佘云波
城市化進程步伐的加快,促進我國社會經濟的發展,市政工程作為城市建設的重要內容,有利于城市社會經濟的進一步發展,促進城市人們生活質量和水平的提高。市政工程在建設的過程中,其規模較大,周期長,并且過程比較繁瑣復雜,多數是露天作業。在實際施工的過程中存在較多的安全隱患,造成安全事故的發生。因此,應當加強市政工程施工的安全管理工作,保證市政工程建設的質量和安全。文章中對市政工程施工中的安全管理問題進行分析,并且提出幾點有效的安全管理措施。
市政工程建設能夠促進我國城市化進程的發展,在市政工程建設的過程中,安全管理作為首要的管理內容,具有重要的意義。促使市政工程施工安全管理工作的有效開展,能夠保證市政工程建設的順利開展,促使市政工程經濟效益和社會效益的增加。現階段,安全管理理念和水平對市政工程的安全管理有著較大的影響,同時其安全管理存在一定的問題,采取有效的措施,促使市政工程安全管理工作的開展,促進我國城市的發展。
1.缺少專業的技術和安全意識。在市政工程施工的過程中,施工人員的素質和技術水平對市政工程的質量有著直接的影響。一些市政工程施工企業為了能夠獲取更高的利潤,降低工程施工的成本,對施工人員和技術人員進行招聘,這些人員對市政工程缺少了解,并且其專業技術和知識匱乏,沒有經過相應的培訓,安全管理的意識不足。市政工程施工的過程中,如果缺少專業的施工技術,安全意識不足很容易給工程帶來安全隱患。施工管理人員對工程的進度和成本過分的重視,忽略了安全管理工作,容易造成安全事故的發生。
2.工程設計過程中的監督和管理問題。在市政工程建設的過程中,設計是其施工的基礎和前提,是工程中的重要組成部分。市政工程施工需要按照工程的設計開展 ,因此,工程的設計應當符合工程建設的標準,并且進行相關的監管。在實際施工的過程中,部分監管單位缺少健全的機制,在實際工作開展時難以發揮其有效的作用。同時一些監管人員的水平有待提高,缺乏相應的工作經驗,在監理工作開展時,容易出現疏漏和漏洞。部分施工企業用其他監理人員對市政工程監理人員進行替代,市政工程和其他工程存在較大的差異,很容易造成市政工程中存在安全隱患,對市政工程的安全、質量等帶來問題。
3.施工現場的安全管理問題。在市政工程施工的過程中,現場安全管理能夠保證工程的施工安全和質量,決定著市政工程的質量。因此,需要加強施工現場的安全管理工作。不少的工程施工企業設置相應的現場管理部門,但是對現場施工安全管理缺乏重視,安全管理人員缺少安全意識。一些施工企業沒有進行相應的安全知識教育和宣傳。在現場施工之前,施工人員對現場缺少了解,同時現場的監督管理缺少力度,缺乏相應的安全管理機制,管理工作的開展缺少相應的依據,存在一定的隨意性,很容易造成安全問題的發生。
1.促進安全意識的培養和提高。在市政工程施工的過程中,開展安全管理工作首先需要促進安全意識的樹立,這樣才能在施工時對自己進行保護,避免出現安全事故。安全管理工作開展的前提是安全意識,因此,需要促進施工人員以及管理人員安全意識的培養。第一,對技術、施工以及管理人員進行相應的安全培訓和教育工作,幫助其樹立安全意識;第二,施工人員在施工的過程中,需要把安全施工放在首位,在保證人身安全的情況促進市政工程的開展。最后,促進安全教育和培訓方式的豐富,安全教育培訓、安全管理機制的培訓以及道德培訓,同時加強相應的技術培訓,能夠促進施工人員安全意識的培養和提高,提高其施工的技術和綜合素質。安全管理人員需要對施工現場人員進行有效的監督和管理,避免在工程施工的過程中出現安全事故。
2.做好施工現場的安全管理工作。在市政工程施工安全管理工作開展的過程中,施工現場管理具有重要的作用,人員安全、施工安全、機械安全等是施工現場安全管理的重要內容。市政工程在施工的過程中,其環境比較復雜,因此,在施工現場安全管理的過程中,需要對施工環境進行有效的控制,同時構建相應的安全管理部門,派遣專業的管理人員進行施工現場的管理。在施工現場管理工作開展時,施工企業需要根據國家相關的制度和安全管理機制進行施工機械和物品的管理。另外,監理人員需要進行相應的技術指導工作,對管理人員進行有效的指導,促使其能夠及時發現和解決問題。
3.促進安全管理機制的完善。在市政工程安全管理工作開展時,安全管理機制的構建是其工作開展的基礎內容,安全管理工作的開展需要按照相應的安全管理機制開展。針對市政工程施工企業來講,工程的負責人員需要按照國家相關的規范和制度,并且根據工程的實際情況對安全管理工作進行規范化管理,保證企業的安全管理工作具有相應的制度依據,促使安全管理工作能夠實現制度化、科學化以及規范化。企業的安全管理制度能夠對企業內部的管理情況進行反映,并且對企業未來的發展具有重要的影響。在對安全管理機制進行制定時,需要保證制度具有有效性以及可操作性,促使不同的部門能夠對工程施工中安全管理的責任進行明確。在對安全管理機制進行完善之后,需要根據制度的內容對管理以及施工人員開展相應的安全教育工作,促使相關的工作人員能夠對制度的內容進行掌握,更好地進行制度的落實。同時,市政工程施工企業需要促使獎懲機制和責任機制的完善,促使安全管理機制的有效實施。在安全管理工作開展的過程中,出現安全事故問題,需要追求相關的責任人員。通過獎懲機制能夠調動工作人員參與工作的積極性,促使管理機制能夠發揮最大的價值和作用,在市政工程施工安全管理的過程中,對于表現優異,并且順利完成工程的人員給予相應的獎勵,針對沒有按照安全管理機制進行管理工作,導致安全事故發生,應當給予相應的懲罰,通過這樣的方式能夠促使市政工程安全管理的有效開展。
4.促使安全管理人員的優化配置。在市政工程施工安全管理工作開展時,需要促使安全管理制度的完善,并且對安全管理人員進行合理的優化配置,促使安全管理工作能夠高效的開展。在對安全管理人員進行配置的過程中,需要對市政工程的量和施工的難度進行考慮,對安全管理人員進行合理的安排,安全管理人員應當具有較強的專業知識、豐富的安全管理經驗,在對安全管理人員進行安排的同時 需要促使各項安全責任制度落到實處,促使責任落實到人,避免在安全事故發生時,出現相互推諉的情況。在市政工程施工安全管理人員中主要有安全監督人員、現場安全指導人員,安全管理負責人員等。安全管理總的負責人員需要根據實際的施工情況對安全管理工作進行有效的指導。如監督人員需要在施工的現場發揮其監督的作用;安全指導人員需要對施工和技術人員進行有效的指導,保證工作順利開展。因此,在市政工程施工的安全管理工作開展的過程中,促使安全管理人員的優化配置,保證各項安全管理工作能夠有效開展。
市政工程是一個系統性的工程項目,其工程量比較大,施工的工期比較長,并且施工的工序和環境比較復雜,在施工的過程中存在不少的問題,造成安全事故的發生。因此,施工企業需要對市政工程的特點進行了解,并且對施工工程安全管理中的問題進行了解,采取有效的解決措施,保證市政工程施工的順利開展,提高市政工程的質量,促使其更加具有安全性和可靠性。