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全面提高領(lǐng)導干部執(zhí)政本領(lǐng)必須在加強“六性”錘煉上下功夫

2018-12-14 17:17:25
政工學刊 2018年9期

劉 堯

習主席對領(lǐng)導干部群體緊抓不放,先后作出一系列重要指示,在十九大報告中鮮明提出黨的各級領(lǐng)導干部要全面增強八個方面執(zhí)政本領(lǐng),在高級領(lǐng)導干部研討班上提出“五個過硬”要求,在新一屆中央政治局集體學習時又強調(diào):領(lǐng)導干部不僅要有擔當?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。領(lǐng)導干部作為部隊事業(yè)的中堅和骨干,必須謹遵習主席重要指示,不忘初心、牢記職責,把全面增強執(zhí)政本領(lǐng)作為為官從政的必修課,不斷提高為黨工作、為黨分憂、為黨盡責的能力素質(zhì)。

增強領(lǐng)悟政治形勢的敏銳性。習主席強調(diào),“任何時候任何情況下,黨的領(lǐng)導干部在政治上都要站得穩(wěn)、靠得住,對黨忠誠老實、與黨中央同心同德,聽黨指揮、為黨盡責。”對于領(lǐng)導干部來說,政治問題任何時候都是根本性的大問題,事關(guān)個人前途命運。必須把講政治作為第一位要求、第一位職責,始終保持政治清醒,準確研判政治形勢,不斷增強政治鑒別力。固牢政治信念。政治信念動搖是最根本的動搖,政治信念滑坡是最致命的滑坡。習主席曾一針見血地指出,領(lǐng)導干部一旦喪失了理想信念,就會把握不住自己,就會迷失方向。一批“大老虎”的腐化變質(zhì)、淪為罪人,均始于信仰信念的坍塌。領(lǐng)導干部必須把堅定政治信仰融入靈魂,把維護核心植入骨髓,把聽從指揮灌入血脈,真正筑牢踐行“四個看齊”“三個維護”的信仰之根。強化政治覺悟。領(lǐng)導干部落實講政治的要求,最根本的是修煉黨性,提高自身的政治覺悟。政治覺悟不是天生的,也不會無緣無故生長,需要從黨的創(chuàng)新理論、統(tǒng)帥的重要思想中汲取和提升。學好習近平新時代中國特色社會主義思想,吃透精髓要義、把握精神實質(zhì),不斷提升政治素養(yǎng)、塑造政治靈魂。站穩(wěn)政治立場。政治定力不足,講政治會有心無力;政治立場不堅定,關(guān)鍵時刻就難以經(jīng)受考驗。在十九屆中央“兩委人選”考察中,凡是政治上不可靠的干部,都被堅決調(diào)整下去,而那些政治上可靠、敢于擔當?shù)母刹縿t脫穎而出。站穩(wěn)政治立場,就要堅定不移地維護核心、維護權(quán)威、維護和貫徹軍委主席負責制,在大是大非和重大原則問題上旗幟鮮明,在大風大浪面前堅如磐石,始終與黨中央、中央軍委和習主席保持高度一致。

增強執(zhí)行決策部署的堅決性。提高執(zhí)行力是領(lǐng)導干部必備的能力素質(zhì),是檢驗領(lǐng)導干部黨性觀念、工作作風和實際能力的“試金石”。領(lǐng)導干部必須自覺強化執(zhí)行意識、責任意識,做到聽令而行、聞令而動,確保政令軍令暢通,確保部隊高度集中統(tǒng)一。服從命令不含糊。作為領(lǐng)導干部,對黨中央、中央軍委和習主席的決策部署、指示要求要全面準確理解、無條件服從,絕不能三心二意、口是心非,絕不能說三道四、妄加議論,絕不能提條件、講價錢。貫徹落實不走樣。前一段時間,全軍通報了數(shù)起頂風違紀喝酒問題,不僅違紀人員受到了應(yīng)有的處分,單位主要領(lǐng)導也被連帶問責。這警示領(lǐng)導干部,貫徹落實上級指示要求必須強化“高標準執(zhí)行是本職、不執(zhí)行是失職、執(zhí)行不好是不稱職”的觀念,不搞上有政策、下有對策,不打擦邊球、不存僥幸心理,始終目標如一、上下標齊。督導問效不撒手。要保持堅忍不拔的韌性,發(fā)揚釘釘子的精神,一錘接著一錘敲,一茬接著一茬干,防止和克服抓一陣松一陣、熱一陣冷一陣的問題;強化向下傳導的壓力,建立工作目標責任制,明確和細化落實時限、具體要求,在一級抓一級、層層抓落實中打通脈絡(luò)、系好鏈條;培養(yǎng)末端問效的作風,加大巡查巡視力度,定期檢驗評估成效,打造工作閉合回路,真正抓鐵有痕、踏石留印。

增強解決棘手問題的果敢性。當前,部隊建設(shè)處在新的歷史起點上,面臨許多復雜棘手矛盾問題,面臨許多具有新的歷史特點的挑戰(zhàn),需要領(lǐng)導干部樹立正確的政績觀,勇于挑重擔、啃硬骨頭,提高依法決策、果斷行事的能力。勤于調(diào)查研究。習主席指出“調(diào)查研究是我們黨的傳家寶,是做好各項工作的基本功”。解決棘手問題,必須把調(diào)查研究作為首要環(huán)節(jié),從機關(guān)走出去、從主觀臆想跳出來,深入實際摸清底數(shù),深入群眾傾聽意見,緊緊抓住關(guān)鍵信息、重要苗頭、主要矛盾不放,搞好集智攻關(guān)、難題會診、研究論證,弄清楚矛盾問題的歷史成因、目前現(xiàn)狀、頑疾癥結(jié),掌握第一手資料。勇于攻堅克難。古人云:“天下之事,因循則無一事可為;奮然為之,亦未必難”。作為領(lǐng)導干部,應(yīng)進一步強化“無功便是過、庸碌就是錯”的思想,做到不退縮不回避,矛盾面前不繞行、難題面前不退縮,敢于較真碰硬;不埋怨不抱怨,敢打攻堅戰(zhàn),擔當有作為;不氣餒不放棄,有效化解風險,以“功成在我”的境界跑好首棒、盡好首責。敢于果斷決策。俗話說:“主心不定,輸?shù)酶筛蓛魞簟薄爱敂嗖粩啵词芷鋪y”。在大是大非面前、在突發(fā)事件面前、在一些反映強烈的熱點難點棘手問題面前,作為領(lǐng)導干部,審慎決策是必要的,同時也必須具備果斷決策、敢于拍板的魄力和勇氣。對那些符合上級要求、有利于部隊全面建設(shè)、有利于提高部隊戰(zhàn)斗力的事,看準了就大膽放手去干。對那些形式主義、勞民傷財、毫無效益的事要當機立斷、拍板叫停,決不拖泥帶水、優(yōu)柔寡斷,切實把該解決的問題解決好、該擔當?shù)呢熑螕饋怼?/p>

增強駕馭統(tǒng)領(lǐng)全局的藝術(shù)性。習主席上任以來,在治國理政上表現(xiàn)出高超非凡的領(lǐng)導才干和領(lǐng)導藝術(shù),受到全國人民的擁護以及世界各國的點贊和好評。作為領(lǐng)導干部都應(yīng)向習主席學習、向習主席看齊,掌握一定的領(lǐng)導藝術(shù)和方法。厚積修養(yǎng)以德服人。領(lǐng)導干部不僅要有權(quán)力影響力,更要有人格魅力、道德感召力等非權(quán)力影響力。要揚真棄假,堅守正道,不人云亦云、隨波逐流;要表里如一,人前人后一個樣,領(lǐng)導和部屬面前一個樣;要多追求質(zhì)樸內(nèi)涵,以良好的品德修養(yǎng)贏得尊重、凝聚人心、推進主業(yè)。團結(jié)友愛以情感人。習主席在《之江新語》中寫到“懂團結(jié)是真聰明、會團結(jié)是真本領(lǐng)。團結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力”。作為領(lǐng)導干部要把講團結(jié)作為重要的工作,為人隨和,不擺官架子;容人之短、容人之失,既能聽順耳之言增強信心,又能聽逆耳之辭保持清醒;不弄權(quán)、不斗氣,以真情凝聚人、以實意感召人。顧全大局以正贏人。講大局、把方向是領(lǐng)導干部的分內(nèi)之責。領(lǐng)導干部應(yīng)在大局下思考和行動,按正確的方法做正確的事,樹立講政治顧大局的凜然正氣,不玩“黑”的,不玩“邪”的,不玩“我官大我說了算”,以正壓邪,以法治事,以規(guī)管人。濃情厚誼以真育人。領(lǐng)導干部應(yīng)把人才培養(yǎng)放到重要位置,切實把關(guān)心部屬、愛護部屬、培養(yǎng)部屬作為領(lǐng)導主要職責,把部屬好不好、強不強作為檢驗領(lǐng)導干部業(yè)績的重要考量,真正做到選好干部、用好干部、教好干部,培養(yǎng)出一批善謀略、能打仗、會保障的優(yōu)秀復合型人才。

增強善于開新圖強的創(chuàng)造性。習主席強調(diào)“要把創(chuàng)新擺在軍隊建設(shè)發(fā)展全局的核心位置”“唯改革者勝,唯創(chuàng)新者勝,唯改革創(chuàng)新者勝”。領(lǐng)導干部必須把創(chuàng)新作為核心理念、核心要求,擺在核心位置,大膽探索創(chuàng)造、不斷推陳出新,不斷提高領(lǐng)導部隊建設(shè)科學發(fā)展的能力。在領(lǐng)會上級意圖中創(chuàng)新。事實證明,領(lǐng)導干部只有深入領(lǐng)會上級決策意圖,把準吃透具體要求,才能更好地確立起單位建設(shè)發(fā)展的基本路徑、實際舉措,創(chuàng)造性地抓好工作落實。在把握特點規(guī)律中創(chuàng)新。深入探索研究新形勢下國防和軍隊建設(shè)的運行機理、內(nèi)在規(guī)律,努力把一般性工作干出新標準、重復性工作抓出新特色、有影響力的工作創(chuàng)出新品牌。在適應(yīng)形勢發(fā)展中創(chuàng)新。隨著改革的逐步深化,各項工作的時代條件、使命任務(wù)、主體對象都發(fā)生深刻變化。領(lǐng)導干部必須加快從原先固有的思維模式、路徑依賴中跳出來,用好高鐵動車原理,及時轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風、轉(zhuǎn)變工作方式,找準思維理念的“時代落差”、能級管理的“現(xiàn)實距離”、保障打贏的“能力短板”,切實以新理念新思維新氣象引領(lǐng)新發(fā)展,確保部隊建設(shè)走在前列、處于第一方陣。

增強帶頭廉潔自律的示范性。習主席反復強調(diào),要堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾,深入推進反腐敗斗爭。領(lǐng)導干部在廉潔自律上必須標準更高、要求更嚴,帶頭厲行法治,帶頭遵規(guī)守紀,徹底轉(zhuǎn)變作風,真正做到堂堂正正做人、干干凈凈辦事、清清白白為官。在自我約束上作表率。貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天。領(lǐng)導干部要自重、自省、自警、自律,慎獨、慎微、慎言、慎行,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,從小事小節(jié)上加強約束和規(guī)范自己。不以“不是我一個”原諒自己、不以“一次不要緊”開脫自己、不以“一點小事無所謂”放縱自己,做到心有所戒、行有所止,守住底線、不碰高壓線。在秉公用權(quán)上作表率。事實反復證明,權(quán)力是一把“雙刃劍”,如果把權(quán)力用在為黨和軍隊的建設(shè)事業(yè)上,就能夠成就事業(yè),使人走向輝煌;如果濫用權(quán)力、以權(quán)謀私,就會使人走向墮落、自取滅亡。領(lǐng)導干部應(yīng)經(jīng)常想一想自己手中的權(quán)力從哪里來的、應(yīng)該為誰所用這個重要問題。要依法用權(quán),嚴格按規(guī)定、按要求行使權(quán)力,任何時候都不搞特權(quán);要謹慎用權(quán),始終以如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)對待權(quán)力,保持敬畏之心;要陽光用權(quán),堅持用制度管權(quán)、管錢、管物、管人,真正做到立身不忘做人之本、用權(quán)不謀一己之私。在改進作風上作表率。在從嚴從緊高壓反腐敗的斗爭態(tài)勢下,作風問題絕不是小事情,而是關(guān)乎對黨是否忠誠的大問題。領(lǐng)導干部必須堅決貫徹習主席關(guān)于糾治“四風”問題的重要指示精神,絲毫不能違反違背。堅持領(lǐng)導干部要有領(lǐng)導的樣子,要求別人做到的自己先做到、要求別人遵守的自己先遵守、要求別人不干的自己先不干,把自己培養(yǎng)成為政治上最可靠、工作上有真本領(lǐng)、作風上真過硬、廣大官兵真正信得過的好干部。

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