淺析用電檢查中竊電與違約用電管理存在的問題

倪萍

摘要：隨著社會經濟的不斷發展以及人們生活水平的日益提高，人們對電力的需求量也越來越大，竊電問題也層出不窮。因此用電企業需要加強對竊電行為的防范和查處，加強對違法用電行為的管理。本文就用電檢查中竊電與違約用電管理中存在的問題進行分析，并針對問題提出幾點有效建議。

關鍵詞：用電檢查；竊電；違約用電管理；問題

現階段我國供電企業的用電檢查工作中存在很多問題，不僅不能有效減少竊電行為，對違法用電進行有效管理，還會影響到供電企業的正常運作。因此本文首先對用電檢查中竊電和違法用電管理中存在的問題進行分析，并針對問題提出相應的解決措施，從而保證用電檢查工作的順利進行。

一、用電檢查中竊電與違法用電管理中存在的問題

（一）竊電與違法用電管理方式單一

現階段違法竊電行為層出不窮，隨著科技的發展以及竊電工具的增多，竊電人員的竊電手段也逐漸增多。供電企業中對竊電和違法用電的管理方式卻比較單一，反竊電手段和技術設備都沒有進行相應的完善和更新，無法應對目前多樣化的竊電行為。很多竊電人員都會選擇在晚上或者是人煙稀少以及用電檢查監督不到位的地方進行竊電行為，這就極大的增加了電檢工作人員的反竊電工作難度，使工作人員無法及時的發現和識別竊電行為。

（二）對竊電和違約用電的查處力度不夠

從電檢人員方面來說，部分電檢工作人員沒有意識到竊電與違法用電管理工作的重要性，沒有采取積極性的應對措施。違法用電和竊電行為隨意性比較強，竊電現場易于破壞，使電檢工作人員無法及時的掌握竊電和違法用電證據，因此也就無法對竊電和違法用電行為進行有效查處。

從法律方面來講，現階段我國針對竊電和違法用電管理方面的法律制度還不夠健全，沒有具體的法律法規，而且對竊電和違法用電人員的處罰大多是警告或者罰款，懲戒程度不高，不能對違法竊電用電人員形成威懾力，這就大大的加大了竊電人員的僥幸心理，使竊電、違法用電行為屢禁不止，不能有效的對竊電和違法用電行為進行管理和制止。

（三）工作人員專業素質偏低

現階段供電企業的電檢工作人員的專業素質普遍偏低，沒有對竊電和違法用電管理工作進行全面專業的認識，不能全身心的投入到用電檢查工作中，因此也就無法及時的發現和識別竊電和違法用電行為。很多工作人員在檢查工作中表面上看是在認真工作，實際上是在玩忽職守，沒有認真的開展用電檢查工作。對于線路老化、設備陳舊這些問題視而不見，也不能定期的對供電設備進行檢查，因此不能及時的發現竊電行為，影響反竊電工作效率。

（四）供電設備存在安全隱患，用戶不能積極配合檢查工作

我國大多數普通人民缺乏安全用電意識，部分人們為了節省電費對供電設備進行隨意改裝，不僅會導致違法竊電用電現象的發生，更嚴重的還會發生短路漏電現象，對人民的人身安全造成危害。部分群眾存在有僥幸心理，認為自己的供電設備沒有問題，因此不能積極配合用電檢查人員的檢查工作，從而造成用電設備出現損壞不能及時修理，影響供電企業的用電檢查工作的開展。

二、加強用電檢查中竊電與違法用電管理的對策

（一）全面加強對竊電和違法用電的管理

供電企業需要加強對用電檢查中竊電與違法用電管理工作的重視，把竊電與違法用電管理作為用電檢查中的重要環節，安排專業人員來負責和開展這項工作。供電企業需要積極引進先進的竊電和違法用電監管方式，引用新技術對違法行為進行規范。

首先供電企業應該加強對高新技術的研究，對企業中的一些老舊設備和技術進行更新和完善。其次供電企業還應該積極運用現代信息技術和數據分析技術，對用戶的用電信息進行收集、分析和處理，對那些用電數據異常的用戶進行全面監督，有利于及時的發現竊電行為，并對竊電行為進行全程監督，掌握違法竊電證據，依法對違法人員進行懲戒。

（二）加大對竊電與違法用電行為的查處力度

供電企業應該加大對竊電和違法用電行為的查出力度。首先供電企業應該意識到竊電和違法用電管理工作的重要性，加大對管理工作的人力、物力投入，全面對竊電和違法用電行為進行管理。電力企業應該建立和完善竊電與違法用電的查處制度，對查處罰金進行提高，針對嚴重的竊電和違法用電行為則應該合理利用法律手段，交由相關部門進行懲處，對違法人員給予警告。

其次國家應該建立和完善與竊電違約用電管理相關的法律制度，讓供電企業遇到問題時可以有法可依，能夠按照相關的法律程序解決違法竊電用電問題。電力企業也應該與當地的公安部門相結合，對用電檢查工作中的違法行為進行嚴格懲治，對于情節嚴重者，依法追究其刑事責任，絕不姑息任何一個違法人員，從而對竊電違法用電人員形成強大的威懾力，減少竊電和違法用電現象的發生，提高用電檢查中竊電與違法用電管理工作的工作效率。

（三）提高用電檢查人員的專業素質

在用電檢查工作中，工作人員的專業素質起著非常大的作用。現階段竊電人員的竊電手段層出不窮，竊電行為也頻繁增多，很多竊電行為都無法用普遍的檢查手段檢查出來，如果工作人員不能提高自身的專業素質，不能認真開展竊電和違法用電管理工作，就會對供電企業的正常運行帶來極大的影響，不利于人們的正常用電。因此供電企業需要加強對電檢工作人員的培訓力度，不斷提高他們的專業素質。

首先電力企業應該加大對用電檢查工作人員的宣傳教育工作，讓工作人員了解到竊電和違法用電管理工作的重要性，提高他們的管理意識，使他們能夠充分認識到自身工作對電力企業發展的重要性。這樣工作人員在工作中就會保持積極的工作態度，認真工作，減少玩忽職守和形式主義現象的發生。

其次電力企業還應該加強對工作人員進行專業技能培訓，聘請專業人士向他們講解有關竊電和違法用電以及應對措施的相關知識，并結合實際用電檢查工作中的例子，讓工作人員可以更直觀的了解和提高專業知識和專業技能。另外在對工作人員進行專業技能培訓時，需要著重鍛煉工作人員的實踐能力，讓老員工帶領新員工，加快新員工的適應能力，不斷提高整個用電檢查隊伍的整體水平。

最后供電企業還可以聘請公安部門的相關人員為工作人員進行相關的法律知識培訓，讓工作人員在實際工作中可以靈活運用法律手段、依照法律程序來處理竊電和違法用電問題，避免工作人員在工作中出現違法犯罪行為，增加不必要的法律糾紛。

（四）加大對人民群眾的宣傳力度，提高人民的積極性和主動性

供電企業應該加大對人民群眾的宣傳力度，讓人民群眾了解到安全用電和用電檢查工作的重要性，提高他們的安全意識，使人們可以積極主動的配合用電檢查人員進行檢查工作。電力企業還應該與公安部門相結合向人們宣傳相關的法律知識，讓人們自覺加入到竊電和違法用電的管理工作中，充分發揮人民群眾的監督作用。最后供電企業還應該對一些老舊的工電設備進行更新和完善，提高設備的反竊電技術水平，保證人們用電的安全性。

綜上所述，隨著人們用電量的不斷增加，竊電和違法用電行為也在不斷增加，且違法竊電用電手段層出不窮。因此電力企業應該加大用電檢查中竊電與違法用電的管理力度，對竊電和違法用電管理中存在的問題進行分析，加強對竊電和違法用電行為的查處力度，不斷提高用電檢查工作人員的專業素質，加大對人民群眾進行相關知識的宣傳教育，不斷提高供電企業的竊電與違法用電管理水平，促進用電檢查工作的順利開展。

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