在斗爭中成就出彩人生

周祖熙

領導干部要有草搖葉響知鹿過、松風一起知虎來、一葉易色而知天下秋的見微知著能力，對潛在的風險進行科學預判，知道風險在哪里，表現形式是什么，發展趨勢會怎么樣，該斗爭就要斗爭。

年輕干部到基層歷練，一定要在重大斗爭中經風雨、見世面，在大風大浪中長才干、強筋骨，以今天的奮斗成就明天的出彩人生。

在斗爭中更加堅定信念。信仰是實現目標的動力支撐。年輕干部要在大是大非面前敢于堅決亮劍，在矛盾沖突面前敢于迎難而上，在危難困難面前敢于挺身而出，通過不斷強化政治歷練，加強黨性修養，增強斗爭底氣，保持共產黨人勇于斗爭、敢于斗爭的風骨、氣節、操守、膽魄。

在斗爭中更加善于思考。年輕干部要樹立善于思考就是善于斗爭的觀念，把學習思考作為首要任務，心無旁騖、如饑似渴地求知問學，把成長的基石打深打牢。更應針對工作實際，調查研究、舉一反三、理性思考，破解工作的堵點、執行的痛點、追趕超越的難點。

在斗爭中更加錘煉作風。年輕干部只有以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，戒急躁、去毛躁、除浮躁，沉下心來，一步一個腳印干事業，才能確保如期實現既定目標，獲得群眾認可，經得起實踐和歷史檢驗。

在斗爭中更加實干有為。年輕干部要做敢于斗爭、善于斗爭的戰士，自覺克服不愿斗爭的軟骨病、不敢斗爭的無能癥、不會斗爭的恐懼癥，在工作中，要勇于擔當，攻堅克難，始終將人民群眾的期盼當成動力源，始終將組織交給的工作任務當成事業干。