摘要:要創建一個優秀的書香班級建設,就要打造一個優秀的班級文化,書香班級文化建設的有效策略是從教室的黑板、墻壁、角落、窗臺進行布置,把教室變成溫馨的家,讓合理的班級制度作為行為習慣引航的燈,使班級文化精神化作學生成長方向的舵。書香班級文化對學生具有潛移默化的教育影響力和感染力。對高效課堂的達成起著不可估量的作用,下面是我近年來對特色班級書香文化建設的一些做法。
關鍵詞:班級""建設""策略
教室是學生學習生活,交際的重要場所,是教師傳道授業的陣地,是師生情感交流的地方。良好的書香班級環境是一個班級的門面,更是一個學校的門面,也是班級展示良好面貌的平臺,當老師與學生走進一個窗明幾凈、鮮花爛漫、芬芳四溢的教室,身心定會倍感舒暢。作為任課教師,有責任將環境建設好,從而帶動班級各項工作的開展。
一、創設優美的書香班級環境,營造溫馨的學習氛圍
整潔、明麗、溫馨的教室環境,可以激發性情,陶冶情操,給人以啟迪,因此書香班級衛生的好壞,環境的布置也是很重要的。在班級布置的工作中,精心設計,在教室前方懸掛時鐘,提醒學生節約時間。教室的兩側墻壁的空白處懸掛兩幅內容為名人名言的條幅,“奮斗拼搏須持久,天道酬勤是真理”激勵學生奮發努力。后面的學習園地兩側是兩幅風景畫,裝點著班級,學習園地上是三星擂臺,中間是才藝展示,旁邊是班級的各類標兵的照片。黑板兩側貼著中學生守則和班級管理制度,制約著學生的行為規范。班級的圖書角和衛生角設計的也與其他班級不同,在我班不特意看的話,找不到放掃除用具的地方,班級不設垃圾桶或垃圾袋,課間餐學生吃完的食品,余下的包裝袋,值日生及時地處理掉,班級的勞動工具擺放井然有序,統一的桌套和椅套進一步美化了教室,許多同學自愿獻花,窗臺的鮮花四季開放,老師講桌上花更是漂亮別致,給人一種溫馨的感覺。
二、書是知識的海洋,愛是陽光的窗臺
書是知識的海洋,書是人類進步的階梯。我們給學生打造充滿情趣的書香班級,激發學生讀書的愿望,讓書籍成為學生的良師益友。因此,我們充分挖掘課外閱讀的資源,鼓勵學生把讀過的優秀書籍帶來,不斷充實班級圖書角,擴大學生的閱讀面。同時開展一系列的讀書競賽活動,如交流讀書心得、課外知識大擂臺、評比“讀書之星”等,通過多種形式的讀書活動,讓學生的閱讀充滿生機、充滿情趣。為了加強班級的書香文化,豐富班級的人文底蘊,在班級文化、走廊文化的基礎上進一步打造書香班級特色。給學生提供廣闊的讀書空間,開闊學生的視野,陶冶學生的情操,培養學生的閱讀能力,充實學生的課余生活。營造出了“快樂自主、快樂閱讀”的環境。成為班級文化中一道亮麗的風景線。每學期開學我都會讓學生帶來一小盆花,擺放在教室的窗臺上,讓教室充滿青春的氣息。這些盆栽的呵護責任就交給它的小主人,學期末評出“最佳小園丁”。這樣做不僅美化了教室環境,凈化了教室空氣,而且培養了學生愛勞動的習慣,增強了學生的責任感。教室的每一塊墻報、每一個角落都具有教育意義,這富有教育性的班浪漫、詩的韻味、詩的情懷,從而陶冶學生的情操,使教育的內力綻放得更燦爛,更持久。
三、營造讓制度成為引航的燈
馬卡連柯認為:“紀律是達級文化既能灌輸班主任的教育理念,又能陶冶學生的情感溝通。激發學生的學習積極性。教室成了學生展示個性成長的大展臺。教室變成溫馨的家,洋溢著詩的到集體目的的最好方式,紀律可以美化集體。”一個班級要有良好的班級文化,跟一套完整的制度是分不開的。班級制度以學校制度為基礎,是學校制度的拓展和細化。在制定班級制度時,必須依據“以人為本”的原則,制定符合本班特色的、更具人性化的班紀班規。
(1)制度的激勵性。班級制度要結合學生的年齡特點,制定出相應的班級管理制度,重要的是班級管理“以人為本”,重在引導,而不是強制性懲罰。班規涉及多方面內容,有些成文,有些不成文,但大家達成共識,而且條款不多,主要分為“作業”、“三操”、“上課”、“集會”、“禮儀”五個方面。一個星期評定一次,每項要求達到一次加一分,每十分獎勵一顆星,反之則減。總之,制度嚴慈相濟,學生通過努力能做到,充分達到制度的激勵性目的,從而使每個孩子都能愉快接受,快樂成長。
(2)制度的榜樣性。制度一經制定,就必須下功夫落實。落實是一本難念的班主任首先要從自己做起,通過自己的言行去影響和教育學生。每天早上我一走進校門就會檢查班級包干區干凈嗎?走進教室都會進行一番巡視,窗戶有沒有打開,垃圾有沒有及時倒掉。如果學生忘記完成,我就會幫他們把這些事做好,然后找這些沒有盡到職責的學生談話,提醒他們下次別忘。其次是做得好的不僅要表揚,還要讓學生學習,充分發揮榜樣的力量。
(3)制度的人文性。部分學生學習習慣較差,紀律松散,性格任性,不可能跟其他守紀的學生相提并論,對這部分學生,不搞一刀切,而是區別對待,分層要求,分層推進,引導他們逐步遵守班規。給他們留出緩沖的余地,直到他們與班級合拍。比如有些學生上課精力不集中,總是會找些東西玩耍,如果按照對待其他同學標準對待他們,那他們每天都要扣很多分,這樣也許他們會更沒信心,更改不好。怎么辦呢?我就跟其他學生說明白,允許他們一步步改,先改做小動作的壞習慣,只要上課不做小動作,就可以不扣分,如果哪節課沒有做小動作,坐勢也端正,就給他特別獎,相信只要他們肯努力就一定會改好。
四、營造和諧的師生關系,搭建友愛的生生關系
高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛他。只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”這就告訴我們,教師要提高自身素養和人格魅力,讓學生喜歡自己,在自己和學生之間架起一座相互信賴的橋梁,使師生在感情和心理上產生協調和共鳴。多一份愛心,就多一份對學生的情感,學生也就喜愛你,愛跟你談話,愛幫你做事,愛聽你講課,教師的言行風范便成了學生的無聲楷模。當師生在感情產生共鳴形成尊師愛生的氛圍時,才能真正建立和諧融洽的師生關系。教育學生處理好同學關系,包括以下內容:提倡助人為樂;關心他人,團結友愛;看人要先看別人的優點和長處;正視自己的缺點和不足;要有團隊意識和合作精神。我認為在教育教學過程中,最能調動一個班級學生情感的,最能體現班級凝聚力的是參與各種各樣的全員參與的大型比賽了。比如說在組織學生參加運動會時,除了參賽的運動員,每個運動員配一個責任心強的同學跟蹤服務外,班主任還要把其余學生組織起來,有文采的參加宣傳組、熱心的參加服務組、細心的則為衛生監督員。只要有本班學生的比賽項目,其他學生都要沿途加油喝彩,要求學生積極投稿為班級榮譽加分。讓每位學生都參與運動會,讓他們懂得每一個人都應為班集體出一份力。正是因為這樣的安排,所以每年運動會,我班運動員都能激烈的競爭中脫穎而出,為班級增光添彩。
總之,書香班級文化建設是一個動態的、發展的系統工程,在現代教育中,越來越高的關注和重視。作為班主任,我們必須在不斷的實踐中大膽的探索,不斷創新,讓孩子們在鮮活靈動的班級文化中茁壯成長。
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