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基于主體意識的高中班主任管理藝術(shù)

2018-11-30 13:34:45寶麗重慶江津中學(xué)
教書育人 2018年7期
關(guān)鍵詞:案例班主任管理

寶麗 (重慶江津中學(xué))

高中班主任管理需要技巧和方法,高中學(xué)生有比較成熟的思想,獨立意識比較強烈,這些是班級管理優(yōu)勢又是劣勢,關(guān)鍵要看班主任如何操作管理措施。管理意識貼近學(xué)生實際,管理語言契合學(xué)生心理,管理規(guī)章彰顯學(xué)生意志,管理操作體現(xiàn)學(xué)生主體,為班級管理帶來全新面貌。班級管理千頭萬緒,如果沒有豐富的管理方法,班主任會陷入迷茫之中。充分發(fā)揮管理智慧,已經(jīng)成為現(xiàn)代班級管理的重要選項。

一、管理意識貼近學(xué)生實際

高中學(xué)生心理雖然很成熟,但缺少穩(wěn)定性,也容易出現(xiàn)叛逆心理。班主任在班級管理設(shè)計時,需要展開全面的學(xué)情調(diào)查,對不同群體學(xué)生的個性需求有到位把握。與學(xué)生展開多重對話,成為班級管理的重要手段,班主任只有和學(xué)生“打”成一片,班級管理措施才能得以有效落實。建立新型師生關(guān)系,需要班主任做出更多努力,放下身段,做細致的調(diào)查研究工作,為班級管理工作開展創(chuàng)造良好條件。

案例:上課鈴響后,班級里缺了兩個學(xué)生,正在班主任焦急之時,這兩個學(xué)生出現(xiàn)了。當(dāng)著全體學(xué)生的面,班主任沒有問清什么原因,狠狠地訓(xùn)斥了他們,這兩個學(xué)生也沒有爭辯。但在后來的時間里,這兩個學(xué)生情緒始終很低落,對班主任更是漠然置之。班主任察覺到這個情況,就找這兩個學(xué)生談話,并為自己過激言行道歉。這兩個學(xué)生也將遲到原因說了,對班主任道歉行為非常感動。班主任能夠主動找學(xué)生道歉,這不是每一個教師都能夠做到的,這說明班主任管理已經(jīng)貼近學(xué)生實際了。

二、管理語言契合學(xué)生心理

班主任在對學(xué)生展開批判教育時,要對教育語言進行設(shè)計,要講求教育語言的藝術(shù)性,讓學(xué)生能夠自然接受,還要能夠起到警示的作用。

案例:有一個學(xué)生和科任教師發(fā)生了矛盾,班主任介入調(diào)查解決問題。學(xué)生不愿跟班主任說實情。班主任啟發(fā):“我對事不對人,只要你有理,我一樣為你做主。”學(xué)生聽班主任這樣一說,有些不好意思了:“對不起,老師,其實是我的作業(yè)和別人雷同了,什么原因我也不知道,可老師認定是我抄襲……”班主任根據(jù)學(xué)生反饋,并找科任教師溝通,順利疏解了相關(guān)問題。

三、管理規(guī)章彰顯學(xué)生意志

班級管理制度要體現(xiàn)學(xué)生集體意志,在進行規(guī)章制度條款討論時,讓全班學(xué)生參與表決,以提升管理制度的權(quán)威性。在展開思想教育工作時,班主任要注意發(fā)揮班級管理組織的作用,利用量化的形式,讓學(xué)生找不到推脫的理由。在量化制度操作時,要用事實說話,對所有學(xué)生進行平等管理。

案例:為迎接五四歌詠比賽,班主任在班級內(nèi)發(fā)動一次“金點子”征集活動。學(xué)生以多種渠道,為這次活動獻計獻策,一旦建議被采納,將獲得特別獎勵。活動開始,學(xué)生參與熱情倍增。好建議不斷出現(xiàn)。有學(xué)生主張,歌詠比賽講究的是集體震撼力量,如果能夠統(tǒng)一服裝,自然會有重要視覺沖擊。也有建議歌曲選擇最為重要,一定不能和其他班級重復(fù),而且要分聲部演唱,給人帶來的聽覺沖擊會更強,因為有分聲部演唱,其操作難度加大,這也是取勝的法寶。通過篩選,班主任順利制訂準(zhǔn)備方案。從這個案例中,我們看到了集體管理班級的力量,民主管理不能成為一句口號,需要落實到行動中。

四、管理操作體現(xiàn)學(xué)生主體

班主任要健全班級管理機構(gòu),班委會、團支部是基本框架,還要成立諸多職能管理小組,如紀(jì)律管理小組、活動管理小組、量化管理小組、衛(wèi)生監(jiān)督小組等。為收集學(xué)生管理意見,班主任還要暢通學(xué)生意見反饋渠道。讓學(xué)生利用多種方式反饋班級管理意見和建議,幫助班主任隨時調(diào)整管理策略。

案例:班級里有個女生,性格特別內(nèi)向,平時不與其他人交流,學(xué)習(xí)成績波動很大。經(jīng)班主任了解情況發(fā)現(xiàn),原來這個女生是單親家庭,她父母離異后,跟隨奶奶生活。也許是感覺自卑,平時拒絕與他人交往。針對這種情況,班主任發(fā)動班委、團委成員制訂幫扶計劃。后來,不少學(xué)生都主動接觸她,給她帶來不少的慰藉,漸漸地,這個女生臉上也有了笑容。通過這樣案例不難發(fā)現(xiàn),班主任沒有親自做學(xué)生思想工作,也一樣能夠幫助學(xué)生實現(xiàn)思想轉(zhuǎn)變,這樣的管理呈現(xiàn)于無形,體現(xiàn)的正是班主任的管理藝術(shù)。

班級管理設(shè)計時,班主任要本著以生為本的原則,針對學(xué)生實際訴求展開管理操作,以體現(xiàn)學(xué)生主體意識。高中班主任,需要不斷總結(jié)管理經(jīng)驗,探索班級管理的技巧和方法,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好學(xué)習(xí)生活環(huán)境,促進學(xué)生身心的健康成長。

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