捍衛黨紀國法 守望黨心民心

周童春

2018年是打贏脫貧摘帽攻堅戰的決勝之年，是監委組建成立以及紀委監委合署辦公的第一年。新起點、新征程、新機遇、新挑戰，稻城縣紀檢監察干部在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中，持續鞏固良好政治生態，不斷開創紀檢監察新業績。

強力問責，全面推動從嚴治黨。將全縣黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行分解，明確組織領導和責任分工，縣委、縣政府主要領導與班子成員、縣級部門、鄉鎮黨委簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，年底依據履職履責情況進行考評。全面落實行權平臺建設責任主體、工作主體，理順工作職責，加強對行權部門的監督，開展行權平臺建設運行情況專項清理檢查，著力解決對行權平臺建設認識不足、投入不夠、推動緩慢、運行不力等問題。對發現的問題，及時反饋給各相關單位督促整改，確保平臺順利、規范運行。

深化扶貧領域作風問題整治。加強扶貧領域腐敗和作風問題督查，建立工作專班，成立專項督查組、巡回督查組、執紀問責組，開展專項督查，查處履職不盡責、違規發放和使用扶貧專項資金等問題。對2016年以來已受理的扶貧領域腐敗和作風問題進行“大起底”和“回頭看”。深入開展“入戶問廉”工作和“一卡通”專項治理工作，召開公開退賠會兩場，向群眾清退返還51.269萬元。

強化監督，營造良好發展環境。推進掃黑除惡專項斗爭，加強掃黑除惡督查。成立稻城縣掃黑除惡專項斗爭監督執紀問責領導小組，堅持每兩個月開展一次專項督查。始終把意識形態工作納入紀律監督檢查范圍，堅決查處“騎墻派”“兩面人”，嚴肅問責關鍵時刻不敢發聲、不敢出手甚至臨陣退縮者，確保有令必行、有禁必止，維護政令暢通。

祛除“四風”之病，凈化黨風政風社風。從嚴立規。認真落實州委規范公務活動和操辦婚喪喜慶等事宜的“兩個規定”，對干部職工調動管理、招（轉）聘用、學習培訓、年度考核、請假銷假、病退規定、責任主體等進行明確規定，切實加強干部職工日常管理。從嚴清理?？h紀委聯合縣財政、縣審計、縣民政對全縣低保資金發放情況進行清理，53人于限期內主動說清問題。從嚴查處。不定期對公車私用、公款吃喝、公款旅游、公款發放節禮等問題開展專項檢查，全年查處違反中央八項規定精神和“四風”問題60件，黨紀政務處分16人，組織處理44人。

我們清醒地認識到工作中必須面臨的困難。一是實施全域旅游戰略和維護藏區和諧穩定，決定了稻城面臨發展和穩定雙重壓力，營造風清氣正良好政治生態的任務更加艱巨緊迫;二是受地域、氣候、交通等客觀因素影響，決定了監督問責周期更長、成本更高;三是我縣社會發育程度較滯后，部分基層干部和群眾法制意識、規矩意識淡薄，決定了我們調查取證難度更大、執紀執法壓力更大;四是我縣人才匱乏，尤其是法律、審計等專業人員稀缺，決定了我們執紀執法能力提升需要下更大的功夫、花更長的時間。

接下來，稻城縣紀委監委將繼續全力推進全縣紀檢監察工作。一是完善廉政大宣講格局，進一步堅定黨員干部理想信念;二是繼續開展派駐（出）紀檢干部跟案培訓和紀委常委包片指導工作，解決基層紀檢干部不會辦案、辦不好案的問題;三是持續保持懲貪治腐高壓態勢，通過做好案件查辦的前、中、后期工作，營造良好的經濟社會發展環境;四是依托深化國家監察體制改革，優化全縣紀檢干部隊伍結構，強化執紀監督水平，打造紀檢監察鐵軍。（作者系中共稻城縣委常委、縣紀委書記、縣監委主任） （責編/王兆偉）