黃仲文 林旭濤

43年,在奔流不息的歷史長河中只是短暫的一瞬。但對于中國石化鎮海煉化公司(下稱鎮海煉化)來說,卻是一段非同尋常的歲月,是一部篳路藍縷的創業史,更是一部逐夢世界一流的奮斗史。
伴隨著改革開放的春風,鎮海煉化從建廠初期加工能力僅為250萬噸/年的地方小煉廠,成長為目前國內最大的煉化一體化企業。創業43年來,公司累計實現利稅超2 790億元,是國家最初投資的594倍。
鎮海煉化的發展歷程是國有企業茁壯成長的一個縮影,見證了中國改革開放波瀾壯闊的40年。習近平同志在浙江工作時稱鎮海煉化為“浙江寶貝”。溫家寶同志2008年到鎮海煉化視察時,夸獎公司“顧全大局、貢獻最大”。
回顧企業的成長歷程,鎮海煉化始終牢記“愛我中華 振興石化”的初心、“為美好生活加油”的使命和打造世界級煉化基地的夢想。
轉型升級打造“實力鎮海煉化”
北緯30度,地球上一條最富活力的緯線。位于東海之濱的鎮海煉化正處于這條神奇的緯線上。
在鎮海煉化廠區,新建煤焦制氫項目建設現場一片繁忙,98米高的低溫甲醇洗吸收塔高高聳立,裝置如雨后春筍拔地而起。鎮海煉化煉油老區結構調整提質升級“六大項目群”建設如火如荼,項目年底建成后將為綠色生產提供有力支撐。加快推進提質升級項目建設,正是鎮海煉化貫徹落實新發展理念,堅定不移深化供給側結構性改革,做強做優做大中央企業的重要舉措。
國際著名評估機構所羅門公司績效評估報告顯示,鎮海煉化煉油競爭力長期居亞太地區煉廠第一組群;100萬噸/年乙烯裂解裝置在2011、2013、2015年所羅門績效評價中連續3次位列全球第一群組。至此,鎮海煉化已具備和世界一流企業論伯仲、比高低的實力。
鎮海煉化的前身是始建于1975年的浙江煉油廠,是為“解決浙江省燃料供應”這一重大社會責任問題而生,在當時全國48家燃料型煉廠中排名第47位的地方小煉廠。
黨的十一屆三中全會確立了改革開放的國策,石化行業逐步轉變過去的計劃經濟模式,開始進入市場。鎮海煉化因勢而變,牢牢把握住了市場的主動權,成為加工高價原油的“第一個吃螃蟹者”,主動學當“賣油郎”,勇敢闖市場。
1988年,鎮海煉化抓住機遇在國內率先走上了利用國內外兩種資源、開拓國內外兩個市場的經營之路,建成煉油二期工程,原油加工能力擴大到550萬噸/年,躍居杭州灣地區首位,也為鎮海煉化以后的發展奠定了堅實的基礎。
黨的十四屆五中全會提出的實現“兩個根本性轉變”的戰略思想,拓寬了鎮海煉化人的發展思路:按照“消除瓶頸,內涵發展”的思路,通過老廠技術改造,使得加工能力與加工量同步,加工量與市場需求同步,走一條少投入、多產出,適時投入、快速產出的新路子。
1994年,利用在香港上市籌集的資金完成了煉油700萬噸/年改造。隨后在2000年成為國內首家跨入千萬噸級的煉廠。2010年建成100萬噸大乙烯,同步進行了2 300萬噸/年煉油改造。此后,鎮海煉化緊緊抓住國家發展沿海煉油企業的大好機遇,依托華東地區經濟發達的市場條件,大膽開拓,改革創新,保持了跨越式發展的好勢頭。
沐浴著改革的春風,鎮海煉化始終牢記作為一個國企身負的責任,認定“發展是第一要務”,積極進取,埋頭苦干,牢牢把握住市場的方向,每一次發展都踩在了“鼓點”上,在浙江的大地上生根發芽、枝繁葉茂。經歷了艱苦創業、改革探索、融資發展、提升完善、企業轉型五個階段,鎮海煉化構成了“大煉油、大乙烯、大芳烴、大碼頭、大倉儲”的產業格局,成為國內最大的煉化一體化企業。
“十三五”規劃開局之年,鎮海煉化堅持質量第一、效益優先,以供給側改革為主線,提出了“一提一推兩拓展”這一重大舉措:一提,即通過實施煉油老區結構調整提質升級、油品質量升級、油氣管線隱患治理、儲運系統提升、公用工程提升等“六大項目群”,全面提升煉油老區實力。一推,即按照國家關于建設七大石化產業基地和中國石化“十三五”規劃的統一部署,全力推進鎮海煉化基地建設。兩拓展,即積極拓展區域資源優化、拓展精細化工事業。立足存量,以小投入實現大效益、以小成本撬動大增量,這與鎮海煉化長期以來堅持的內涵式提升發展道路一脈相承。
新時代孕育新使命,新氣象呼喚新作為。在黨的十九大上,習近平總書記發出了“培育若干世界級先進制造業集群”和“培育具有全球競爭力的世界一流企業”的偉大號召,為企業持續深化改革、加快轉型升級指明了航向。
凡為過去,皆為序章。在深入學習貫徹中央“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念和中國石化“價值引領、創新驅動、資源統籌、開放合作、綠色低碳”五大發展戰略的基礎上,結合鎮海煉化實際,制訂了打造“實力、活力、魅力”鎮海煉化的總體思路和目標,爭當踐行習近平新時代中國特色社會主義經濟思想、實現高質量發展的煉化行業排頭兵。按照中國石化“建設世界一流能源化工公司”的企業愿景,鎮海煉化再邁新征程,著力打造技術先進、具有國際競爭力的世界級煉化基地。
鎮海煉化基地的優化升級,將顯著提高我國煉化企業基地化、集群化水平,有效推動國家和地方的經濟發展,并為我國石化產業轉型升級發展做出示范和樣板。
傳承創新打造“活力鎮海煉化”
5月12日破曉時分,天光微明,大型設備緩緩抵達指定地點。鎮海煉化項目部黨員重點攻關項目組成員走在隊伍最前列,徒步十余公里。為了確保運輸任務萬無一失,這已是黨員攻關組半個月來的第二個不眠之夜。
這是鎮海煉化黨建工作“融、合、實”的一個小小的縮影。公司黨委以“融、合、實”為主線,不斷加強黨建工作與中心工作的深度融合,全面提升黨建工作效能,以政治優勢引領發展優勢,持續提升企業核心競爭力,激發企業的活力。
鎮海煉化傳承和發揚“抓生產從思想入手,抓思想從生產出發”“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”等優良傳統和實踐經驗,主動適應新時代新要求,堅持解放思想、與時俱進,緊密結合單位實際,不斷創新融合的方法。當前和今后一個時期是鎮海煉化發展建設的提速期、創新增效的關鍵期、管理改革的深化期。鎮海煉化黨委提出了“融、合、實”的黨建工作主線。“融”,就是要全面相融、雙向相融、深度相融。“合”,就是要做到合心、合拍、合力。“實”,就是要實干、實效、實力。
在鎮海煉化,文化一直引領著企業的發展方向。40多年的奮斗、探索與攀登,如今的鎮海煉化,與百舸爭流、與千帆競渡,已是枝繁葉茂,積累起了豐厚的企業文化。
在改革開放初期,鎮海煉化凝煉出“團結、求實、進取、奉獻”的企業精神。這8個字以其特有的感召力,激發廣大職工艱苦創業、頑強拼搏、無私奉獻,推動企業在市場經濟風浪中迅速發展壯大。
進入90年代,鎮海煉化煉油廠推行“三精細”管理,化肥廠開展“全員放心”活動,全公司開展倡導“文明在煉化”。“放心、精細、文明、一流”逐漸成為鎮海煉化人的行為價值觀,上升為企業理念,成為鎮海煉化可以傳承的精神財富。
進入新千年,站在歷史的肩膀之上,為進一步探索大型煉油化工聯合企業可持續發展之路,鎮海煉化提出了“和諧發展,共享未來”的企業宗旨,這一舉措很好地符合了黨的十六屆三中全會提出的科學發展觀,是科學發展觀在鎮海煉化生動實踐的具體體現。
進入新時代,“為美好生活加油”的企業使命、打造“技術先進、具有國際競爭力的世界級煉化基地”的企業愿景,不僅鐫刻在鎮海煉化的建筑物、標語牌上,更鐫刻在鎮海煉化人的心上、融入鎮海煉化人的血液里,激勵鎮海煉化人不斷登高望遠。
在生產、經營、建設各條主線取得快速進展的同時,管理變革和創新從未停止。1992年的專業化重組,1994年股份制改制和境外上市,1997年的“新廠新機制”,2002年的 “機構扁平化管理”,2008年至今不斷完善的“三項制度”建設,都給激發企業活力增添了新動能。
2015年6月,鎮海煉化打破延續了幾十年的設備管理體制,變設備二級管理為設備專業化一級管理,將動、靜、電、儀的專業管理、成本中心的運維管理與對維保單位的外包管理融為一體。幾年來,設備專業化一級管理經過試點到全面實施,管理績效顯著,作業量、搶修率明顯下降,機械密封平均壽命明顯提升。
科技創新是企業活力永恒的驅動力。在鎮海煉化聚烯烴立體庫,看不到一個人,卻能實現無人裝車發貨。這是國內石化行業首個超大型全封閉、全自動、無人操作的聚烯烴立體庫。通過應用物聯網、紅外線及機器人等技術,實現“虛擬工廠”與“現實工廠”之間的交互,形成可視化工廠管理平臺,打造智能工廠。
近年來,鎮海煉化參與研發的“高效環保芳烴成套技術”榮獲國家科技進步特等獎。“烴類分子結構導向轉化化工原料高效生產技術”獲得國家技術發明二等獎。2017年底,國內首個安全環保型延遲焦化密閉除焦技術成功應用。鎮海煉化是國家“信息化、工業化”兩化融合示范企業、2016年工信部智能制造試點示范企業,也是中國石化4家智能工廠試點企業之一。
鎮海煉化還持續完善督辦流程,提升督辦管理機制,整合監督資源,強化監督協同,建立了具有鎮海煉化特色的“大監督”工作機制。今年各單位(部門)對公司“四場硬仗,四個聚焦”中心工作進行了細化分解,共形成211項公司級重點工作、178項專業級重點工作清單,并對需要公司大力推動的102項工作進行上線督辦,“一分部署、九分落實”更加深入。
新時代要有新氣象,持續深化企業改革,注重“管理”與“技術”雙輪驅動,給企業注入源源活力。堅持全面從嚴加強黨的建設,黨建工作聚焦融合中心工作,則為企業發展提供了堅強保障。堅持“服務生產經營不偏離”,精準發力,把企業改革發展中的難點熱點作為黨建工作重點,把提高生產經營成效作為黨建工作出發點和落腳點,切實增強黨建工作的實效性,使黨建真正成為增強企業核心競爭力的關鍵因素和企業價值鏈上的重要環節。
開放共享打造“魅力鎮海煉化”
“西塞山前白鷺飛,桃花流水鱖魚肥”,那是古人描繪的世外桃源。在鎮海煉化廠區就有這樣的一幅實景山水畫,那里樹木蔥蘢,白鷺紛飛。白鷺筑巢繁育的小樹林距離最近的煉油裝置470米。多年來,白鷺春來秋回,在裝置上空翻飛翱翔的身影已經成為鎮海煉化的一景。
鎮海煉化著眼于企業永續發展,深入貫徹“以人民為中心”的發展思想,牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”,持續深入打造企業與自然、企業與社會、企業與地方、企業與員工四個命運共同體建設。該公司連續四年獲得中國石油和化工企業公民楷模榜“最具社會責任企業”獎,入選全國首批“綠色制造示范工廠”、國家第一批水效領跑者企業、“中國石油和化工科普基地”。
鎮海煉化大力踐行“綠水青山就是金山銀山”的生態文明理念,以打造綠色石化的實際行動呵護一方水土。他們強化污染物末端治理,在實施完成21個“碧水藍天”項目的基礎上,2016年又投入10億元,開展新一輪環保提標改造工作,預計2018年底減排揮發性有機物30%以上。鎮海煉化還與浙江省海港集團、寧波石化園區深化港口資源、物流管廊、倉儲設施等方面的合作,和周邊企業的物料互供逐年上升,逐漸成為區域石化經濟的主導者、產業升級的引領者,促進上下游產業、企業與城市協同發展。
為進一步增進公眾的理解與信任,消除社會對石化企業的誤解和偏見,2013年以來,鎮海煉化聯合地方宣傳部門建立了制度化、常態化、流程化的“公眾開放日”活動平臺。5年多的時間里,累計有8 712名公眾代表走進鎮海煉化,形成了政府、企業、公眾三方良性互動的局面。鎮海煉化以開放的姿態和過硬的工作贏得了社會公眾的普遍信任和廣泛好評。
鎮海煉化堅持促進人的全面發展,推動了員工與企業共成長。傾聽員工的心聲,堅持召開職工代表座談會,從2007年至今已召開35次,共有職工代表1 125人次參加,收集意見、建議393條。座談會意見均實現閉環管理。
位于寧波舟山港的鎮海煉化算山碼頭,30萬噸級油輪穿梭往來、異常繁忙。鎮海煉化是中國石化最大的原油加工基地、進口原油加工基地、含硫原油加工基地、成品油出口基地和重要的原油集散地,年吞吐能力達到4 500萬噸,與世界各地油來油往。
寧波是“一帶一路”倡議的重要樞紐和21世紀海上絲綢之路支點城市,被習近平同志稱為古絲綢之路歷史的“活化石”。寧波舟山港是全球首個10億噸港,吞吐量全球第一。
自2013年習近平總書記提出“一帶一路”倡議以來,鎮海煉化加大與“一帶一路”沿線國家和地區的“油來油往”,開放共享打造“魅力鎮海煉化”。截至2017年底,鎮海煉化已累計加工原油187個品種,從“一帶一路”沿線國家進口原油8 860.91萬噸,來料加工和出口石油化工產品共計625萬多噸,雙邊總貿易金額達到3 020.56億元,成為“一帶一路”建設的積極參與者。
今年是改革開放40周年,也是中國石化成立35周年。新時代要有新作為,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,加快培育具有全球競爭力的世界一流企業,中國石化進行了全面的部署。作為中國石化的標桿企業和排頭兵,鎮海煉化將走在高質量發展的前列,通過穩步推進項目發展、管理變革、人力資源“三位一體”中長期發展規劃,計劃到2030年前,建成技術先進、具有國際競爭力的世界級煉化基地。
欲立潮頭先言勇,勇立潮頭唱大風。海涂創業的浩歌仿佛還在耳邊回蕩,打造世界級煉化基地的新征程已揚帆啟航。干在實處、走在前列、勇立潮頭,不忘初心、牢記使命、永遠奮斗,鎮海煉化追逐世界一流的腳步從未停歇。