白小龍
(陽煤集團黨委組織部,山西 陽泉 045000)
根據2017年統計的相關資料,我黨基層組織已經超過400萬個,分不到我國社會的各個階層中,基層黨組織是黨中央意志的堅定執行者,也是我黨最基礎的組成部分,其黨建工作創新質量對于我黨的政治領導力具有深遠影響。因此在未來工作中,相關人員必須要從實際情況出發,在了解基層黨建工作創新難點的基礎上,尋找改進路徑,最終為全面推動黨建工作的開展奠定基礎。
習近平總書記在十九大中明確指出,只有落實責任主體,才能保證黨建工作順利開展。但是在實際上,基層黨建工作創新工作中,很少發揮黨建工作責任主體的作用,主要表現為以下幾方面問題:(1)相關人員沒有認識到基層黨建工作的重要性,在黨建工作創新中表現出“不積極”的態度,導致黨建工作創新舉步維艱;(2)對黨建工作缺乏一個清晰的認識,認為黨建工作沒有作用,再加之黨建工作本身就是一個漫長、復雜的過程,其效果往往需要長時間的驗證才能得到證實。在這種情況下,責任主體不愿意帶領開展黨建工作,反而更加青睞“見效快”的經濟建設工作。
黨建工作方式陳舊也是基層黨組織在黨建工作中存在的主要問題,目前黨建工作主要包括:定期學習培養黨性、完善組織架構、做好群眾聯系等等,雖然很多基層黨組織在黨建工作中已經完成了上述工作,但是效果并不明顯。究其原因主要與工作方式存在密切的關系,由于黨建工作方式陳舊,導致很多人員在黨建工作中缺乏參與積極性,在很多黨建活動中存在濫竽充數的現象,參與熱情度不高,將黨建工作視為“政治秀”。長此以往,基層黨組織的黨建工作難以得到有效的開展,最終導致黨建工作質量達不到預期水平。
未來的黨建工作必須要充分考慮我國實際情況,能夠以基層黨組織自主品牌的方式開展黨建工作,這種工作方式的轉變有助于社會更好的了解黨建工作現狀,為黨建工作的順利開展奠定必要基礎,所以應該得到相關人員的關注[1]。
對于當前的基層黨組織而言,黨建工作的責任主體主要有兩個,一個是黨組織書記,另一個就是黨組織集體,其中書記承擔著基層黨組織建設的第一責任人,而黨組織承擔集體責任[2]。在未來工作中,通過強化學習能夠實現書記和整個黨組織水平的提高。所以在黨建品牌建設階段,需要從這兩方面入手,尋找黨建的新路徑。在具體工作中,可以從以下幾方面進行改進:
1.加強黨建的品牌經營工作,增加黨建的品牌效應。從品牌建設的角度來看,現階段基層黨組織的品牌建設情況并不理想,所以針對這種問題,一方面要強化基層黨建品牌的經營力度,時刻保證自身的先進性。為了實現這一目標,基層黨組織在黨建工作中,必須要時刻高舉中國特色社會主義偉大旗幟,緊緊團結在以習近平總書記為核心的黨中央周圍,時刻用“中國夢”思想指導實踐,用馬克思思想武裝自己頭腦。只有這樣,才能確保基層黨組織在品牌建設中時刻具有先進性,能夠在社會發展中發揮貢獻自己的力量。另一方面,基層黨組織必須要深入挖掘品牌本身所具有的特性,來增強品牌知名度。
2.建立黨建品牌考評機制。為了評價基層黨建工作質量,需要從黨建品牌考核機制的角度入手,通過成立黨建監督管理體系,對黨建品牌建設情況進行評估。所以為了實現這一目標,就需要全面落實黨中央提出的相關要求,將《黨員章程》等作為評價基層黨組織建設質量的重要標準,保證黨建工作方向的正確性。
從未來發展角度來看,新媒體與基層黨建工作的結合已經成為未來不可逆轉的趨勢,所以對于相關人員而言,在未來黨建工作中必須要充分發揮新媒體的作用,尋找黨建的新路徑。
(1)利用新媒體宣傳黨建新思想。新媒體在信息傳播中的作用已經被社會所熟知,所以在未來黨建工作中,相關人員必須要充分發揮新媒體的作用,依靠新媒體來宣傳黨建新思想,推動基層黨建工作的開展。例如在學習黨中央的相關精神時,可以利用新媒體播放與黨中央精神有關的視頻、圖片,讓全體黨員干部可以通過更豐富的手段學習黨中央精神。(2)新媒體對基層黨建工作水平產生直接影響,所以相關人員需要通過深度研究判斷,依靠新媒體運行管理的客觀規律,判斷基層黨建工作中出現的新問題。同時,還應該研究新媒體信息傳播規律,通過開展基層黨組織的新媒體建設,實現不同基層黨組織之間的信息交流,讓各種與基層黨建有關的信息得到快速傳播,最終全面提高基層黨建工作質量。
在新環境下,基層黨建工作已經進入到了發展的新階段,所以對于相關人員而言,必須要了解不同情況下的黨建工作要求,能夠從當前工作要求尋找,在轉變工作模式的同時,將品牌建設與新媒介等應用到黨建工作中,讓這些新興元素可以在基層黨建中發揮更大的作用,明確黨建工作路徑,實現黨建工作的創新。