文/高 瑗
當前,社會輿論環境日趨復雜,價值觀念和利益訴求越來越多樣化。新形勢下,國有企業宣傳思想工作如何適應媒體格局和輿論生態的變化?如何應對新媒體帶來的改變?答案是:必須注重創新。
然而,創新不易,特別是對于宣傳思想工作來說。要真正做到創新,把創新落到實處,必須從以下幾個方面出發。
一是要充分解放思想,給予創新寬松的土壤。宣傳思想工作說到底做的是人的工作,人的工作最大的特點就是沒有統一標準。因此,要給予宣傳思想工作創新寬松的環境,大膽嘗試。
二是務必實事求是,給予創新牢固的根基。創新必須符合宣傳思想工作的內在規律,必須結合企業改革發展的實際情況,也要遵守基本的哲學規律。宣傳思想工作要有“受眾意識”,以員工為核心,掌握員工思想動態,自覺維護企業發展;以公眾為目標受眾,針對受眾關心的熱點,營造良好的輿論氛圍。只有牢牢把握企業宣傳思想工作的規律,按規律辦事,才能讓創新扎扎實實落地生根。
三是始終植根基層,給予創新不竭的活水。把廣大干部職工的精神需求作為企業宣傳思想工作的出發點。北京市有一個“百姓宣講團”,成立近10年,由工人、農民、醫生、軍人等普通群眾組成,每年深入社區、單位進行宣講,宣傳黨的重大方針政策。把講臺讓給群眾,把話筒交給群眾,這就是大膽創新。宣講團講的都是身邊故事,得到群眾認可,參與積極性高。這說明,企業的宣傳思想工作要創新,依靠職工是最好的辦法,廣大基層一線職工最知道自己需要什么,對什么感興趣。
四是堅持與時俱進,給予創新充足的養分。創新要立足企業、依托企業,不能與時代脫節,與外界隔絕。當前,互聯網作為基礎平臺已全面融入社會生活各個方面,在信息傳播、輿論形成過程中發揮著重要作用。新的傳播環境中,宣傳思想工作的環境、對象、平臺均發生了明顯變化。以互聯網思維開展宣傳思想工作,探索“兩微一端”等互聯網衍生傳播工具的開發應用,敢用、會用、善用新媒體,熟悉、關注、駕馭新媒體,是時代賦予宣傳思想工作重要而緊迫的新課題、新挑戰。針對新的時代特點,宣傳思想工作必須創新理念、內容、體裁、形式、方法、手段、業態、體制、機制等,增強針對性和實效性,重視網絡輿論宣傳,運用“互聯網思維”,適應分眾化、差異化傳播趨勢,主動借助新媒體傳播優勢,抓住時機、把握節奏、講究策略。
新時代,企業的宣傳思想工作要以創新為驅動,進一步打破思維定式,始終堅持與時俱進,適應新時代媒體立體化、互動化、即時化趨勢,加快推進傳統媒體與新興媒體融合發展,運用新技術新手段,創新媒體傳播方式,推出一大批高質量的宣傳思想文化產品,在迎接挑戰中銳意創新,展現企業的精神面貌,占領信息傳播制高點。