高校體育對學生就業的作用與影響

謝 安

（銅仁職業技術學院，貴州 銅仁 554300）

我國高等院校肩負著為國家培養更多德、智、體、美、勞綜合發展的青年人才的重任，立德樹人是所有高校教育的根本任務，國家需要的人才是能夠肩負起中華民族偉大復興的心理和身體雙重壓力的優秀青年，所以高等院校除了重視專業技術能力培養之外，還應將提高大學生身體素質納入重點教育課程。只有這樣，在解決大學生就業壓力的同時，為國家提供一支強大的綜合素質全面提升的人才隊伍。

1 高校教育培養現狀

1.1 高校缺乏健全的就業指導服務機構

大多數高校的就業指導服務機構的服務對象局限于應屆畢業生，對剛進入校園的大學生缺少必要的就業服務指導，無法起到未來職業規劃的教育作用。對畢業生來說，一些高校的就業指導服務中心也只是簡單的發揮了傳達當前就業形勢、就業政策及辦理相關手續等功能，并沒有重視對如何就業等相關觀念的指導，同時對大學生在校期間的學習與就業之間過度引導缺乏系統培養，導致大學生就業后實際動手能力受限。

1.2 缺乏專業的就業指導工作隊伍

專業的就業指導工作人員一般經過長期系統的專業培訓，所熟知的就業領域知識儲備足，但一些高校就業指導機構聘用的工作人員大多為非專業的指導員或其他科目管理人員，缺乏專業培訓，就業指導的專業化程度有待提高。就業指導機構是連接高校畢業生和用人單位之間的紐帶，相關工作人員專業能力的不足可能直接導致就業指導的不足，進而影響就業指導質量，所以高校需進一步加強就業指導隊伍的建設。

1.3 就業指導工作方法簡單，輔導水平較低

大多數高校的就業指導機構在開展就業指導工作時一般采用開放式講座的形式進行團體輔導，缺乏針對性。尤其針對體育等特殊專業的畢業生來說，其專業存在特殊性。其在就業時就存在更多的職業規劃、就業能力等方面的問題，雖然有些高校新增了職業測評、線上指導等專項指導科目，但是距離形成一套完整的就業指導教育體系還存在很大距離。所以，高校就業指導機構應加強完善工作方法的多樣化，提高輔導水平，保證就業指導工作發揮實效。

2 體育文化對大學生職業素養的熏陶

隨著就業形勢和環境壓力的增大，高校大學生必須具備一種能夠適應環境變化并及時調整心態的能力，同時還需培養鍛煉出一個能夠連續應對困難和挑戰的健康體魄。高校只有同時加強心理和身體的綜合培養，才能保證大學生無論在校期間還是就業后都能夠更好地應對復雜多變的環境并不斷成長，滿足國家和社會對高素質人才的需求。為了培養學生的體育文化精神，高校可以根據學生的興趣愛好定期舉辦一些體育競技比賽、全民健身活動、趣味運動會等活動，通過豐富多彩的業余活動，豐富學生的業余生活，提高教育的多元化，還可起到強身健體、凈化心靈和提高心理素質的作用。這種親身參與的實踐活動帶來的教育效果是任何理論知識都無法取代的。

2.1 學生體育技能的提升促進其專業技能的提高

高校應切實考慮如何正確引導學生在事業規劃中實現自身價值，將自身打造成為一名專業技能滿分、人格健全、身體健康及經驗豐富的高端人才，更好地回報國家和社會，為建設新時代中國特色社會主義貢獻力量。體育鍛煉是培養堅強意志品質的有效途徑，也是提升專業技能、完成學業、促進就業的基礎。

2.2 引導學生樹立正確的體育文化理念

高校肩負著為國家培養優秀接班人的重任，必須時刻將終身學習作為教育理念傳遞給學生，使其真切理解擁有一個強健體魄的重要性，明白身體與成績一樣重要，決不能犧牲身體換來一時的榮譽.結合實際讓大學真切地感受到保護好自身健康，是對家人和自己負責，也是對學校和社會負責。

3 高校體育在學生就業方面發揮的作用

3.1 奧林匹克精神培養大學生自信心

一個強大的意志力和個人品質不是從出生就有的，需要后天良好環境的熏陶和培養。奧林匹克精神追求更高、更快、更強，通過努力不斷突破自己、永無止境，這種積極進取、不斷向上的優秀精神對培養大學生的意志力和品質產生重要影響。目前，很多高校開始注重大學生體育教育的培養，不斷推出多種多樣的體育活動形式，通過體育的外在表現形式豐富學生的內在品質，提高應對困難和挑戰的意識力。例如，中長跑運動可以鍛煉學生的耐力，跳高項目可以提高學生的爆發力，接力賽跑可以鍛煉學生之間的配合和協作能力。通過豐富多樣的體育活動對學生自身能力進行測試和鍛煉提升，提高學生今后學習工作環境的適應能力，在遇到困難和問題時也能勇敢面對。所以，體育精神不僅可以鍛煉形成強健的體魄，還可以引導大學生樹立正確的就業觀，提高就業自信心。

3.2 永不停歇的體育文化培養大學生就業的全面發展

完整的體育教育體系可以將教學的理論性、實踐性和社會性有機結合，力爭打造綜合發展的高層次人才。體育文化的教學方式與理論課不同，不會拘泥于固定的教學地點，如教室、實驗室等，其活動空間更大、更自由，與大自然接觸更直接，學生可以通過擁抱大自然來放松自我，根據自身興趣愛好選擇運動項目，在學校或社團組織的體育活動中找到屬于自己的位置，提高參與度，增強責任感，同時也滿足社會企業對大學生的要求，因為大多數企業認為積極參與業余活動室提升協調能力、合作能力、表達能力等綜合素質的必要途徑。所以，高校應加強培養學生全面發展，重視德智體美勞協同進步，為大學生順利邁向社會并適應職場環境打下良好基礎。

4 高校體育教學改革的建議

4.1 以就業為導向提升高校體育教學理念

跟隨新時代的發展腳步，積極提升體育老師教育教學理念，以服務就業作為教育風向標。體育教師的教育責任不只是一味地傳授體育項目的活動技巧，還應結合不同的體育項目將文化知識、活動理念等內涵巧妙地傳達給學生。當今社會就業形勢嚴峻，需要通過體育競賽形式讓學生意識到社會不缺乏就業崗位，而是需要大家去認真分析崗位定位，這就需要老師為學生提供完善的就業指導指南和健全的職業規劃，將開設的就業指導理論課程運用到解決實際就業問題上，讓學生切身體會當前就業形勢，避免落差過大造成挫敗感，影響其擇業的自信心。企業在招聘無工作經驗的應屆大學生時也格外注意其身體條件、綜合品質及動手操作能力。

4.2 高校需發展大眾體育和競技體育雙重育人模式

高校為了平衡發展必須關注體育教育，由于高校大學生人數眾多，必須充分考慮大多數學生的興趣愛好及關注點，開展具有普遍號召力的大眾體育活動，調動大學生參加強身健體的主動性和積極性，豐富業余生活。除此之外，高校還應在校園內考慮有針對性地選拔優秀體育健將，培養高層次體育人才，針對那些有個人專長的在校學生開展體育競技活動，爭取特長榮譽，就業時特長也可作為一項優勢在應聘者中脫穎而出。據統計，很多企業開始重視企業文化建設，所以在招聘時越來越注意學生的業余愛好及特長，通過體育項目競賽弘揚企業精神，已經成為各行業內一個大趨勢。無論是大眾體育還是競技體育項目，都需要高校提供一定的體育設施設備，高校管理者應在預算時將此項支出納入預算范疇，使體育教育有足夠的資金支持，可以建設籃球館、足球場、游泳館等以供特長學生選擇鍛煉，建立健身館并配備基本的體育器材，為廣大學生提供自由活動場地，以此鼓勵全校師生加強鍛煉，保證在就業壓力劇增的形勢下以強健的體魄來應對各種挑戰。

4.3 發揮社會職能，鼓勵高校體育服務進社區

為保證高校教育更好地與社會需求完美對接，高效管理者必須走出校園，深入社會調研分析當今社會的需求是什么，只有充分了解這些才能培養出更多社會需要的人才。首先，高校應與社區體育建立聯系，走進社區形成良性互動體系，其次需要專業體育老師科學合理組織體育專項實踐活動，并給予專業的體育指導。同時，高校可以為社區聯合體育活動提供必要的活動場地和設施，是社區民眾能夠積極參與不同種類的體育活動，從而與學生一起達到強身健體的目的，同時享受校園的青春活力、娛樂放松。

5 結 語

不同的高校可以根據校內學生的實際情況，綜合考慮體育活動的年度安排，保證實際操作科學合理，在正常開展教學活動的基礎上，與社會和企業積極對接，以贊助形式鼓勵學生參加體育活動的積極性，或者通過體育實踐活動的開展獲得一定的資金收入，可以幫助學生樹立正確的生活態度，培養學生對國家、集體、社會的認同感和信任感，促進學生之間、學生與教師、學生與社會之間的互惠互利、優勢互補。最終，通過體育教育的推動，使學校與社會銜接更加緊密，更好地獲得企業認可，為大學生就業開辟新途徑、打開新思路。