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聚力糾治積弊 培育尚武精神

2018-12-30 08:15:57
政工學刊 2018年11期
關鍵詞:軍隊思想文化

常 懿

和平是對軍人的最高褒獎,安享和平則是對軍人使命的最大背叛。軍隊長期處于和平環境,沒有硝煙,沒有戰火,無仗可打,封劍藏鞘,官兵在這種“醉太平”“醉盛世”的消磨侵蝕中,容易滋生打仗思想不牢、實訓標準不高、血性膽氣不足、奉獻精神不夠等和平積弊。這是戰斗力生成最致命的腐蝕劑,是軍事斗爭準備的頭號大敵。糾治和平積弊,必須從思想根源上除塵去垢、在尚武精神中涵養孕育,從而催生推動國防和軍隊建設的不竭動力。

一要在強化思想自覺中把弘揚尚武精神作為軍營文化建設的核心內容

軍營文化本質是尚武文化,沒有“武化”的文化,就是沒有靈魂的軀殼。軍營文化建設不能本末倒置,必須讓尚武成為主旋律。要打牢政治底色。聽黨指揮、忠誠使命是尚武精神的靈魂。當前軍隊建設所處內外環境發生深刻變化,敵對勢力加緊對我實施“顏色革命”“和平演變”“文化入侵”,鼓吹“軍隊非黨化、非政治化”和“軍隊國家化”,個別官兵對其反動本質和嚴重危害認識不足。我們必須保持清醒認識和高度警覺,旗幟鮮明地運用馬克思主義理論武器特別是習近平強軍思想,對這一思想“毒劑”進行理直氣壯的批駁,切實辨明是非、站穩立場,堅定黨對軍隊絕對領導這個天條鐵律。要激發軍人血性。一不怕苦、二不怕死是尚武精神的基石。當前一些官兵“驕嬌”二氣有余、軍人血性不足,吃不了苦、受不了累、經不起事,缺少一往無前、氣吞萬里的殺氣,缺少沖鋒在前、無所畏懼的勇氣。我們必須緊緊扭住官兵在生死觀、苦樂觀、價值觀上的思想扣子,通過開展革命傳統、黨史軍史和戰斗精神等教育,持續激發平時不服輸、戰時敢拼命的虎虎生氣。要注重環境熏陶。紅色基因、革命傳統是尚武精神的支撐。當前,軍營環境的軍味、兵味、戰味氣息不足,生活化、娛樂化、花園化現象仍有市場。我們必須把紅色史實、經典戰例、戰功榮譽等傳統精髓融入營區文化環境建設,建好榮譽室、宣傳欄,樹立“龍虎榜”“標兵墻”,讓官兵時時受感染、處處受教育、天天受激勵,在潛移默化中凝聚戰斗精神、升華打贏追求。

二要在提高打贏本領中把鍛造尚武品格作為實現能打勝仗的關鍵一環

歷史遠沒有走到鑄劍為犁的階段,只有劍的鋒刃才能護衛家園的安寧,必須緊緊扭住“能打仗、打勝仗”這個軍隊根本職能和建設根本指向,樹起“武藝練不精、不算合格兵”的家國情懷、尚武品格和職業操守。要從嚴從實抓訓演。統帥的“價值之問、勝戰之問、本領考問”振聾發聵、發人深省,將之化為檢思的鏡鑒、催征的戰鼓、練兵的號角,必須堅持“跟誰打,就針對誰練;怎么打,兵就怎么練;在哪打,就到哪個環境中練”,來不得半點馬虎,要不得半分懈怠,真真正正把嘴上說的、會上講的變成緊而又緊、實而又實的真抓實訓。要緊盯常態抓戰備。現代戰爭往往是“首戰即決戰,發現即摧毀”,無備而戰、備而不實必然付出血的代價。要把日常戰備工作提到戰略高度,扭住平戰轉換樞紐,提高快速反應能力,做到方案常態保鮮、制度常態落實、戰斗力常態保持,切實為戰時打得贏提供可靠能力支撐。要練將練官抓領訓。練將練官,是習主席抓訓治官的導向,是鍛造勝戰之師的基石。各級指揮員和領導機關,必須著眼破解“五個不會”、提高打贏能力,夙興夜寐思憂患、補差距,爭分奪秒強素質、練謀略,以上率下進操場、上戰場,用過硬的將練出過硬的兵,用懂作戰、精指揮的官帶出能打仗、打勝仗的部隊。

三要在治虛打假求實中把夯實尚武作風作為依法從嚴治軍的重中之重

今天對軍事斗爭準備的弄虛作假,等同于明天戰場上的投敵變節。歷史實踐也反復告誡我們,打贏必須先打假,治軍必須先治虛,求勝必須先求實,真正以優良的尚武作風為實現強軍目標提供有力支撐。要積極轉變觀念。樹立正確評價導向,對“背臺詞、演腳本”推倒重來,對“假成績、摻水分”嚴肅糾治,對“圖名號、出彩頭”堅決叫停,弘揚踏實肯干、默默無聞的老黃牛精神;樹立正確用人導向,把戰斗力標準在選人用人上立起來,形成“有能力的”勝過“有能耐的”、“多干事的”勝過“不干事的”、“有真本事的”勝過“耍嘴皮子的”良好環境,讓花拳繡腿無所遁形。要大力改進作風。堅持“干”字當頭、“勤”字為先,撲下身子摸實情,深入一線抓落實,用腳下的泥土丈量心中的真情;堅持揭露矛盾求發展,不弄虛作假、不諱疾忌醫、不報喜藏憂,在糾偏正向、抓短促長中見成效、求發展;堅持精益求精、追求卓越,人無我有、人有我精,多一些吃苦品格、多一些犧牲奉獻、多一些精品意識;堅持以上率下,一級做給一級看,一級帶著一級干,為廣大官兵提供最好的行為示范。要堅持較真碰硬。對不思進取、守攤度日和熬年頭、混日子的,對用不打仗思想做打仗準備的,要抹得開人情、拉得下面子,不遷就照顧,不平均主義,采取上級指導下級、下級監督上級的上下聯動形式,將戰斗力目標分解、時間倒排、責任細化,倒逼官兵人人想打仗、事事為打仗。

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