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事業單位政工師自身素養提升策略

2018-01-15 09:52:06李娜
智富時代 2018年11期
關鍵詞:事業單位

李娜

【摘 要】隨著我國經濟社會發展,人們各方面條件都不斷提升,事業單位也經歷了不斷的改革與發展。作為事業單位政工師,必須認清自身工作特性,不斷的提升自身素養,用扎實的業務能力完成任務,幫助單位解決問題。本文首先分析事業單位政工師自身素養重要性,然后從政治、文化兩個方面出發,提出政工師提升自身素養的策略。

【關鍵詞】事業單位;政工師;自身素養

政工師對于事業單位員工素養提升具有重要的意義,也決定了社會服務水平。面對激烈的競爭、復雜的社會環境,事業單位政工師必須抓住機遇,與時俱進,能夠從各個層面出發,不斷提升自我政治素養以及文化素養,更好的為事業單位員工服務。

一、事業單位政工師自身修養重要性

政工師是黨的政策的傳播者,首先就對其政治素質提出了較高的要求。堅定的政治素養、文化素養,能夠促進事業單位員工始終保持著謙虛謹慎、艱苦奮斗的優良作風,同時幫助其樹立堅定的科學發展觀。合格的事業單位政工師,需要樹立堅定的信念,樹立正確的人生觀、世界觀以及價值觀。近年來,事業單位加強了對政工人員的培訓工作,但從整體效果來說還存在一定的問題,除了強化教育培訓外,作為事業單位政工師,其必須從自身出發,不斷提升自身素養,為事業單位更好的服務,做單位改革創新的急先鋒。

二、事業單位政工師提升自身素養的有效策略

(一)政工師提升自身政治素養的策略

想要成為一名合格的政工師,必須具有良好的政治素養,能夠樹立正確的政治立場,把握正確的政治方向。

第一,在時代不斷發展中,社會當中充滿了機遇誘惑,事業單位政工人員必須能夠緊跟時代步伐,在處理各方利益訴求過程中,必須具有細致的觀察能力,保持足夠的警惕性,能夠防范于未然,及時的化解矛盾。同時,政工師提升自我政治素養同時,必須培養自身戰略視野,對新理論、新思想及時學習,提高自己對潛在問題的預見性,并提出針對的防護措施,為事業單位和諧穩定提供支持。

第二,具有堅定的政治方向。事業單位在運營發展中,政工師作為內部重要的人員,具體工作開展都必須把握正確政治方向。政工人員必須堅守自身的理想,堅定信念,在思想政治領域中必須緊跟黨和國家的腳步,始終保持高漲的工作熱情。

第三,提升自身政治敏銳感。事業單位政工人員開展相關過程中,必須沉著冷靜,尤其是在面對新情況、新問題時,更需要時刻擁有清醒的頭腦,能夠提高自身政治敏感性,根據相關的政策、法律法規等,對事情是非對錯進行判斷,提升自身對各種誘惑的抵抗能力。同時,政工人員必須從大局出發,認真貫徹黨的精神,對于一些敏感事件,利用政治敏感性,結合實際情況,提升對突發問題的處理能力。

(二)政工師提升自身文化素養的策略

第一,為了能夠有效的提升自我文化素質,事業單位政工人員需要注重對傳統中國文化的學習。傳統文化可以說是我國歷史發展的重要見證,體現了民族的延續性。所以,政工人員提高自身素質,及時的補充自身文化知識,從傳統文化中汲取精品,利用有效的學習,從意識形態中提高自身攻防能力,形成一種相對積極的文化思想狀態。

第二,充分利用事業單位自身的文化建設,提升政工工作質量。單位文化對于事業單位發展具有積極的作用,通過有效的文化氛圍,能夠對事業單位員工進行有效的激勵,能夠對員工起到教化作用,幫助事業單位思想政治工作更好的開展。為了更好的發揮事業單位文化功能,提升思政工作質量。目前,計算機網絡技術不斷發展,必須利用網絡文化,提升思政工作效率。絕大多數事業單位都建立了自身的局域網,利用網絡的快捷性、開放性,促進信息資源能夠有效的傳輸。政工人員也能夠利用網絡更好開展思想政治工作,了解網絡文化,能夠從海量的網絡資源中提取出有用的信息,拓展思想政治工作空間,為事業單位政工工作開展提供保障。

第三,學習安全知識,幫助事業單位提高安全意識。在事業單位安全文化創建過程中,必須提高安全文化核心,更重要是提升相關人員的素質。根據相關調查顯示,一些安全事故都是由于相關人員沒有按照相關規范執行。因此,政工人員需要幫助單位員工樹立正確價值觀,提高安全意識,在單位中營造一種良好的氛圍,更好的處理各種突發事件,保證員工的安全,也為事業單位經濟效益提升提供保障。

第四,勤于學習,創新內容。創新之“新”,來自本身的不斷學習和不停的探索中。只有不斷的學習,更新知識結構,拓展視野,才能緊跟時代步伐,為創新提供源源不斷的智力源泉。面對不斷變化的時代思想,伴隨科學技術的飛速發展,政工人員要廣泛運用文化、現代化傳媒、豐富多彩的活動和網絡作為載體和手段,同時輔以形式多樣的“走出去,請進來”的活動,拓展知識,力爭使思想政治工作在基層單位中開展即生動活潑又卓有成成效,從而發揮出思想政治工作最大的效用。其次,突破觀念,創新方法。“尊新必興,守舊必衰”干工作光有一股沖勁是不夠的,還要有科學的工作方法。因循守舊要么效率低下,要么毫無成就,甚至成為發展的絆腳石。所以要與時俱進,樹立勇于擔當的觀念,樹立開放合作的觀念,樹立精于運作的觀念。

三、總結

通過上述分析可知,從改革開放至今,事業單位經過不斷的改革與發展,為社會提供更好的服務。而在此過程中,思想政治工作發揮了巨大作用,但新時期事業單位思政工作也面臨新的局面。作為事業單位政工師,必須具有敏銳的政治觀察力,不能迷信權利,注重自身人格的提升,通過自身人格魅力感染員工,保證自身素養的發揮,順利的完成各項政治工作,為事業單位健康發展保駕護航。

【參考文獻】

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