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水保戰線的老黃牛

2017-12-29 00:00:00劉曉軍
黃河黃土黃種人·水與中國 2017年10期

1985年,畢業于黃河水利學校(現黃河水利職業技術學院)水土保持專業的白平良進入黃委會綏德水土保持科學試驗站工作。30多年來,白平良以一位基層水保工作者的寬廣胸懷詮釋了對水保事業的摯愛和不懈追求,他先后在黃河水土保持綏德治理監督局(以下簡稱“綏德局”)土地利用研究室、工程徑流室、水土保持基礎研究室、規劃設計研究院、榆林監測分中心等科室從事水土保持規劃、設計、科研及水土保持徑流測驗等工作。2002年12月任基礎研究室副主任,2005年6月任規劃設計研究院副院長,2008年3月任榆林監測分中心副主任,2016年7月任辛店試驗場副場長,2017年5月任生態建設科科長。

多年來,白平良為水保事業無私奉獻了自己的青春年華,盡職盡責,始終堅持吃苦在前、享樂在后,將自己最美好的時光毫無保留地奉獻給水保事業,體現了一位基層水保戰線上老黃牛的精神風采。

敬業 詮釋責任

工作之初,由于基礎知識不夠扎實,社會經驗缺乏,白平良感覺工作起來十分吃力,為此,他下決心刻苦鉆研相關的業務、技術方面的知識,堅持每天學習不少于2個小時,邊學邊做筆記,通過一段時間努力,白平良深知要學會干什么、缺什么、補什么,自覺養成“勤于學習、善于思考”的良好習慣。為了更快地提高自己的業務知識水平,他經常向領導和經驗豐富的老同志請教,跟蹤現場作業學習,通過自身努力,有效提升了業務素質。

多年來,白平良同志先后主持或參加完成過許多重點工作。

在省部級重點科研項目方面,白平良先后主持或參加省部級重點科研項目8項,其中黃河流域水土保持科研基金攻一課題,獲黃委會科技進步三等獎;晉陜蒙接壤區砒砂巖分布區水土保持綜合治理研究,被黃河上中游管理局評為優秀課題;黃土丘陵溝壑區第一副區典型小流域水土流失試驗與分析,獲得黃河上中游管理局科技進步一等獎。

在省部級下達的流域規劃、可研和設計項目上,白平良先后完成窟野河流域悖牛川水土保持生態工程規劃、黃河中游多沙粗沙區域十大孔兌水土保持生態工程建設項目建議書、老山溝小流域壩系可行性研究、無定河流域崔家溝項目區水土保持綜合治理可行性研究等工作20多項,全部通過專家驗收并實施。

2013年后,白平良負責綏德局水土流失規律試驗觀測項目,主要任務是基礎數據采集和資料整編工作。在這期間,除負責完成每年7個徑流觀測站、24個雨量站、19個徑流小區和3座淤地壩的淤積觀測和年度資料整編外,還負責參加完成了每年韭園溝等7條典型小流域下墊面調查及報告的編制工作;黃河水利科學研究院下達的《坡溝系統侵蝕耦合機制之泥沙輸移比研究》;省部級重點科研項目《黃土丘陵溝壑區第一副區典型小流域水土流失試驗與分析》;綏德局1980—1989年原型觀測資料整編及紅本刊印(已刊印);1990—2000年資料整編及刊印(正在刊印);各年水土保持項目水土流失規律試驗觀測“一上”“二上”的編制和綏德局原型觀測站網建設和設施設備維護更新等工作。

平凡崗位上的堅守

水土流失規律試驗觀測項目是綏德局建站一開始就設立的項目,經過幾十年的運行,基礎設施設備得到了較大的改善,到目前為止,國家每年投資200多萬元,已成為綏德局的立局之本,是重中之重的業務工作。1993年,白平良被分配在工程徑流室橋溝徑流觀測站工作。1994年8月的一天,天空中風雨交加、電閃雷鳴,當日降水量達到100多毫米。當時,白平良正在橋溝徑流場山上觀測,山下的同志們讓他馬上下山,以防山洪來襲時發生意外事故,可他仍然堅持待在山上的鐵皮觀測房內,注視、觀測和記錄著徑流場發生的變化。不一會兒,1噸多重的鐵皮觀測房開始左右擺動,他急忙跳出觀測房,趴在地上,抱住雨量架,剎那間觀測房側翻滾出20多米,避免了事故的發生,還保全了觀測資料的完整,為后來的攔沙工程設計提供了不可多得的寶貴資料。事后,領導找他談話時,他風趣地說:“不能把寶貴資料毀在我的手上,黨和人民培養我多年,我要對得起自己的良心,不辜負領導的期望,讓領導放心。”

2009年,綏德局完成神木縣、佳縣兩個縣的70多座典型攔沙壩設計和報告的編制任務,局里安排白平良負責由12個人組成的報告編制小組,由于各種客觀原因,實際參與編制工作的只有8個人,白平良一人完成4個人的工作,他每天加班到深夜,就連大年三十還在加班。通過他的努力,極大地調動了項目組全體人員的積極性,使任務圓滿完成,受到領導的好評。

白平良就是這樣一個人,他無論在什么崗位,都有很強的責任感和使命感,始終能盡職盡責,以感恩之心全身心地投入自己的本職工作,在工作中勤勤懇懇,任勞任怨,一絲不茍,嚴肅認真,取得了顯著的成績,受到領導和同志們的好評,做到了干一行,愛一行。

扎根基層 獻身水保

2008年,白平良被調到榆林監測分中心,負責水土流失規律試驗觀測項目。當時單位經濟狀況不好,尤其是地方津貼無法兌現、職工收入過低,基本上能拿到地方同等人員一半的工資,況且編制崗位是清一色的工人崗,大家觀念一下子轉不過彎來,認為工作太辛苦,待遇太低,任務很難完成,職工情緒較大。針對這種情況,白平良認為思想政治工作是一切經濟工作的基本保證,是搞好安全生產、經營管理工作的重要手段。為促進職工政治學習的有效開展,向思想政治工作要效益、要安全、要穩定,他經常深入到各觀測站,給職工打氣,了解職工的思想動態,一有時間,就找有思想情緒的職工談心,隨時向領導反饋職工的建議,幫助他們解決一些工作、生活上的實際問題。他還加大宣傳教育工作的力度,向廣大職工講清深化改革是為了適應先進生產力的發展要求,是代表廣大職工根本利益的,只有生產發展了,職工的物質利益才有保障,讓職工看清長遠利益與眼前利益的關系,克服眼前困難,從長遠著想,從大局著想,支持改革,充分調動了職工的工作熱情。近年來,為使各項工作落到實處,白平良與各觀測站負責人既分工又合作,經常深入各觀測站,對貫徹執行各項規章制度情況進行了全面的檢查和跟蹤落實,針對檢查中發現的一些問題逐一分析,找出原因。對照有關規章制度應批評教育的就進行嚴肅的批評教育,應受到處罰的堅決依章辦理,決不息事寧人,使一些安全隱患及不良苗頭都被消除在萌芽中,在汛期的測流過程中,安全生產和數據采集均收到了明顯的成效。2013—2015年,連續3年,白平良被綏德局評為優秀管理干部,科室被評為先進科室。2017年,白平良被評為“黃委勞動模范”。

以身作則 當好領頭羊

領導就是一個部門的領頭羊。白平良在工作中時時處處都以身作則,用自己的實際行動帶動和影響職工,及時糾正在工作中作風浮漂、敷衍了事,不解決實際問題和不思進取,得過且過的作風,樹立求真務實的工作態度。以身作則的效果是巨大的。擔任水土流失規律試驗觀測項目負責人以來,他經常加班加點工作,經常與同事一起到施工現場了解一線的情況,及時解決職工中存在的問題,平時一有時間就和局領導到各個觀測站調查研究,了解情況,掌握第一手資料,隨時解決問題,為順利完成水土流失規律試驗觀測奠定了良好的基礎。

在轉變思想觀念,提高安全意識的基礎上,努力抓好各觀測站安全管理,防止發生人員傷亡事故。每當發生暴雨洪水時,白平良都親臨現場,密切注意職工的思想情緒,狠抓事故苗頭。他及時進行安全生產教育,組織職工學習安全生產法規,讓每位職工接受一次系統的安全思想、技術知識教育,從而使每一位職工達成一種安全共識,避免各種事故的發生。作為一名基層負責人,時刻結合實際情況,深入開展優質服務,用白平良自己的話說,“當好每一位職工的保姆,為各觀測站做好后盾和更好的服務,是我的職責,也是我最重要的事”。

打造職工之家

在日常工作中,白平良始終堅持“人性化”管理理念。把職工當成自己的親人,關心他們的工作、照顧他們的生活。一旦有人有重要私事或有病,他首先進行補位,決不誤測和漏測一次洪水。為了改善職工生活,他帶頭在各觀測站小菜園種上蔬菜供職工免費食用,為改善職工生活環境,他向局里申請裝修了各觀測站職工駐地房屋、更換了桌椅板凳,今明兩年計劃部分網線、電腦、電視進入觀測站駐地,極大地豐富了職工的業余生活,在全室內部形成和諧共處的良好氛圍。

要想干出一番事業,總要付出超乎尋常的心血和汗水,白平良憑著對事業的執著追求和敬業精神,以自己的實際行動,在平凡的崗位上做出了不平凡的業績,實現了人生的價值,無怨無悔地把青春、智慧和力量獻給了水保事業。面對所取得的成績,領導和同志們的贊賞,白平良并不滿足,他說:“我雖然取得了一點點成績,但不能歸功于我自己,如果沒有領導的統籌安排和關懷、沒有同事們的幫助、沒有家庭成員的支持,就不會有我的今天。成績只能說明過去,今后我將一如既往,用自己的勤勞與汗水來報答黨和人民的關心、厚愛,用實際行動書寫一個基層水保科研工作者更加壯麗的人生篇章。”

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