摘 要:本文首先分析了當前我國企業應收賬款管理存在的常見問題,并從信用標準、信用條件、收款政策這三個方面對影響應收賬款的因素進行了剖析。最后本文以W公司為例,提出企業應收賬款管理的優化對策。希望通過本文研究,可以對企業應收賬款的優化提供一些參考。
關鍵詞:應收賬款;優化
目前,由于我國相關的法律法規和信用機制還不健全,使國內企業在實行應收賬款管理時,存在比較大的風險,且此類風險的發生,在一定程度上限制了企業的良好發展。因此如何才能增強應收賬款的管理水平,正確的利用應收賬款政策,對企業的生存及以后的發展有著較大影響。
一、企業應收賬款的概述
依據應收賬款的本質來看,應收賬款可以定義為一種商業信用,應收賬款對企業增強銷售規模、擴大市場占有率、減輕商品存貨堆積、提高資產流動性等方面,都有積極的助推作用。通過賒銷,不僅可以增強企業的市場競爭力以及市場占有率,還能夠避免應收賬款的拖欠等多種不良影響。
1.應收賬款的形成原因
目前企業之間的競爭日趨激烈化,各大企業都力求利益最大化、市場最大化,在市場上,越來越多的企業擁有大量的應收賬款,應收賬款是多方面因素共同作用下所形成的。第一,激烈的商業競爭。應收賬款形成的主要原因是商業競爭,激烈的商業競爭,企業擴大銷售的主要手段是信用銷售。第二,企業內部財務管理不嚴謹。應收賬款的日常管理,沒有形成嚴格的內部監管制度,部分企業不關注賬齡分析和對賬程序,無準確計提壞賬準備,沒有實時清欠,催收不當引起資金虧損,最終作用于企業的應收賬款。第三,銷售和收款的時間錯位。企業雙方從產品交易達成協議或意見統一,到購貨方得到貨款時往往會產生一定的時間差異,形成應收賬款。現金銷售在日常生活中,是一種運用較廣泛的銷售手段,以零售企業較為突出。針對部分使用賒銷的企業來說,收到貨款時,通常距離發貨已有較長的時間,因為貨款的結算需要花費較長的時間。因此,企業在銷售時需要接受事實,并且提前墊付成本。
2.影響應收賬款的因素
賒銷導致應收賬款的產生,在日常交易中,企業的應收賬款賬齡及規模受多種因素影響。第一,信用標準。信用標準是企業授予顧客的一個信用限度,也是企業自身可承擔風險的一大規范。企業運用較為嚴格的信用標準時,也許會減少由應收賬款導致的壞賬、呆賬數額,但對企業增加銷售的計劃將有所限制。第二,信用條件。當企業采用賒銷手段向顧客推銷產品時,給予顧客不用立刻付錢的優惠條件,這類條件通常是現金折扣以及信用期限等。雖然恰當的加長信用期限能夠提高售貨量,但有時也會提高應收賬款占用的機會成本,同時也增加了企業壞賬損失風險系數。為了刺激顧客及時付款的主動性,增強資金的利用率,企業除了規定付款期限,還應該提供現金折扣的附帶條件,使顧客獲取部分優惠。組成折扣的折扣率和折扣期限,兩者是反比例的關系。第三,收款政策。收款政策是當顧客不遵守信用條件時,實行回籠拖欠或超期賬款的手段。顧客推延付款主要是兩大原因:無能力支付和有意拖延。倘若運用極端的催款措施,過度地增強催收力度,或是通過法律途徑來處理顧客拖欠的難題,極有可能引起顧客源的流失。
二、W公司應收賬款優化案例研究
W公司創辦于二十世紀九十年代初,是聯合研發、生產、銷售為一體的集團公司。通過多年的進步與發展,W公司在全國擁有37家銷售公司,總資產以及年銷售額可達億元之上。隨著企業的迅速發展,其內部控制的風險管理機制中面臨的問題,日益嚴峻。
1.W公司應收賬款管理面臨的主要問題
在W公司發展的初始階段,企業的規章制度不完善,人員缺乏,為增強市場占有率,總公司極力配合下屬銷售公司的發貨申請,并且容許下屬公司徑直向顧客收受現金或支票,且將其直接存入銷售公司的賬戶中,在積存一定數量之后,再一起匯給總公司。長此以往,此種管理方式的缺陷也日益突出,第一,企業未指派專業的財務管理人員實行賬務管理,導致漏記、錯記的情況發生;第二,沒有定期和顧客核查賬目,久而久之,會出現死賬的情況;第三,銷售公司未及時將貨款匯入總公司,導致總公司不能及時回籠資金;第四,銷售公司可以將貨款用于費用支出,無合理的預算控制,甚至發生一些銷售人員挪用公款的現象。
2.改進對策
近些年來,伴隨著國內經濟的騰飛,W公司不斷擴大國內市場占有率,年銷售額沖破4億元,總資產可達6億元人民幣;隨著企業規模的擴大,員工的增加,各崗位分工也逐漸合理、明確。依據銷售和財務管理方面出現的問題,企業的高層和銷售公司的管理人員進行商榷后,建立了一系列較為完善的管理制度。其中包括現金管理、賬務管理制度以及獎懲機制等。
(1)現金管理制度
通常在實行現金管理時,主要運用兩種方式,第一,部分顧客現金數額超過五萬以上,必須將貨款直接存入總公司賬戶,銷售公司不允許私自收款;第二,每月底,必須確保銷售部門結存資金不能超過3萬元,現金不能夠超過1萬元。
(2)財務管理制度
在實行財務管理時,主要運用兩種方式,第一,企業所有顧客都必須建立單獨的賬頁,依據商品出庫單、銀行回執單或現金收據,記錄往來明細。第二,每月底,銷售公司必須對所有顧客的欠款實行核查,且必須和顧客進行核實確認。針對部分欠款時間超過1年的顧客,企業應終止雙方的交易關系,各分公司必須及時催收逾期欠款,針對故意拖欠客戶,企業可以通過法律途徑解決。
(3)獎懲機制
針對企業自行研發的產品,可以依據提貨總額的20%準許占用,針對多出的部分,根據年6%收取資金占用費;針對少于的部分,根據年8%給予獎勵。
公式:獎勵=(∑月度末余額/12-本年度提貨金額×20%)×8%
占用費=(∑分公司月末應付賬款/12-本年度提貨金額×20%)×6%
經過案例分析可以看出,企業在進行應收賬款的管理時,難免會面臨諸多問題,例如應收賬款賬務管制不合理、銷售部門直接收款、沒有定期對賬等。這些問題在一定程度上,不利于企業提高應收賬款的管理水平,所以,企業應該運用相應的解決方案,增強企業應收賬款的管理水平,例如建立賬款分離制度,使應收款項的管理力度合理化,全方位知曉顧客的信用資訊等,這不但使企業應收賬款的管理質量有良好保障,還能夠降低企業出現的投資風險,為應收賬款管理水平的提升打好了基礎。經過實施一系列管理方案,不僅使企業的財務管理水平得到增強,還可以進一步加強企業的經營能力,最終使企業得到良好的發展。
三、小結
目前企業之間的競爭日趨激烈化,企業想要在較短時間內,減少或者規避應收賬款的可能性不大,但企業可以提升應收賬款的管理,使企業良好健康的發展。企業在實行應收賬款的管理時,應該根據企業自身的發展情況,實時了解相關的應收賬款管理政策,緊隨時代的潮流,不斷創新企業的管理模式,為企業未來的發展打好良好的根基。
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作者簡介:張婧(1994- ),女,漢族,內蒙古人,研究生在讀