用“三心”創建“溫馨家園”

嚴萍

通過幾年來的探索和實踐，慶新物業管理處4004號油田社區黨員聯系服務站憑著“誠心、熱心、愛心”三心工作法，終于將服務站創建成為讓油田社區居民滿意的 “溫馨家園”。

“誠心”溝通 營造溫馨家園

構建信息平臺，突出特色服務。從服務站建立“黨員青年聯合志愿者服務隊”就實行“一老一少一點”服務模式，分別由服務站非在崗黨員，帶領管理處的青年志愿者，聯合承包、共同幫扶社區內長期患病的退休黨員、空巢老人、軍烈屬、殘疾人、特困戶，對他們進行走訪慰問和幫扶工作，每到重大節日我們都會如期開展志愿服務活動。

優化日常管理，突出親情服務。為了進一步優化黨員聯系服務站的日常事務管理工作，服務站的老黨員們集思廣益決定開通“服務熱線”，建立接待黨員群眾的服務窗口。自熱線開通以來，居民們凡遇到煩心事、麻煩事，急需服務站幫助協調解決困難的，都會打電話來尋求幫助。服務站的同志總是盡心盡力做好服務和幫助，在為小區居民解決問題的同時，也為服務站和管理處贏得了贊許。幾年來，通過服務站細致周到的服務和盡心盡力的奉獻，服務站與非在崗黨員之間，服務站與居民之間，架起了一道溝通的橋梁。

“熱心”組織 打造開心家園

“五進”社區，服務多樣化。服務站自組建以來，與街道、社區聯合開展“五進”活動。即科教進社區：舉辦書法攝影展10次；衛生進社區：舉辦健康講座20次；文體進社區：舉辦社區廣場文藝演出15場，建立圖書閱覽點3處；法律進社區：開展法律咨詢，舉辦社區居民法制講座20次，免費為社區居民解讀法律法規，發放宣傳材料300余冊；環保進社區：編印《環境保護知多少》《社區環境與健康》等200余冊，免費贈送給社區居民，營造了濃厚的創建綠色社區的氛圍。通過“五進”活動的開展，進一步豐富了社區居民的文化生活，加深了企業與居民的感情，同時也密切了黨與人民的血肉聯系，提高了黨員聯系服務站在居民群眾中的影響力和凝聚力。

堅守信念，教育多樣化。幾年來，服務站常抓思想教育不放松，除經常性組織理論學習外，還力爭教育形式的多樣化。建站以來，組織非在崗黨員到鐵人紀念館、歷史陳列館、大慶飛機場等參觀活動7次；每年服務站在“七·一”前夕，都要組織老黨員進行重溫入黨誓詞宣誓活動；開展“紅色文化潤心田”活動，組織老黨員們閱讀《八路軍史》《黨史博覽》等紅色圖書，觀看《奠基者》《亮劍》等紅色影片，學唱《十送紅軍》等紅色歌曲，使廣大非在崗黨員在輕松、愉快的氛圍中接受思想教育。

培養興趣，活動多樣化。結合小區居民的特點，服務站還成立了魅力秧歌隊、趣味棋牌組、雅韻書畫沙龍、球迷俱樂部等興趣小組，極大豐富了廣大非在崗黨員的精神生活。這些興趣小組積極參與到企業的文體活動中，為企業贏得了榮譽。服務站通過組建魅力秧歌隊，40名黨員老大姐，代表外圍物業管理公司參加大慶市首屆安塞腰鼓比賽，為了不辜負組織的重托，他們揮灑汗水、勇于拼搏，在炎熱的夏季里頂著烈日汗流浹背，一遍一遍地反復操練、一個動作一個動作地分解學習。

“愛心”共建 構建精神家園

義務捐贈，撐起一片愛心藍天。服務站的老黨員們，得知在職職工于強身患癌癥，家中還有上學的孩子，大家積極加入到管理處組織的捐款活動中來。當“愛心小分隊”成員、非在崗黨員王青松同志把6 125元的“愛心”捐款送到于強家時，于強激動地說：“你們老黨員都一把年紀了，還要用節省下來的錢幫助我治病，完成我孩子的學業，我真的是……激動的心情難以言表”。王大姐微笑著說：“愛心沒有年齡界線，我們雖然老了，但是只要我們還有一份力量，就要獻出我們的這份愛心。”

關愛幼兒，保護油田希望花朵。服務站“愛心小分隊”的愛心行動，不僅是針對一些特殊群體的救助，對于油田希望和祖國花朵的關愛，非在崗黨員們更是不遺余力。為有效防范托幼園所意外事件發生，服務站非在崗黨員們積極組織起“愛心防護小分隊”，積極協助幼兒園做好幼兒安全防護工作。服務站的老黨員們用實際行動和滿腔熱情踐行著黨員永恒的使命，營造服務群眾、凝聚人心的良好氛圍。