【摘要】:本文列舉并分析了高職校生的各種心理問(wèn)題,學(xué)習(xí)心理問(wèn)題,情感心理問(wèn)題,個(gè)性心理問(wèn)題,提出了相應(yīng)的對(duì)策。
關(guān)鍵詞:高職校學(xué)生;心理問(wèn)題;對(duì)策
(一)高職校學(xué)生的學(xué)習(xí)心理問(wèn)題
學(xué)習(xí)是學(xué)生第一要?jiǎng)?wù)和主導(dǎo)活動(dòng),高職校生的身心發(fā)展也主要是通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)實(shí)現(xiàn)的。高職校教育階段是高職校生學(xué)習(xí)與發(fā)展的重要時(shí)期、黃金時(shí)期,而學(xué)生心理問(wèn)題也是高職校生最普遍、最常見(jiàn)、最突出的問(wèn)題之一。
1.學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確。
一些高職校生對(duì)進(jìn)入職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)自信心不足,甚至沒(méi)有學(xué)習(xí)的近期、中期和遠(yuǎn)期目標(biāo),因而學(xué)習(xí)態(tài)度不夠認(rèn)真,只求能夠過(guò)得去,甚至是得過(guò)且過(guò)。
2.學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)層次不高。
一些高職校生對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力不足,對(duì)學(xué)習(xí)提不起內(nèi)在的興趣,學(xué)習(xí)的實(shí)用化傾向十分明顯,過(guò)分追求學(xué)習(xí)上的急功近利和“短平快”,對(duì)學(xué)習(xí)文化基礎(chǔ)課和思想品德課很不情愿,覺(jué)得學(xué)了將來(lái)沒(méi)有用等于在浪費(fèi)時(shí)間,還不如不學(xué)。
3.學(xué)習(xí)方法不當(dāng),學(xué)習(xí)習(xí)慣不良。
一些高職校生在初中階段就沒(méi)有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,不知道怎樣學(xué)更科學(xué)、更有效,沒(méi)有掌握基本的學(xué)習(xí)策略,因?yàn)椴粫?huì)學(xué)因而學(xué)不好,由學(xué)不好到不愿意學(xué),最后發(fā)展到厭學(xué)、逃學(xué)。
4.學(xué)習(xí)的認(rèn)知能力水平較低。
相當(dāng)一部分高職校生對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程、學(xué)習(xí)活動(dòng)和自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣缺少必要的反思自省意識(shí),不懂得科學(xué)合理地安排學(xué)習(xí)時(shí)間,不懂得如何進(jìn)行學(xué)習(xí)成敗上的合理歸因。
4.學(xué)習(xí)焦慮現(xiàn)象比較普遍。
一些高職校生是讀不進(jìn)書又不得不讀書,在家中瞞著父母,在學(xué)校應(yīng)付老師,對(duì)學(xué)習(xí)有著一種“剪不斷、理還亂”,擺脫不掉的心理壓力。對(duì)考試或某些學(xué)科、課程的學(xué)習(xí)存在比較嚴(yán)重的恐懼心理,有明顯的厭學(xué)情緒和行為。
針對(duì)以上現(xiàn)象,我們要重視明確學(xué)習(xí)目標(biāo),在整個(gè)學(xué)習(xí)階段明確近期、中期、遠(yuǎn)期目標(biāo)。同時(shí)加強(qiáng)職業(yè)熏陶,培養(yǎng)職業(yè)責(zé)任感。在學(xué)習(xí)過(guò)程中加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法的引導(dǎo),逐步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和工作習(xí)慣。降低學(xué)習(xí)的難度,講解盡可能通俗易懂。盡可能減輕學(xué)習(xí)的挫敗感,讓學(xué)生在寬松,生動(dòng)的狀態(tài)下學(xué)習(xí)。
(二)高職校生的情感心理問(wèn)題
一般認(rèn)為,情緒情感是人對(duì)客觀事物的態(tài)度的一種反映,是客觀現(xiàn)實(shí)是否符合自己需要而產(chǎn)生的體驗(yàn)。高職校生的內(nèi)心世界是五彩繽紛、各具特色的,而情緒情感最能體現(xiàn)他們內(nèi)心世界的豐富多彩和復(fù)雜多變。
1.情緒不穩(wěn)定,情緒自控能力較弱。
處于青年初期的高職校生具有明顯的情緒兩極性,比少年期更為突出,容易出現(xiàn)高強(qiáng)度的興奮、激動(dòng),或是極端的憤怒、悲觀。他們的情緒變化很快,常常是稍遇刺激,即刻爆發(fā),出現(xiàn)偏激情緒和極端的行為方式,沖動(dòng)性強(qiáng),理智性差。在日常生活中,不少高職校生情緒躁動(dòng)不安,動(dòng)不動(dòng)就想哭,大叫大喊或摔砸東西,與同學(xué)、朋友爭(zhēng)論起來(lái)面紅耳赤,甚至發(fā)生激烈的爭(zhēng)執(zhí)。也有一些高職校生經(jīng)常性的大驚小怪,給人一種裝腔作勢(shì)、無(wú)病呻吟的印象。
2.社會(huì)性情感表現(xiàn)冷漠。
就其實(shí)質(zhì)而言,高職校生的冷漠是多次遭遇嚴(yán)重挫折之后的一種習(xí)慣性的退縮反應(yīng)。不少情感冷漠的高職校生對(duì)他人懷有戒心或敵意,對(duì)人對(duì)事的態(tài)度冷淡,漠不關(guān)心,有時(shí)近乎“冷酷無(wú)情”,對(duì)集體活動(dòng)冷眼旁觀,置身于外,給人一種“看破紅塵”的感覺(jué)。有人說(shuō)高職校生情感世界中的“凍土層”很厚,因?yàn)樵诔踔须A段老師關(guān)愛(ài)的“陽(yáng)光”照耀到他們的時(shí)間不僅短而且熱量少。國(guó)外心理研究者指出:在現(xiàn)代社會(huì)中,不少青年在心理上處于“三無(wú)”狀態(tài),即無(wú)動(dòng)于衷,謂之無(wú)情;缺乏活力,謂之無(wú)力;漠不關(guān)心,謂之無(wú)心。這在高職校生中表現(xiàn)更為突出。
3.感情容易遭受挫折,挫折容忍力弱。
面對(duì)當(dāng)今社會(huì)的文憑歧視和社會(huì)偏見(jiàn),以及勞動(dòng)力市場(chǎng)上越來(lái)越激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng),高職校生群體普遍感到巨大的壓力和深受傷害,對(duì)生活逆境沒(méi)有充分的心理準(zhǔn)備,不清楚如何把握自己的命運(yùn)。一些高職校生稍遇挫折,就覺(jué)得受不了,產(chǎn)生“還不如死了為好”的厭世心理。出走、打架、斗毆、自殘、輕生等現(xiàn)象在職業(yè)學(xué)校并不少見(jiàn),也說(shuō)明高職校生應(yīng)對(duì)挫折的能力比較薄弱。
3.情感嚴(yán)重壓抑,情緒體驗(yàn)消極。
受社會(huì)大環(huán)境的影響,許多家長(zhǎng)認(rèn)為孩子只有進(jìn)入重點(diǎn)學(xué)校才是進(jìn)了大學(xué)的門,才有前途和出息,進(jìn)入職業(yè)學(xué)校,等于是成才道路上領(lǐng)到一張紅牌,被判定“下場(chǎng)”或沒(méi)出息。在社會(huì)和家庭的雙重影響刺激下,高職校生的心理壓力增大,常常有身心疲憊感,覺(jué)得自己活得真累。特別是一些單親家庭、特困家庭或家庭關(guān)系不和睦的高職校生,不愿意和別人交流自己的真實(shí)感受,也不善于合理宣泄自己的不良情緒,更容易產(chǎn)生抑郁、悲觀等消極情緒體驗(yàn)。
針對(duì)以上情況,要求我們教師,能及時(shí)和學(xué)生溝通,多和家長(zhǎng)聯(lián)系,多給學(xué)生一些關(guān)心和愛(ài)護(hù),盡可能營(yíng)造健康和諧的集體氛圍。讓學(xué)生感受到來(lái)自學(xué)校,來(lái)自集體的溫暖,及時(shí)排遣不良情緒,減少對(duì)社會(huì)、家庭、個(gè)人的不利因素。
(三)高職校生的個(gè)性心理問(wèn)題
個(gè)性是個(gè)體經(jīng)常表現(xiàn)出來(lái)的具有一定傾向性的、比較穩(wěn)定的心理特征的總和,是一個(gè)人的基本的精神面貌。高職校生中“落水者”的心態(tài),“失敗者”的心態(tài),“多余人”的心態(tài)比較普遍,使得他們難以擁有一個(gè)健康健全的人格和振奮向上的個(gè)性面貌。
1.缺乏應(yīng)有的積極理想和追求。
一些高職校生在進(jìn)入職業(yè)學(xué)校時(shí)就覺(jué)得自己是被淘汰的或者被遺棄的人,認(rèn)為自己是將來(lái)沒(méi)有出息、事業(yè)上難有作為、幾乎沒(méi)有什么希望的人,因而往往表現(xiàn)為精神萎靡不振,政治思想上不求進(jìn)步,學(xué)習(xí)上不思進(jìn)取,生活上自由散漫。一些高職校生抱著混世度日的心態(tài)打發(fā)人生,甘愿沉淪,聽(tīng)天由命。
2.社會(huì)適應(yīng)能力較弱。
現(xiàn)在的職較生大部分是獨(dú)生子女,由于受到來(lái)自長(zhǎng)輩的過(guò)分關(guān)愛(ài),依賴性強(qiáng),生活自理能力差,難以順利適應(yīng)職業(yè)學(xué)校的集體生活。由于缺乏集體生活的磨練,高職校生社會(huì)生活經(jīng)驗(yàn)比較少,社會(huì)認(rèn)知方式不夠合理,往往對(duì)社會(huì)現(xiàn)象缺乏理智的判斷,分不清哪些是對(duì)的或錯(cuò)的,哪些事情對(duì)自己人生發(fā)展來(lái)講是最重要的,而哪些在目前又是次要的。面對(duì)快速多變、紛繁復(fù)雜的社會(huì),可以說(shuō)高職校生比同齡優(yōu)勢(shì)群體的學(xué)生顯得更加困惑和無(wú)所適從。
針對(duì)以上情況,我們可以采取責(zé)任感教育、成功教育、榜樣教育、創(chuàng)業(yè)教育等多種手段和方法,激發(fā)學(xué)生的責(zé)任感,成功欲,成就感,全社會(huì)一起讓學(xué)生們健康成長(zhǎng),成為國(guó)家建設(shè)、社會(huì)進(jìn)步的生力軍,