黨的十九大精神指引下工會工作創新研究

曹彤

中圖分類號：D412 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2018）8-042-01

摘要 中國特色社會主義已經進入新時代，工會作為黨聯系工人階鋇的重要橋梁紐帶，作為反映勞動群眾呼聲的載體，在促進就業、鼓勵創業、培育人才和保障權益等方面發揮著愈加重要的作用。工會應該發揮主觀能動性，跟上全面深化改革的步伐，積極適應新時代的發展要求，不忘初心，砥礪前行，帶領廣大職工群眾譜寫新的時代篇章。

關鍵詞 黨的十九大精神 工會工作 創新

一、黨的十九大對于工會工作的新要求

第一，構建和諧勞動關系。習近平總書記在黨的十九大報告中指出，“完善政府、工會、企業共同參與的協商協調機制，構建和諧勞動關系。”工會工作要從新時代勞動關系的實際情況出發，適應新變化，建立新機制。一方面，工會組織要主動與政府、企業進行協商，代表職工的利益，維護好職工權益。另一方面，也要引導職工正確認識和理解政府制定的政策和企業出臺的措施，不能只從自身的利益出發，要著眼長遠，顧全大局。確實有問題的，應該以合法的形式，通過合法途徑來表達。總之，工會組織要在構建和諧勞動關系中發揮作用、擔當重任。

第二，激發勞動熱情。習近平總書記在黨的十九大報告中指出，“建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神，營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣。”工會組織要通過各種形式，弘揚勞模精神，宣傳工匠精神，鼓勵廣大職工愛崗敬業、追求卓越、一絲不茍、精益求精。從“中國制造”到“中國精造”再到“中國創造”，從“匠心”到“匠魂”，中國工人要留下自己偉大的身影。而工會組織的任務就是為偉大的中國工人干事創業營造氛圍、創造條件，為建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍貢獻力量。

二、工會工作創新的路徑

第一，要以維護職工勞動經濟權益為重點，切實做好維權工作。要尋求讓職工更放心、更能接受的服務方式，做職工群眾的貼心人；要加強工會組織的黨風廉政建設，堅決落實中央八項規定精神，嚴格會費使用，做到收入支出條目分明；要學會聚焦突出問題，切實加強工會的思想政治建設，轉變工：作作風，深化機構制度改革，把工會組織建設成為黨的群眾工作的堅強陣地。面對職工維權過程中引發的問題，工會可以從以下幾個方面進行著手。首先，在職工當中推行平等協商制度。讓廣大職工參與到工會的運行和決策中，最大限度地調動職工的熱情，使職工對工會產生“一榮俱榮、一損俱損”的認同感，提升職工的獲得感和榮譽感，讓職工積極發揮主觀能動性，參與到工會的建設中。其次，在工會與職工之間構建和諧的勞動關系。在完善工會民主管理制度的基礎上，維護職工的民主權利。在日常的工會工作中，主動構建和諧的勞動關系，協調和規范各方的行為，公正合理地處理事務，達到互利共贏的目的。

第二，學習貫徹十九大精神，要結合新征程要求，要尊重勞動、崇尚勞動，著力加強工人階級隊伍建設，尤其是推進產業工人隊伍建設改革。

堅持正確政治方向是產業工人隊伍建設改革的根本前提。產業工人隊伍建設改革的方向，直接關系到黨的執政基礎能否鞏固，經濟社會發展能否持續健康發展。學習貫徹黨的十九大精神，要用習近平新時代中國特色社會主義思想指導產業工人隊伍建設改革，要始終堅持正確政治方向，把握關鍵節點，充分發揮黨組織的領導作用，加強和改進產業工人思想政治引領，加強理想信念教育，要從政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護，創新面向產業工人的工會工作，進一步改進工會組織體制、運行機制、活動方式、工作方法，保持和增強工會組織的政治性、先進性、群眾性。

第三，要提高工會的工作能力和工作水平。工會工作要更加深入地踐行社會主義核心價值觀，讓共同奮斗的思想牢固扎根于廣大職工心中；要竭誠為群眾服務，讓工會工作全方位覆蓋群眾生活，大力提升群眾的幸福感和獲得感；要進一步深化工會的改革發展，提高工會的整體能力水平，做讓職工放心依靠的堅強后盾；要動員廣大職工為消除人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾主動作為，不斷努力；進一步增強工會組織的創造力和吸引力，努力開創工會工作新局面。此時工會就需要通過宏觀參與即源頭維護的方式來對工會工作進行規范和改善，從而切實保障職工的合法權益。

三、結語

習近平總書記在黨的十九大上指出中國特色社會主義已經進入新時代。在這一新的歷史方位下，工會組織更要切實發揮作為黨聯系塔掃二群眾的橋梁和紐帶、國家政權的重要社會支柱、廣大職工和群眾權益的代表者作用，將習近平新時代中國特色社會主義思想運用到工作中去，從而更好地把握工會工作方向，制定工會工作方針，切實做好工會各項工作。

參考文獻：

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