備維護工作中,認真貫徹落實相關安全制度,不斷提升自身安檢技能與安全責任意識,為有效控制變電運行安全事故率奠定基礎。
2.4 加強變電設備運行評價管理工作
科學化、系統化的變電設備管理體系,對于提升變電設備運行評價管理質量和效率具有重要重要作用。變電設備運行管理體系的建立過程中,應同時創建與之適應的工作評價考核管理制度,全面、科學地評價工作人員的變電安全管理與變電設備維護工作質量和效率。為提高工作人員的工作積極性,還可將評價結果納入到工作人員的年終考核中去,且與工作人員的薪資、晉升等掛鉤。借助于評價考核對員工進行相應的物質與精神上的獎懲,提高變電運行工作人員整體素質與能力,推動變電運行安全管理與維護工作的有序開展。
綜上所述,變電運行安全管理與設備維護工作質量與效率,關系著整個電力系統的運行安全與穩定,關系著人們的生命財產安全及社會經濟的發展進步。電力企業在未來的變電運行安全管理與設備維護工作中,可通過建立定期全面安檢管理制度,開展模擬搶修訓練,加強變電運行工作人員培訓與監督,加強變電設備運行評價管理等途徑,進一步改進變電運行安全管理和設備維護工作,確保變電運行的安全與穩定性。
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