抓好民營企業黨建 促進民營企業發展

何榮華

習近平總書記在民營企業座談會上的重要講話，充分肯定了民營經濟的地位和作用，深刻回答了我國基本經濟制度的一系列重大理論和實踐問題，提出支持民營經濟發展壯大6個方面的政策舉措，為民營經濟健康發展注入強大信心和動力。各級黨委尤其是民營企業黨組織要認真學習貫徹習近平總書記重要講話精神，把推動民營企業健康發展作為重要職責和任務，切實加強和改進民營企業黨建工作，為民營企業發展壯大提供堅強保障。

民營企業黨組織應當結合企業發展實際，積極宣傳貫徹黨的路線方針政策，幫助企業經營管理人員和職工群眾學習了解黨和國家的路線方針政策、重大決策部署，使企業經營發展更加符合國家產業政策；緊密結合企業生產經營管理開展黨的活動，組織帶領黨員和職工群眾創先爭優，充分發揮黨員的模范帶頭作用，促進企業產品質量、技術創新和經營管理水平的提高；突出黨建引領發展，積極協調各方利益關系，維護職工群眾合法權益，構建和諧勞動關系，促進企業和社會穩定。民營企業黨組織作用的發揮，不僅對經濟發展做出了重要貢獻，也推動企業承擔了更多的社會責任。在民營企業“萬企幫萬村”扶貧行動中，民營企業黨組織積極參與，圍繞產業扶貧、教育扶貧、文化扶貧、生態扶貧、志愿扶貧等脫貧攻堅重點領域，與貧困村黨組織開展聯系幫扶和結對共建活動，在助力脫貧攻堅中發揮了重要作用。民營企業黨組織充分發揮政治核心作用和在企業發展上的政治引領作用，促進了民營企業的健康發展，得到了企業出資人和廣大職工群眾的認可。“抓黨建就是抓發展”的理念在民營企業黨建工作中得到了具體實踐，抓黨建促發展已經成為越來越多民營企業出資人的共識。

加強和改進民營企業黨的建設工作是堅持和完善我國基本經濟制度、引導民營經濟健康發展、推動經濟社會發展的需要，是加強和創新社會管理、構建和諧勞動關系、促進社會和諧的需要，也是增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎、夯實黨的執政基礎的需要。當前應著重從以下幾個方面下功夫。

從解決思想認識問題入手，在營造重視和促進民營企業黨建工作的良好氛圍上下功夫。針對普遍存在的企業主對黨建工作認識程度不夠的問題，要有針對性地加強民營企業黨建工作的宣傳。一是要以“抓黨建促發展”的典型事例教育引導企業主從思想上消除對建立黨的組織、開展黨的活動的種種心理障礙；二是通過培訓班、專題講座、調研宣講等多種形式的宣傳教育，營造企業黨建與企業經濟發展同等重要的環境導向，著力提高企業主的政治素質和思想認識；三是建立黨員領導干部民營企業黨建聯系點制度，有針對性地選擇不同類型的民營企業，作為黨員領導干部的聯系點，定期幫助其開展黨建工作，解決實際問題，努力把黨建聯系點建成黨建工作示范點，以點帶面，推動民營企業黨建工作整體水平不斷提高。

從服務企業生產經營入手，在彰顯黨組織引領推動作用上下功夫。做好民營企業黨建工作，關鍵要贏得企業主的認同和重視。要打消出資人的顧慮，必須促進民營企業黨組織發揮自身暢通信息、協調利益等方面的優勢，使民營企業黨組織自覺做好企業內外雙向協調，更好地調動各方面的積極性，為企業和員工打造互利互惠、和諧發展的環境，從而有效地彰顯黨組織在促進民營企業發展中的引領推動作用。引導民營企業黨組織結合企業實際，制定符合自身實際運行規律的黨建工作制度，如建立民主聽證制度，由企業黨組織牽頭黨員、業務骨干、團員及普通員工共同參與諸如企業生產經營、員工福利待遇、勞資關系等涉及企業發展和員工切身利益的重大事項決策，從而實現“黨建促進發展、發展提升黨建”的良性循環。

從培養提升黨務工作者能力入手，在進一步激發活力上下功夫。促使民營企業黨建工作更加科學規范，不當“花瓶”，不當擺設，需要在抓好民營企業黨務工作者隊伍建設上下功夫。一是按照黨性觀念強、懂經營管理、善做思想政治工作的標準選好配強企業黨組織負責人；二是加大對企業黨務工作者的教育和培訓力度，將教育培訓與企業管理、企業文化等結合起來，融入綜合素質培訓之中，增強教育培訓的針對性和實效性；三是探索建立民營企業黨務工作者的激勵保障機制，明確黨務工作者在企業中的地位、待遇，當他們工作和生活有困難時，要幫助解決，對開展黨建工作成效顯著、有重大貢獻的，要予以獎勵和廣泛宣傳。

從健全黨建工作保障機制入手，在推進民營企業黨建工作正常化、制度化、規范化上下功夫。建立專門的民營企業黨建工作領導機構，形成齊抓共管的工作格局。建立目標責任機制，真正做到一級抓一級，層層抓落實。建立經費保障機制，給予民營企業黨建工作一定的經濟、技術、知識、人才等保障。建立工作激勵機制，對在黨建工作中成績出色的民營企業負責人、企業黨組織書記和企業員工在政治榮譽、社會榮譽及職位晉升等方面予以優先考慮，增強他們的責任感、使命感和榮譽感，引導他們自覺形成抓黨建促發展的良好局面。