“無人管”實為少擔當

錢立功

最近10多天，濟南市飲虎池池水突然變紅，且水面上還漂浮著塑料、樹枝等垃圾。市民呂先生發現異常后立即向相關部門及時反映，然而問題一直沒有得到解決。記者先后聯系了濼源街道辦城管科、濟南市城鄉建設委員會以及濟南市城鄉水務局等四個部門，四個部門工作人員均稱飲虎池池水變紅的問題不歸他們負責。（3月27日《生活日報》）

有人猜測是有人在飲虎池里面涮拖把導致的，也有猜測是落葉等雜質落入池子導致的。但無論是哪一種情況，既然池水受到污染，有礙觀瞻，就得有人管，不能讓池水一直這么污染下去。但聯系到的部門均稱不歸他們負責， 與他們無關。那么，該負責的究竟是哪個部門呢？

池水長期污染無人管，至少反映出兩個方面的問題，首先是職能部門履職盡責不力。可以斷定，職能部門至少有一段時間沒有到飲虎池實地察看過，或是察看發現問題后沒有引起足夠重視及時解決。其次是相關部門不作為、懶作為。記者聯系到的相關單位首先想到的是與自己撇清關系，聲明“不歸他們負責”，不是積極地幫助聯系職能部門解決問題，而是很“負責任”地建議“聯系同級街道辦事處”。事實上，相關部門如果要想真正查清楚誰是飲虎池的管理部門，即解決池水污染問題的責任者，并不是一件很困難的事，愿不愿管、想不想做，才是問題的關鍵。

池水污染了，只要有關部門重視，讓池水變清是容易的，但群眾反映的問題10多天卻遲遲不回應、不解決，要讓一顆寒了心再次熱起來，恐怕不是一時半會的事。更重要的是要根除仍存在于少數部門、少數人身上的不作為、懶作為不良風氣更是任重道遠。如何對待群眾關切的問題，是衡量各級黨委和政府為群眾服務用情真不真、用心誠不誠和用勁實不實。

“無人管”的背后是責任擔當缺失。當前確有少數部門、少數黨員干部擔當精神弱化，為民意識淡化，尸位素餐，“庸懶散浮拖”，“平平安安占位子、忙忙碌碌裝樣子、疲疲沓沓混日子”，不愿多出一份力，不愿多做一件事，遇到問題不是推就是躲，不是拖就是騙，致使群眾反映的問題不能得到及時解決，直接傷害了群眾的感情。

城市建設和管理，僅僅依靠個別部門和少數人是不行的，需要發揮各部門和廣大人民群眾的力量和智慧，齊抓共管，共同來建設美麗城市。作為職能部門，當以高度的政治責任感履職盡責，管好“責任田”，絲毫不懈怠。其他各部門在各司其職的基礎上，要牢固樹立 “一盤棋”思想，主動融入大局，積極作為，做好“分內事”，多干“分外事”。對于不履職、不盡責、不作為、不擔當的問題要嚴肅追究問責，絕不能讓不正之風有存在的市場。

解決“無人管”的問題，還需要科學的體制機制作保證。要進一步深化機構改革，整合力量和資源，壓實責任，形成合力，提高城市建設和管理能力，切實防止和解決分工不明、職責不清、權責脫節、效能不高等問題，變“無人管”為“有人管”，“多頭管”為“統一管”，“不愿管”為“主動管”。