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小學班級管理應用賞識教育的探討

2018-02-09 17:07:53
中國校外教育 2018年14期
關鍵詞:管理教育教師

(山東省棗莊市山亭區山城街道官莊小學)

賞識教育是指教師在教學的過程中,注重發現學生們的個體差異性,便于學生們個人人格的培養,使學生們的特長和優勢都能夠發揮出來和表現出來。這樣有利于培養學生們健全的人格。在小學班級管理中應用賞識教育,使教師發現學生們的優點,并注重培養學生們的特長,增加他們的優勢,健全他們的人格,使他們健康的成長,從而培養出適應社會發展和需要的人才。

一、賞識教育的本質和內涵

“賞識教育”就是教育者給予賞識、鼓勵、贊揚、信任、理解、支持等積極的心態和思維方式對被教育者給予教育,并在教育的過程中善于發現被教育者的優點和長處,給予他們客觀公正的評價和肯定。賞識教育是一種積極的正面的力量,有利于學生培養正確的人生觀、價值觀和世界觀,便于塑造健全的人格。所以總體來說,賞識教育的本質就是對生命的教育,是充滿愛的教育,是充滿人情味、富有正能量的教育。

二、賞識教育的重要性

(一)賞識教育最大的特點就是發現學生的長處和優點

教師在教學的過程中應用賞識教育,可是使教師用賞識的眼光發現學生身上的閃光點,肯定學生的能力,進而不斷發掘他們的潛能,培養學生的健全人格。同時發現學生的長處和優點,還有利于樹立他們的自信,提高他們的綜合素質。

(二)賞識教育有利于學生的健康成長

人的本質需求,就是渴望別人的肯定。學生在成長的過程中,他們的自我認識和意識都是來自于教師、家長和其他人對自己的評價。每個人都是渴望別人肯定、鼓勵和支持的,那怕是一句簡單的語言或者是一個簡單的擁抱,即使這樣,也會使他們感到莫大的鼓舞,會使他們更加積極地面對人生,健康地成長。

(三)賞識教育尊重個體差異

賞識教育承認個體差異性,每個人由于先天原因如智商和后天原因,如家庭環境、受教育程度和個人努力的不同,個人的能力和水平也有所不同,所以當不同的人,能力不同的人做同樣的一件事情的時候,結果往往是不同的。我們要尊重個體差異,不能要求每個人都要把每一件事情做到十分完美,畢竟不是所有人都是天才。賞識教育是尊重差異的教育,它主張最大限度地發掘個人的潛能,給他們同等的鼓勵、同等的賞識和同等的贊揚。

(四)賞識教育有利于發掘學生的潛能,滿足學生的內心需要

賞識教育指教師在教育的過程中要密切關注學生,試著用鼓勵的、賞識的方法來激勵學生們的學習,激發學生的學習主動性,發掘學生的學習潛能,從而發揮他們的創造性。同時,教師的肯定和支持,有利于學生的自我肯定,從而滿足學生的內心需要。

三、在班級管理中應用賞識教育的重要性

(一)可以維護學生的自尊心,構建良好的師生關系

教師可以在管理班級的時候應用賞識教育,當學生做錯事情或者學習成績下降的時候,不要一味地去批評指責學生,因為這個時候學生的心里壓力往往也很大,也在自我責備,不知所措,這個時候他們非常希望可以得到我們的安慰和幫助。所以,如果我們這個時候再去批評責怪他們,他們就會感到傷心、難過,開始變的自卑,不再自信,這樣不有利于學生的發展。所以,面對這類情況,教師應該更加鼓勵學生,了解學生的內心想法,幫助他們尋找辦法,解決問題。這樣學生才會更加信賴老師,有利于建立良好的師生關系。

(二)可以培養學生的獨立性和耐受性,有利于提高學生的綜合能力

在班級管理中應用賞識教育,可以發揮賞識教育中不怕失敗的性質,使得教師敢于放手,讓學生們在學習和生活上,自我磨煉,自我成長,在失敗的時候給予他們鼓勵,使他們堅強的站起來,然后總結失敗的經驗,克服困難,走向成功。這樣的嘗試有利于培養學生的獨立性和耐受性,提高學生的綜合能力。

(三)激發學生的學習興趣,最大限度地發掘學生的潛能

通過賞識教育,教師可以多多發現學生身上的閃光點,在教學過程中多鼓勵、表揚學生,使得學生對學習感興趣,熱愛學習,從而提高學習的主動性和積極性。教師要善于發現學生身上的長處、優點和特點,最大限度的發掘學生的潛能,培養學生在學習方面的自信,提高學生們的上進心,激發學生們的求知欲。

(四)增強班級體的凝聚力,使班級團結向上

在班級管理的過程中,班主任應賞罰分明,對表現的同學應給予贊賞和表揚,鼓勵他們再接再厲,這樣有利于使好學生感到光榮,就會更加向好的方面進步。同時,在學生犯錯的時候,雖然是要批評,但是要以理解為主,善于和同學溝通,還要鼓勵他們改正并向好的方面發展,當他們有進步的時候,老師就要不吝嗇贊賞,去表揚他們,這樣他們就會更加向好的方面進步。當班級里的所有同學都向好的方面發展,就會提高班級的凝聚力,使學生們更加團結,最終形成良好的班風。

四、個體差異的教育培養

每個人都是一個獨立的個體,他們擁有著個性的差異,像在教育上我們有因材施教的教育方法,同樣在班級管理上我們也要通過賞識教育來因人而賞。老師在班級的教學中還有日常生活中,都要善于發現每個學生的優點,并發現他們的細微進步,給予他們不同的表揚和贊賞,使他們感到自己是與眾不同的,從而正確的認識自己的長處和短處。作為老師,要尊重學生的個體差異性,不能一概而論,對學生的任意一個特長都要給予肯定,不能打擊學生的積極性,使得學生的各項才能的以發展,這樣有利于學生個人價值的實現。

五、結論

在班級管理中應用賞識教育便于教師多層次,多方面和多角度的賞識學生,有利于激發學生的學習興趣,提高學生學習主動性,提高學生的綜合能力。以賞識的方法管理班級,尊重學生的差異性,使得每個學生的個性特點都得以展現,充分發揮他們的特長,有利于學生自我價值的體現。用賞識教育的方法教育學生,使得每個學生的潛能都得到最大限度的發掘,有利于培養學生們的健全人格,樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。賞識教育是一個充滿愛,充滿人情味,充滿正能量,富有生命力的教育,賞識教育是一個使得學生們熱愛家人,熱愛同學,熱愛老師,熱愛生活,熱愛社會,熱愛大自然的教育。

[1]沈黎,李樹國.淺析賞識教育在班級管理中的作用[J].課程教材教學研究,2014,(05).

[2]薛亞萍.中小學班級管理中有效的激勵方法.[J].學園,2014,(14):166.

[3]李寧麗,魏輕松.淺談班級管理中激勵教育的應用[J].教育論壇,2013,(32):19.

[4]田崇恩.小學班級管理中賞識教育的應用分析[J].課程教育研究,2016,(02).

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