文/劉潔,濟(jì)寧市興業(yè)建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司
在21世紀(jì)的今天,企業(yè)面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇。想要促使電企業(yè)實(shí)現(xiàn)成功轉(zhuǎn)型,還需要企業(yè)借助自身力量進(jìn)行革新和發(fā)展。做好思想政治教育工作可以為企業(yè)凝聚發(fā)展力量、創(chuàng)新發(fā)展理念。但結(jié)合實(shí)際情況來講,我國政工師的工作能力及自我素養(yǎng)水平還有待于提高,而如何提高政工師工作能力及自我素養(yǎng),這是新時(shí)期我國有關(guān)部門需要著重思考的問題。
對(duì)基層群眾的政治思想工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng),基層政工師是黨組織與群眾聯(lián)系的紐帶。對(duì)上承擔(dān)著宣傳貫徹黨和國家制定的方針政策的責(zé)任,對(duì)下起到引領(lǐng)群眾統(tǒng)一思想、匯集力量,朝著方針政策指引的方向一起拼搏前進(jìn)的作用,是在經(jīng)濟(jì)工作中發(fā)揮我國有中國特色的社會(huì)主義制度優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵。新中國成立以來,凝聚群眾的精神力量對(duì)中國的迅速發(fā)展和崛起起到了關(guān)鍵的作用,新形勢(shì)下應(yīng)該將這一優(yōu)良傳統(tǒng)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大,使其為落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,全面推進(jìn)黨和國家的戰(zhàn)略部署服務(wù),繼續(xù)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的奇跡。
首先,在傳統(tǒng)企業(yè)管理理念影響下,目前基層政工師隊(duì)伍建設(shè)依然存在著普遍的結(jié)構(gòu)不完善、素養(yǎng)有待于提高、觀念滯后等問題。很多企業(yè)管理者并不重視政工工作,認(rèn)為這項(xiàng)工作可有可無。因?yàn)樵谄髽I(yè)中沒有凸顯政工工作地位,很多素質(zhì)高、專業(yè)能力強(qiáng)的年輕人覺得負(fù)責(zé)政工工作過于枯燥,通常都不愿意負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。再加上政工師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)過于不合理,并且這項(xiàng)工作多是進(jìn)行企業(yè)日常化管理,經(jīng)常是負(fù)責(zé)一些小事工作,很多政工師通常不愿意創(chuàng)新、疏于學(xué)習(xí),再加上對(duì)政工工作不重視讓負(fù)責(zé)政工工作的職工很少有參加培訓(xùn)的機(jī)會(huì),這使得職工工作思維無法得到創(chuàng)新,很多政工工作者依然運(yùn)用傳統(tǒng)方法進(jìn)行著工作,造成政工工作水平始終停滯不前。
其次,最為重要的問題還是企業(yè)沒有充分意識(shí)到政工工作的重要性。忽視建設(shè)政工隊(duì)伍。同時(shí),政工工作者自身對(duì)這項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)也有不同,在工作中過于懶散,不愿意努力,存在著“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的工作心態(tài),嚴(yán)重影響了政工工作的順利開展。
企業(yè)政工師的政治素質(zhì)是素質(zhì)的核心,沒有政治素質(zhì)其他素質(zhì)也無從談起,作為黨建工作的組織者領(lǐng)導(dǎo)者,政工師的政治素養(yǎng)直接影響著企業(yè)的價(jià)值導(dǎo)向,因此企業(yè)政工師務(wù)必高度重視政治思想與理論的重要性,必須認(rèn)真踐行“兩學(xué)一做”,不斷提升政治思想與理論學(xué)習(xí),確保時(shí)刻堅(jiān)守正確的政治方向、時(shí)刻遵守政治紀(jì)律、確立正確的政治立場(chǎng)、時(shí)刻保持正確的政治態(tài)度,確保自身擁有成熟的政治素質(zhì)。在企業(yè)的黨建工作中發(fā)揮模范帶頭作用,為企業(yè)開展政治生活提供強(qiáng)有力的政治思想與理論保障。
思想道德素質(zhì)是企業(yè)政工師所必須堅(jiān)持的基本素質(zhì),作為政治工作的骨干,企業(yè)政工師應(yīng)該以身作則,不斷提升自身思想道德素質(zhì)的培養(yǎng),必須時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的身份要求自己,提升自身黨性;必須時(shí)刻以中國共產(chǎn)黨的思想作為行動(dòng)指南,在實(shí)踐工作中高度重視黨的路線和方針,將國家利益、人民利益放在最高位置,不做違反道德標(biāo)準(zhǔn)的事情,為企業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)自我。
為確保政治工作的順利實(shí)施,企業(yè)政工師務(wù)必要提升政工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育,政工師應(yīng)該有過硬的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),必須提升自身的能力提升,如積極培養(yǎng)交流溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字撰寫能力、洞察實(shí)事能力等。政工師唯有不斷提升自身業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),才能夠更好的開展政治工作,才能及時(shí)有效的反饋企業(yè)發(fā)展存在的問題,企業(yè)政工師的業(yè)務(wù)能力提升是確保政工師發(fā)揮政治工作領(lǐng)導(dǎo)作用的重要前提。
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日新月異,我國已經(jīng)進(jìn)入全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,國內(nèi)國際經(jīng)濟(jì)、軍事、政治態(tài)勢(shì)也變化莫測(cè),企業(yè)要想立足競(jìng)爭市場(chǎng),政工師必須具備洞悉實(shí)事的能力,能夠根據(jù)對(duì)當(dāng)前態(tài)勢(shì)的分析與判斷,不斷調(diào)整企業(yè)政治工作思路和方針,推動(dòng)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,政工師必須充分考慮當(dāng)前熱點(diǎn)問題,如下崗問題、工資拖欠問題、信息化發(fā)展問題,必須具有一定的前瞻性,能夠結(jié)合當(dāng)前態(tài)勢(shì)制定出未來政治工作的改革措施與方案,更好的推動(dòng)企業(yè)應(yīng)對(duì)各類挑戰(zhàn)。
黨的十九大提出當(dāng)前我國社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,可見人民群眾的利益是中國共產(chǎn)黨最為關(guān)注的根本問題,同樣企業(yè)政工師也應(yīng)當(dāng)順應(yīng)黨和國家的號(hào)召,堅(jiān)持服務(wù)群眾的工作理念,要將人民群眾的根本利益作為一切政治工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),在企業(yè)開展政治工作,必須要以企業(yè)員工的利益作為出發(fā)點(diǎn),深入基層,充分聽取廣大群眾的心聲,積極創(chuàng)建文明、友好、和諧的干部群眾關(guān)系,要讓企業(yè)的每一位員工都能感受到政工師的關(guān)懷,對(duì)困難員工要及時(shí)給予幫助,最終形成極具凝聚力的企業(yè)良好氛圍,為企業(yè)的發(fā)展提供保障。
綜上所述,面對(duì)新形勢(shì)下的新要求,政工師的學(xué)習(xí)能力、理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力、創(chuàng)新能力和個(gè)人綜合素質(zhì)必須全面提升,才能在新形勢(shì)下繼續(xù)發(fā)揮基層政工工作的優(yōu)良傳統(tǒng),完成黨賦予基層干部的使命。