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醫院統計工作現狀及改善策略

2018-04-23 01:35:34張晶
特別健康·下半月 2018年3期
關鍵詞:醫院信息管理

張晶

【中圖分類號】R197.3 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-6851(2018)03--01

醫院的統計工作是醫院一種重要的工作類型,隨著社會主義市場經濟的不斷深入發展,我國醫院也開始進行市場化改造,加上人們對于提升醫療衛生質量的需求,使醫院面臨的環境更加惡劣,競爭壓力也越來越大,醫院要想在日趨激烈的競爭環境中獲得更好的生存與發展,必須對統計工作現狀進行充分的分析,在此基礎上對醫院的統計工作進行改革和完善,促進醫院競爭實力的提升,使醫院獲得更好的發展。

1 醫院統計工作的現狀

1.1 醫院的經營管理者對于統計工作不夠重視

醫院的統計工作對于醫院的經營管理具有較大的促進作用,但是很多醫院的經營管理者并沒有認識到醫院的統計工作對于醫院健康發展的重要作用,對統計工作崗位也不夠重視,在統計工作人員安排上也沒有進行慎重的考慮,長期下去會導致醫院的統計工作崗位形同虛設。很多醫院的統計人員在工作中往往是為了應付領導或者上級的檢查,沒有把統計工作真正重視起來,對于醫院統計工作的正常進行會造成一定的不良影響。

1.2 醫院缺乏科學、統一的統計標準 我國醫院實施統計管理體系的時間并不長,所以關于醫院統計管理的理論和實踐都不夠成熟,很多統計工作的標準的制定不夠規范,導致醫院不能夠按照相關的標準實施統一、規范的統計管理,醫院與醫院之間統計標準的不統一對于上級部門的管理也帶來了一定的難度。此外,醫院統計標準的不統一還會帶來一系列的問題,比如醫院內部各個科室之間統計標準不統一可能帶來統計信息的偏差、失真等,導致醫院的統計數據發揮不出應有的作用,統計部門的職能也不能夠得到良好的發揮[1]。

1.3 醫院的統計工作信息化程度較低

隨著科學技術的快速發展,互聯網信息技術對我們的生產和生活都產生了很大的影響,對于醫院的統計工作也能夠發揮很大的積極作用。但是從我國醫院的統計工作發展現狀來看,醫院的統計工作沒有對互聯網信息技術進行充分的應用,很多醫院在進行統計工作的過程中對于互聯網的應用還是處于信息收集、數據整理等比較初級的階段,沒有使用現代化的軟件系統對醫院的統計數據進行對分、分析和評價,互聯網的真正作用不能夠很好的發揮出來,發揮不出互聯網對于醫院統計工作的促進作用。

1.4 醫院統計部門的工作人員素質不高

我國醫院開展統計工作的時間比較短,所以醫院在統計人才招聘方面還存在著很大的缺陷,很多醫院的統計人員都是非專業的統計人員,他們沒有經過專業的統計知識學習或者培訓,很多統計人員不懂得專業的統計方法,對于統計學的相關軟件也不能夠熟練操作,他們只能在工作中進行數據的簡單匯總,不能夠對統計數據進行深入的分析,對于醫院統計工作的順利進行非常不利。

2 醫院統計工作的改善策略

2.1 醫院的經營管理者要加強對醫院統計工作的重視

統計工作對于醫院的經營管理能夠起到很大的作用,因此醫院的經營管理者在對醫院進行管理時,一定要認識到統計工作的重要作用,加強對醫院統計工作的重視[2]。醫院的統計部門在進行統計分析時,不能夠只是對某一種業務進行分析,而是要對醫院的所有業務進行統計分析,對醫院的經營管理進行綜合性的評估,按照相關的指標體系,形成醫院運營情況的匯總結果,讓醫院的經營者在決策過程中能夠有所參考,對醫院的經營管理作出相應的調整。在進行醫院的統計工作時,還要把統計工作與醫院的社會效益結合起來,對醫院的成本控制情況進行深入的分析,使醫院的經濟分析與社會統計有機結合起來,降低醫院的經營管理成本,促進醫院經濟效益和社會效益的同步提升,提高醫院的經營管理水平。

2.2 對醫院的統計工作實施科學化管理

醫院的統計工作在管理過程中還存在著統計標準不統一、管理不科學的現象,醫院要想獲得健康發展,一定要對統計工作進行科學化管理,首先要為醫院的統計工作設定一個科學、完善的統計指標,讓醫院的統計人員在進行統計工作時有據可依,其次還要對醫院的統計工作進行規范化管理,提升醫院統計工作的科學性和系統性。醫院在進行統計工作時,應該面向市場,根據我國經濟發展的趨勢,借鑒外國先進的統計經驗,建立起科學、完善的統計指標體系,在實施過程中根據實際情況不但進行調整和完善,解決好醫院在發展過程中遇到的各種新情況、新問題。為了進一步加強醫院統計工作的規范性,醫院的統計部門還要嚴格按照國家的統計標準進行工作,把統計工作的重點放在提升醫院經營管理水平上,加強醫院各個統計部門之間的溝通和協調,對于醫院發展過程中潛在的風險進行及時的處理,防止給醫院的發展帶來隱患。

2.3 提升醫院統計工作的信息化程度

醫院統計工作一定要堅持與時俱進,根據時代的發展及時作出調整,運用現代化的互聯網信息技術提升醫院的統計工作水平。醫院的統計信息對于醫院來說具有很大的價值,不但具有一般信息所具有的特性,而且對于醫院的管理還能夠起到較大的促進作用,為醫院經營管理者的決策提供重要依據。隨著醫院的快速發展,醫院對于統計信息的需求不斷增加,對于統計資料的深度、廣度和實時性的要求不斷提高,這對醫院的統計工作提出了更高的要求[3]。所以醫院在進行統計工作時,一定要借助現代化的互聯網信息技術提升統計工作效率,醫院統計部門在進行相關信息統計、報表填寫以及向上級部門匯報時都可以利用信息化技術對信息進行提取和上傳。醫院還要利用互聯網資源共享的優勢,發揮醫院統計部門的監督職能,做好統計信息的提取、匯總和存儲,對相關科室的報表進行指導和監督,促進醫院內部各個部門運行的規范。醫院的統計部門還要積極配合醫院的經營管理部門做好醫院的管理、科研以及臨床醫療等工作,向醫院相關的科室提高更加優質的統計信息,促進醫院經營管理水平的不斷提升。

2.4 提升醫院統計工作人員的素質

從我國醫院的統計工作情況來看,我國很多醫院都存在著統計部門工作人員文化素質、道德素質以及專業技能偏低的問題,對醫院統計工作的正常開展帶來了很大的不良影響,所以醫院在進行統計工作時,一定要加強對統計人員素質的要求,可以在社會上實施公開招聘,任用一些專業素質過硬,統計工作能力較強的人才,在引進專業的統計人才之后,還要注意加強對統計人才的培訓,促進醫院統計人才綜合素質的不斷提升,為醫院統計工作的發展提供強有力的保障。

參考文獻

修衛紅. 醫院統計管理的現狀與對策初探[J]. 經濟視野, 2017(10):195-195.

王亞萍. 淺談醫院統計數據質量存在的問題及解決對策[J]. 臨床醫藥文獻電子雜志, 2015, 2(35):7337-7337.

韓小蘭. 醫院統計工作在醫院管理中的重要性分析及管理改善方法[J]. 現代經濟信息, 2016(15):163-164.

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