春秋時(shí)期朝聘禮中等級(jí)制度的變遷

楊逸之

摘要：春秋時(shí)期朝聘禮的變遷，實(shí)質(zhì)是由于王權(quán)下移，霸主國興起導(dǎo)致的社會(huì)等級(jí)制度變遷所引發(fā)的，這種變遷對(duì)于禮制本身也有影響，體現(xiàn)在朝聘禮中的等級(jí)制度上，主要是主導(dǎo)結(jié)構(gòu)和等級(jí)核心發(fā)生了變化。

關(guān)鍵詞：春秋時(shí)期;聘禮;制度變遷

1 等級(jí)結(jié)構(gòu)和核心的變化

這一時(shí)期朝聘禮用于維護(hù)王權(quán)、明確臣屬關(guān)系的政治功用減弱，逐漸成為大國爭霸和小國尋求庇護(hù)的手段之一，列國朝聘時(shí)不再是單純的行朝聘禮，通常伴隨著聯(lián)姻、修好、盟會(huì)、謀事、納貢等政治活動(dòng)，如《左傳》文公六年，“季孫行父如陳。”“季文子聘于陳，且娶焉?！薄蹲髠鳌废骞?，“叔孫豹如邾。”“穆叔如邾，聘，且修平。”[1]在這些活動(dòng)中，周天子所起的作用已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如齊、楚、晉這些新興的霸主之國，過去用于排定等級(jí)的爵位制度在朝聘活動(dòng)中的重要性不斷減弱，一些弱小國家為了保全自身或是減少貢賦不惜自貶爵等。

桓公二年，“滕子來朝?！盵2]滕國國君在隱公十一年朝聘時(shí)尚稱“侯”，此時(shí)稱子一事，史家評(píng)述眾多，朱子曰：“……春秋時(shí)小國事大國，其朝聘貢賦隨其爵之崇卑以為多寡，故往往自貶降，以省貢賦，恐是如此。后面鄭朝晉，云鄭伯男也，而使從公侯之賦。鄭初襲用侯禮以交于大國，后來益困，說出此等話，非獨(dú)是鄭，想當(dāng)時(shí)小國多如是?！?/p>

爵位制度在國家活動(dòng)間起到的作用越來越小，春秋時(shí)期排定國家大小的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)發(fā)生改變，不再以其爵位而是以國家強(qiáng)弱為標(biāo)準(zhǔn)排定等級(jí)，“五等爵制在春秋雖發(fā)揮著一定的影響，但諸侯的大小強(qiáng)弱卻是由實(shí)力決定的。根據(jù)實(shí)力，春秋列國可分為霸主、大國、次國、小國和附庸等?！盵3]這一時(shí)期朝聘結(jié)構(gòu)從原來等級(jí)鮮明的金字塔式階梯結(jié)構(gòu)，逐漸變?yōu)榇髧鴮?duì)立而次國、小國依次從屬的交叉等級(jí)結(jié)構(gòu)，朝聘活動(dòng)中的主導(dǎo)者和核心，毫無疑問從周天子變?yōu)椴⒘⒌陌灾鲊艨藢捲唬骸皝砬笾褂谖墓?，來聘止于宣公，錫命止于成公，非削之而不紀(jì)，蓋王命不足為輕重。”

隨著越來越多大國的興起，天子逐漸退出春秋朝聘的舞臺(tái)，不僅大國，許多小國行朝聘時(shí)也視天子如無物，因?yàn)檫@些國家知道決定自己命運(yùn)的不再是周天子，而是比自身實(shí)力強(qiáng)大的國家。春秋時(shí)期，為大國吞并之國不計(jì)其數(shù)，大國為了自身喜好強(qiáng)迫小國改變爵等以多納貢賦更是不在話下。

文公十二年，“杞伯來朝?！盵4]《春秋大事表》對(duì)此事評(píng)曰：“蓋此子稱伯，因前此躬以子禮朝魯，受魯之伐，而不敢不以伯禮來也。自后成四年與十八年來朝，守其常賦，俱稱伯。至襄二十九年來盟，是時(shí)杞為晉平公之舅，晉為城杞，且使魯歸杞田，杞挾晉之勢(shì)，從簡禮以要魯，故仍復(fù)書子，以后終春秋并稱伯。蓋因貢賦之盈絀以為升降，此情勢(shì)之顯然者?！?/p>

2 等級(jí)觀念的嬗變

孔子作《春秋》，是為了抨擊這個(gè)“禮崩樂壞”的時(shí)代，然而“禮崩樂壞”是否真的是一件不好的事情，許多史家看法不一?？鬃友壑欣硐氲亩Y制，是維護(hù)等級(jí)制度的禮制，能夠使天子臣民各安其等，不僭越，不失禮。春秋時(shí)期的禮制，迫于時(shí)勢(shì)而發(fā)生了各種各樣的變化，已經(jīng)無法維護(hù)當(dāng)時(shí)周天子的權(quán)威，更勿論約束諸侯，所以被孔子認(rèn)為是“失敗”的禮制。從禮制本身的功用來說，是為了明尊卑而定等級(jí)，如果只是尊卑的觀念發(fā)生變化，“禮制被破壞”這個(gè)說法就值得商榷了。

周初的禮制，可以視作是一種理想狀態(tài)，通過絕對(duì)的王權(quán)劃分等級(jí)，而忽略各個(gè)等級(jí)是否有能力維護(hù)其權(quán)利?！按髧薄ⅰ靶边@些觀念的提出，是當(dāng)時(shí)等級(jí)制度發(fā)揮作用的一個(gè)表現(xiàn)，在分封制、宗法制、井田制、五等爵制這一系列周代法制和禮制交匯的網(wǎng)中，使得周天子可以建立一個(gè)“觀念性”的等級(jí)制度，即忽略國家實(shí)力，只憑借“宗法血緣貴賤”這個(gè)觀念來劃分等級(jí)，并用強(qiáng)有力的禮法制度來維護(hù)。在這種情況下，必然造成一些強(qiáng)大國家位卑，一些弱小國家位尊，外交活動(dòng)中這些國家的權(quán)力和義務(wù)與其國家實(shí)力之間的反差，埋下了春秋時(shí)期“禮崩樂壞”局面的隱患。

春秋時(shí)期周天子權(quán)威的衰落，是作為其統(tǒng)治基礎(chǔ)的各個(gè)制度逐漸崩潰的必然后果，沒有王權(quán)等外力的干預(yù)，“觀念性”等級(jí)制度被摧毀也是必然的。這一時(shí)期，強(qiáng)大的國家在外交活動(dòng)中發(fā)揮著越來越多的作用，霸主國家甚至可以“挾天子以令諸侯”，反之，那些空有尊貴爵等而不思進(jìn)取的弱小國家，只能淪為大國爭霸路上的犧牲品。這種弱肉強(qiáng)食的社會(huì)，卻在一個(gè)側(cè)面印證了達(dá)爾文“適者生存”理論，孔子等復(fù)古人士眼中的“社會(huì)倒退”，從歷史的角度來看，反而是符合歷史發(fā)展潮流的，“這一時(shí)期的禮崩樂壞主要指禮樂文化形式在制度層面上的崩壞，而這一崩壞主要的體現(xiàn)就是禮樂文化的下移，而這一下移也正是時(shí)代變遷的影射，從一定意義上可以說‘禮崩樂壞’是順應(yīng)世事人情和歷史潮流的產(chǎn)物?！?/p>

這種強(qiáng)者圖霸弱者附庸的局面，使得當(dāng)時(shí)的等級(jí)觀念隨之發(fā)生改變。“大國”和“小國”的觀念被重新詮釋：在超過一國的國家間外交活動(dòng)中，起到主導(dǎo)作用的是大國，被主導(dǎo)的一方是小國。于是原有的等級(jí)制度被強(qiáng)硬地扭轉(zhuǎn)，實(shí)力強(qiáng)大的國家開始站在等級(jí)制度的頂端，從這個(gè)角度來看，春秋時(shí)期朝聘禮的各種活動(dòng)仍然貫徹了“位高者尊，位低者卑，尊卑有別”這樣的原則，禮制雖然發(fā)生變化，卻不能一味宣稱禮制遭到了破壞，反而這一時(shí)期的禮制隨著等級(jí)觀念的嬗變有了新的內(nèi)涵。

3 等級(jí)制度性質(zhì)的變化

朝聘禮于春秋時(shí)期衰落，其中的等級(jí)制度必然發(fā)生變遷，這一時(shí)期等級(jí)制度的性質(zhì)已經(jīng)不再像春秋前期明顯帶有宗法血緣的特點(diǎn)，而是隨著朝聘禮中等級(jí)結(jié)構(gòu)和主導(dǎo)核心的變化，有了新的特點(diǎn)。

“宣元年，邾子來朝?！盵5]黃仲炎曰：“邾自僖、文之世常與魯抗，今宣篡立而反朝之，非畏魯，乃畏齊也。齊悅魯之利，邾畏齊之壓，而公論不復(fù)存矣?！盵6]史書載宣公篡立，諸侯各國礙于禮并未前往朝賀，魯以利賄齊，于是齊國遣使朝魯，諸侯各國畏于齊國實(shí)力，被迫前往朝魯，承認(rèn)了魯宣公的合法性。邾國與魯有舊怨，合法繼立的國君都未前往朝賀，反而篡立的國君卻前去朝賀，是不符合“公論”的。此時(shí)朝聘的主導(dǎo)對(duì)象為齊國，其他諸侯國所遵行的行禮原則已經(jīng)由是否符合禮法變?yōu)槭欠衲軌虮Ｈ陨?，大國意志逐漸成為朝聘活動(dòng)的“風(fēng)向標(biāo)”。

襄公六年，“滕子來朝。”[7]季本曰：“滕向無朝矣，此復(fù)來朝者，以魯睦于晉，賴魯以為庇耳?！盵8]滕國是小國，魯國是次一等的國君，晉國是大國。滕國這種小國無法直接與晉國攀上關(guān)系，晉國也不屑滕國前來歸附，因?yàn)轸攪c晉國修好，滕國不得已向魯國行朝禮，為的是能和魯國搞好關(guān)系，依靠晉國這棵“大樹”的蔭蔽。

又見襄公七年，“郯子來朝。”[9]季本曰：“成七年，吳伐郯，郯既從吳，至是吳與晉通好，遂不禁郯之親魯，故復(fù)來朝，以修舊好?！盵10]郯國作為吳國的附屬，因吳國與晉國通好，晉國又與魯國通好，于是郯國被“批準(zhǔn)”可以與魯國拉關(guān)系，可見小國在這一時(shí)期已經(jīng)基本失去朝聘活動(dòng)的自由選擇權(quán)力。

春秋中后期，宗法制和井田制逐步走向崩潰，小國失去周天子的庇護(hù)，只能自己尋求謀生道路，或者依附于大國，或者被大國吞并，于是朝聘活動(dòng)的政治內(nèi)涵更加豐富，朝聘禮逐漸變成披在結(jié)盟和納貢等實(shí)際目的上的一層禮制外衣。為了不致滅亡，小國為從屬，次國為附庸，大國擇盟友這樣一種等級(jí)結(jié)構(gòu)自然成型，與春秋前期的血緣宗法等級(jí)結(jié)構(gòu)相比，變化后的等級(jí)制度最大的特點(diǎn)是并非由人為規(guī)定，而是由國家實(shí)力進(jìn)行的自然選擇，即“強(qiáng)權(quán)實(shí)力等級(jí)制度”。

4 影響等級(jí)制度變化的因素

春秋時(shí)期影響朝聘禮中等級(jí)制度變化的因素，可以從春秋社會(huì)的經(jīng)濟(jì)、政治變化等方面來探究。

4.1 經(jīng)濟(jì)因素

經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的動(dòng)搖，使得王權(quán)下移，諸侯僭越，禮制中的等級(jí)結(jié)構(gòu)有了明顯變化。經(jīng)濟(jì)因素對(duì)于朝聘禮中等級(jí)制度的影響，不僅體現(xiàn)在諸侯與周天子身上，也體現(xiàn)在諸侯之間。

西周末年，犬戎侵襲，周王室被迫東遷，洛邑周邊的王畿之地在賞賜有功諸侯和王室貴族之后所剩無多，周天子的經(jīng)濟(jì)來源大大減少。由于西周朝聘禮特別注重“重禮輕財(cái)”之義，諸侯朝聘周王，所獲賞賜頗豐，這也成為諸侯愿意長期朝聘的動(dòng)力之一。東周時(shí)期，周王室已經(jīng)無力賞賜來朝諸侯豐厚的禮物，反要依靠諸侯朝貢維持，諸侯國不愿負(fù)擔(dān)貢賦，故不來朝聘者多矣，加上這一時(shí)期的周王室已無力對(duì)不按時(shí)朝聘的諸侯國一一興兵懲罰，于是諸侯朝聘周王行禮愈怠。

4.2 政治因素

井田制的瓦解，大大削弱了周王室的經(jīng)濟(jì)獨(dú)立性，周天子分封諸侯的政治獨(dú)立性也隨之動(dòng)搖。這一時(shí)期，許多諸侯國擅自分封附屬小國，如晉封曲沃，“惠之二十四年，晉始亂，故封桓叔于曲沃?！盵11]師服曰：“吾聞國之立也，本大而末小，是以能固。故天子建國，諸侯立家，卿置側(cè)室，大夫有貳宗，士有隸子弟，庶人、工、商，各有分親，皆有等衰。是以民服事其上，而下無覬覦。今晉，甸侯也，而建國。本既弱矣，其能久乎？”[12]分封制的衰落，打亂了原本天子居上的等級(jí)制度，周王室被架空，維護(hù)統(tǒng)治秩序的宗法制也崩衰在即。

這種變化，驅(qū)使大國為爭霸而尋求變革，加強(qiáng)與其他國家之間的聯(lián)系，吞并弱小國家強(qiáng)大自身實(shí)力，這種缺乏統(tǒng)一約束力而自由發(fā)展的狀態(tài)，用某些學(xué)者的話說是一種“無政府狀態(tài)”，“要求各國都必須把安全和生存放到極其重要的位置，”[13]在這種狀態(tài)下，禮制既維護(hù)不了有名無實(shí)的周王室的統(tǒng)治地位，也無法改變?nèi)跞鈴?qiáng)食的社會(huì)現(xiàn)實(shí)，改變的只能是社會(huì)等級(jí)結(jié)構(gòu)，以及朝聘禮的功用和內(nèi)涵。

注：

1左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

2左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

3 顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

4馬衛(wèi)東：《春秋時(shí)代五等爵制的存留及其破壞》，《史學(xué)集刊》，2006年第4期。

5顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

6左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

7顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

8朱翠翠：《就<左傳>看春秋時(shí)期“禮崩樂壞”的實(shí)質(zhì)》，《語文知識(shí)》，2012年第1期。

9左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

10 顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

11 左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

12 顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

13左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

14顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

15左丘明：《春秋左傳》（楊伯峻注版），北京：中華書局，2009年。

16 顧棟高：《春秋大事表》，卷17，《春秋賓禮表》，北京：中華書局，1993年。

17 汪敏：《春秋時(shí)期的現(xiàn)實(shí)主義國家間政治思想》，華中師范大學(xué)碩士論文，2009年。

參考文獻(xiàn)：

[1]李無未.周代朝聘制度研究[M].長春：吉林人民出版社，2005.

[2]李無未.春秋朝覲的衰變[J].東疆學(xué)刊，2002，8（2）：89-89.

[3]桑勝劍.宗法制與中國古代社會(huì)關(guān)系探析[J].齊齊哈爾師范高等?？茖W(xué)院學(xué)報(bào)，2009，3（5）：39-39.

[4]黎虎.周代交聘中的“禮尚往來”原則[J].文史哲，2009，（3）：157-157.

[5]謝乃和.《儀禮》所見周代等級(jí)臣僚形態(tài)述論[J].東北師大學(xué)報(bào)（哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版），2011，（5）：39-39.

[6]馬衛(wèi)東.春秋時(shí)代五等爵制的存留及其破壞[J].史學(xué)集刊，2006，1（4）：128-128.