從經濟法角度分析茶企經營發展問題

閆朝輝

（河北省石家莊市高級技工學校，天津 050041）

在經濟全球化的今天，在我國這個大市場中，對于企業來說，將面臨各種挑戰與市場沖擊，但隨之而至的是能夠使企業快速發展的機遇；所以，能否抓得住機遇去發展就顯得很重要[1]。改革開放對國家來說是一個“走出去”與“引進來”的過程，對茶葉企業來說更是如此，所以我國的大市場也將會受到來自世界各地市場的沖擊，競爭壓力也會變得越來越大。面對外界的壓力，最好的辦法就是努力使自己做的更好；對茶葉企業來說，只有吸取新來的文化，對以前的思想、觀念、方法等進行改善和創新，只有這樣才能適應全球這個最大的市場。

經濟全球化將世界各地的市場融合成為了一個最大的市場，各個國家都通過這個市場實現更快速的發展，中國通過改革開放的成功讓中國的市場與全球的大市場接軌。我國的經濟形式逐漸由以往的依靠進口或者在本地發展的情況轉變為現在的主要依靠出口，這是一個重大的轉折點，使我國的經濟得到了快速的發展。這對茶葉企業來說是很大的機遇，緊跟隨國家的腳步，走出國門，步入全球這個大舞臺，但也將受到極大的競爭壓力。茶葉企業屬于我國的傳統保健品制造業，它在產品質量、管理水平、人才質量等方面都與國外的大企業有著很大的差距，如果不能在這些方面進行制度創新，那么將很難在與國外大企業的競爭上取得優勢。另一方面，飲茶文化是中國本土的一種傳統文化，對于國外來說，還處于新生階段，因此在國外的知名度也必然不高，想要將茶葉帶向全世界就不得不進行創新，以提高茶葉的競爭力，打開國際市場，讓茶葉徹底走出國門，面向全世界。

1 茶葉企業要嚴格按照經濟法發展

1.1 我國的法律法規的建設狀況

我國的市場經濟在改革開放之后，變得越發的具有規章制度，隨著經濟全球化的趨勢，我國的市場也與國際的大市場接軌，融為了一個整體。我國的經濟市場制也隨著世界的潮流一步步的走向健全，市場的一切都逐漸走向法制化，形成了法制化市場經濟。我國的企業是市場的主體，因為企業是構成市場的必要因素，所以要想市場經濟法制化，首先需要做到的便是要求企業變得法制化。從我國加入世貿組織之后，世界市場帶動加快了我國的內部市場的經濟建設，使之更加的法制化。想要融入世界市場，首先便是需要進行完好的法制化市場的建設工作，用法律來規范市場的交易行為和競爭行為。

1.2 茶葉企業必須推行法制化建設

對于茶葉企業來說，法制化建設是很有必要的。茶葉企業的法制化建設主要是利用國家的法律法規等制度嚴格要求自身，要求員工依法行事，用法律來規范自身的行為，將法律的規章制度與企業自身的制度相結合，從日常生活中去推行法制化的建設。對于企業的管理層來說，則需要依法進行管理公司的員工，做好帶頭作用。對于企業而言，首先應該按照規章制度，讓員工發表自己的意見看法，采取合理的建議，這樣不但增強了員工的凝聚力，還為企業的發展添磚加瓦。這樣依法為企業的發展做出了貢獻。

1.3 茶葉企業法制化建設是時代潮流

由于受我國長期以來的傳統觀念所影響，茶葉企業的員工的崗位變動大，并不是和國外的企業員工一般有著固定的崗位。而且由于茶葉企業多數建立在多山地區，因此大多招收的員工為當地居民，這也就造成了企業員工責任意識不強，這樣極易造成崗位空缺，導致企業不能持續的生產產品，給茶葉企業造成重大的損失。企業員工的素質高低，有時候將直接決定企業產品的質量水平；企業員工素質低下沒有責任心，那么對生產的茶葉產品也只是敷衍了事，對茶葉的產品質量無法保證。然而就目前大多數茶葉企業來看，為了節約成本，減少付給員工的薪水，所以招收的員工大多數為企業附近的村民，而對于專業化的人才卻招收的寥寥無幾。這種情況造成的后果便是，茶葉企業的管理方面混亂不堪，沒有固定的崗位可言，使企業生產茶葉時對員工的調動組織能力低下，生產茶葉的生產效率低下，而且生產的茶葉產品的質量也得不到保證，這樣的茶葉企業如果再不進行企業管理方面的創新改革，只會被市場所淘汰。

1.4 茶葉企業依法發展是唯一路徑

就我國現在的市場而言，大部分的自營企業對法律漠視，有些企業甚至無視法律法規，只使用自己公司所制定的制度進行發展。這種情況對于茶葉企業來說也是普遍存在的，由于對法律的漠視，導致自身對法律的不了解，這樣很容易就會在企業的發展過程中觸犯國家的法律，這樣只會對企業造成重大的損失，嚴重的影響了企業的聲譽，限制了企業的快速發展。而且當企業自身的利益受到他人的損害時候，由于對法律知識的淡漠，導致企業不能及時的利用法律的武器去維護自身的合法權益。所以說，茶葉企業也需要將法律風險加入發展的情況因素去考慮。

2 充分運用法律知識，守衛自身權益

2.1 法制化加快企業自身發展速度

茶葉企業是利用茶葉這種產品來進行貿易，從而獲得利潤的企業。所以茶葉企業同時又需要人們很好的去經營以經濟為目的的組織，經濟法便是從企業的日常生產、競爭、貿易等方面針對性的出臺的法律政策，它具有約束和規范企業在交易和競爭中正當進行的作用，當企業的合法權益遭到損害的時候，經濟法又具有維護企業合法權益的作用[2]。所以說，對于企業來說，經濟法是保障企業合法權益的一種最有效的手段，企業在生產、競爭、交易等過程中，都應當積極的運用法律來規范自身的行為，同時也保障企業自身的利益。充分的運用法律武器，可以很有效的提高企業的工作效率，這是因為由于我國的傳統文化造成了企業內部容易出現裙帶關系，這樣容易在企業的內部出現不正當的競爭行為，從而給企業帶來重大的損失。所以說，嚴格按照經濟法來運行企業，對企業的發展的運行效率都有很大的幫助。另外，我國的企業都需要繳納一定量的稅務，所以企業所在的當地政府有權定期收取稅款，而由于地域的不同，對于稅收的政策項目也不盡相同。這樣就造成了有許多企業需要繳納的稅款比別人多了許多的情況發生，所以為了維護企業的自身的合法權益，防止企業自身的合法利益受損，企業應當嚴格執行經濟法，將經濟法嚴格貫徹到底，充分運用法律武器保護自己。

2.2 利用經濟法立足于我國市場

在我國，黨和政府為我國市場的企業出臺了具有針對性的經濟法，主要體現在對企業的知識產權法、合同法、消費者權益保護等三個方面。國家主要是通過這三個方面依法來對企業進行監督和約束，而對于企業來說，當企業的利益受到損害的時候，一般表現企業對產品的生產技術和流程、產品的外裝、營銷策略等方面[3]。對于企業賴以生存的產品的生產技術和推銷手段等，在受到他人的盜用或剽竊的損害的時候，就可以根據經濟法來進行維護自身的權益。企業自身也需要加強對法律法規的建設意識，將經濟法貫徹落實到企業的日常生產中去，依法建立起適合的規章制度。從中國加入世貿組織之后，為我國的企業提供了更好更大的“走出去”的平臺。世界逐漸連城一體，形成了一個大市場，想要融入大市場，就必須先對自身進行一系列的創新改革。茶文化是我國歷史久遠具有歷史的厚重感的文化，具有豐富的文化底蘊，因此茶葉企業所欠缺的是一套好的管理體系，以及自身實力，在國際化市場的激烈競爭中，依法進行發展自身，才能快速發展。

3 結束語

在如今我國新的市場環境之下，我國的茶葉企業應當在新的經濟形勢下，應當用法律來規范自身的行為，將法律的規章制度與企業自身的制度相結合，從日常生活中去推行法制化的建設。對于企業的管理層來說，則需要依法進行管理公司的員工，做好帶頭作用。經濟的不斷發展，人們的生活水平越來越高；茶，作為一種保健飲品，越來越受到大眾的喜愛。對茶葉企業來說，面臨的是廣大的市場需求和無數的挑戰，只有不斷的進行經濟管理創新，從企業的實際出發，找到更好更合適的管理體系，不斷的增強企業的競爭力，才能為茶葉企業爭取到生存空間。

[1]徐杰．經濟法概論(第二版)[M]．北京：首都經濟貿易大學出版社，2014.25-30.

[2]楊云君．經濟法在市場經濟中的作用[J]．中國石化,2015(3)：24-25.

[3]賈紅艷，李厚玲淺談荼葉企業內部市場化管理的必要性[J].科技信息(科學教研)2013(24)：24-26.