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領(lǐng)導(dǎo)者如何做好定價(jià)

2019-09-27 17:54:36村田忠嗣
銷(xiāo)售與管理 2019年4期
關(guān)鍵詞:價(jià)值產(chǎn)品企業(yè)

村田忠嗣

關(guān)于“定價(jià)”,老師(稻盛和夫)說(shuō)過(guò):“很多經(jīng)營(yíng)者一開(kāi)始對(duì)定價(jià)并不上心。他們并沒(méi)想到定價(jià)如此重要,甚至決定了企業(yè)的生死存亡!想要找到最精準(zhǔn)的價(jià)格點(diǎn),就像把線(xiàn)穿過(guò)針眼一樣困難。”老師認(rèn)為“這么拼命地努力,虧損的話(huà)就太不應(yīng)該了”,于是他認(rèn)真思考了關(guān)于定價(jià)的問(wèn)題。事實(shí)上,不少人每天起早貪黑,奔波勞碌,埋頭苦干,不可謂不努力,卻依然貧窮。蘭徹斯特經(jīng)營(yíng)法專(zhuān)家竹田陽(yáng)一先生將這種“每日勞碌不停,卻仍然一貧如洗的狀態(tài)”諷刺為“窮忙”。為了不再“窮忙”“瞎忙”,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者必須重視“定價(jià)”。

盛和塾中有不少定價(jià)的實(shí)際案例。既有蟑螂藥丸的成功定價(jià)案例,也有濾紙的失敗案例。在蟑螂藥丸的案例中,藥丸的定價(jià)為2000日元,這個(gè)價(jià)格雖然略高,但消費(fèi)者省去了自己動(dòng)手的麻煩,而且這個(gè)價(jià)位剛好在他們可以接受的范圍之內(nèi),因此這家公司每年能持續(xù)穩(wěn)定地產(chǎn)出利潤(rùn)。與此相反,在濾紙的案例中,卻因?yàn)閮r(jià)格定得太便宜,所以賣(mài)得再多也賺不到錢(qián)。

企業(yè)為什么要重視“定價(jià)”?原因很簡(jiǎn)單。假如產(chǎn)品不論以1800日元還是2000日元的價(jià)格都能賣(mài)出去,雖說(shuō)兩個(gè)價(jià)格之差只有區(qū)區(qū)200日元,但這200日元卻最終決定了企業(yè)利潤(rùn)的增減。原因是雖然銷(xiāo)售額差了200日元,但成本費(fèi)用并沒(méi)有增加。因此,經(jīng)營(yíng)者絕不可隨意“定價(jià)”。還有,千萬(wàn)別忘了,成本費(fèi)用也屬于“定價(jià)”的范疇。

價(jià)值決定“定價(jià)”

在產(chǎn)品成本上加上一定比例的利潤(rùn),這種定價(jià)方式叫做“成本加成法”,令人意想不到的是大多數(shù)經(jīng)營(yíng)者都在使用這種定價(jià)方式。實(shí)際上,這是錯(cuò)誤的。譬如,在800日元的成本上加上200日元利潤(rùn),售價(jià)即為1000日元。但如果有人以700日元的價(jià)格出售相同的產(chǎn)品,則該產(chǎn)品在市場(chǎng)中的價(jià)值就變?yōu)?00日元,于是售價(jià)為1000日元的東西就會(huì)因價(jià)格太高而滯銷(xiāo)。反之,即便產(chǎn)品的生產(chǎn)成本只有800日元,如果顧客愿意花3000日元購(gòu)買(mǎi),那么該產(chǎn)品在市場(chǎng)中的價(jià)值就是3000日元,盡管利潤(rùn)很高,但也并非惡意欺詐。

沒(méi)錯(cuò),“定價(jià)”取決于產(chǎn)品價(jià)值。隨處可見(jiàn)的東西,不論怎么挖空心思“定價(jià)”,也定不出一個(gè)好價(jià)格。為了“定價(jià)”更高,我們要經(jīng)營(yíng)世間少有、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手稀少、附加價(jià)值高的產(chǎn)品和服務(wù)。或許有人會(huì)說(shuō):“說(shuō)得容易!假如能做到,我就不用這么辛苦了。”然而,有實(shí)力的企業(yè)往往都不畏艱難,會(huì)在這個(gè)方面下功夫。總之,依據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)“價(jià)值”定價(jià)是必須堅(jiān)守的大原則。

老師也說(shuō)過(guò):“價(jià)格要定在客戶(hù)樂(lè)于接受的最高點(diǎn)上,定在如線(xiàn)恰恰穿過(guò)針孔般精準(zhǔn)的一點(diǎn)上。”所以,請(qǐng)所有經(jīng)營(yíng)者務(wù)必找出這個(gè)“精準(zhǔn)的一點(diǎn)”。不過(guò)請(qǐng)各位不要誤會(huì),我并不是說(shuō)“成本加成法”沒(méi)有存在的必要。如果在不了解成本的情況下按市場(chǎng)價(jià)值出售產(chǎn)品或服務(wù),就無(wú)法掌控盈利。

價(jià)值價(jià)格比

其實(shí),任何工作都可以用“價(jià)值/價(jià)格”體現(xiàn)“價(jià)值”和“價(jià)格”之間的關(guān)系。“價(jià)值”低,“價(jià)格”也會(huì)降低,“價(jià)值”提升,“價(jià)格”就會(huì)隨之上升。當(dāng)然,也存在價(jià)值高、售價(jià)低的情況。請(qǐng)問(wèn),在定價(jià)時(shí),您采取的策略是降低價(jià)格(利用低價(jià)策略)還是提高價(jià)格(利用提升附加價(jià)值、差異化或細(xì)分市場(chǎng)策略)?

“降低價(jià)格,薄利多銷(xiāo)”是一種策略。但如果與資本雄厚的大企業(yè)競(jìng)爭(zhēng),我們無(wú)論在采購(gòu)價(jià)格、員工素質(zhì),還是在服務(wù)品質(zhì)、品牌知名度方面都有很大差距,因此,低價(jià)策略往往無(wú)法奏效。相反,想要提高“價(jià)格”,就必須提升“價(jià)值”。這是理所當(dāng)然的,卻沒(méi)有那么容易做到。但我敢說(shuō),幾乎所有的中小微企業(yè)都應(yīng)當(dāng)選擇“高價(jià)值”策略。

讓我再詳細(xì)解釋下“價(jià)值/價(jià)格”的關(guān)系:

1.價(jià)值/價(jià)格<100%——顧客“不滿(mǎn)”。

2.價(jià)值/價(jià)格=100%——“滿(mǎn)意”,顧客喜歡上你。

3.價(jià)值/價(jià)格=150%——“感動(dòng)”,顧客成為回頭客。

4.價(jià)值/價(jià)格=200%——“尊敬”,顧客成為你的擁戴者。

假如我們的產(chǎn)品或服務(wù)能達(dá)到3級(jí)和4級(jí)的水準(zhǔn),在“價(jià)值”驅(qū)動(dòng)下,“價(jià)格”自然會(huì)上升。思考“定價(jià)”時(shí)要有這樣的意識(shí),這非常重要。

“價(jià)值”的內(nèi)容

我們要思考,產(chǎn)品的“價(jià)值”到底是什么呢?它就是“品質(zhì)”“技術(shù)”“交貨期”“服務(wù)”這四個(gè)要素。如果企業(yè)在這四個(gè)方面都具備優(yōu)勢(shì),銷(xiāo)售自然穩(wěn)定,企業(yè)也能持續(xù)發(fā)展(第五個(gè)要素是價(jià)格,因?yàn)閮r(jià)格是分母,所以不在此說(shuō)明)。只是,我們需要注意的是企業(yè)在這四個(gè)方面都要滿(mǎn)足兩個(gè)條件:第一,顧客滿(mǎn)意;第二,超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。企業(yè)必須時(shí)刻快速獲取與顧客、同行企業(yè)、社會(huì)相關(guān)的一切信息。根據(jù)這些信息提升四個(gè)方面的水平,“付出不亞于任何人的努力”,提高顧客感知的、而非自己認(rèn)為的價(jià)值,并保持這種價(jià)值。

在這四個(gè)方面中,“服務(wù)”尤為重要。做好品質(zhì)、技術(shù)、交貨期是人人重視、理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹M械钠髽I(yè)也會(huì)致力于提升這幾個(gè)要素的水平,所以往往很難拉開(kāi)差距。相反,“無(wú)形的人格”“人性化”等要素也非常重要,它使買(mǎi)方認(rèn)準(zhǔn)“你的公司”和“你的產(chǎn)品”,最終決定經(jīng)營(yíng)的成敗。

人性化這種要素,要提升起來(lái)并不簡(jiǎn)單。而且它看不見(jiàn)摸不著,其他企業(yè)也很難模仿與掌握。因此,一旦在人性化這一要素上拉開(kāi)差距,企業(yè)的優(yōu)勢(shì)就不容易被發(fā)現(xiàn),更不容易被趕超。順帶提一句,人性化也是老師公司的秘密武器。雖然產(chǎn)品隨處可見(jiàn),但客戶(hù)卻只認(rèn)準(zhǔn)這一家,這就是人格、理念的魅力。最終,企業(yè)還是需要憑對(duì)客戶(hù)的誠(chéng)意、熱情及關(guān)愛(ài)分出高下的。因?yàn)椋櫩褪侨恕?/p>

定價(jià)是領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé)

創(chuàng)業(yè)以來(lái),老師一直強(qiáng)調(diào)“定價(jià)與領(lǐng)導(dǎo)者直接相關(guān)”,可見(jiàn)“定價(jià)”的重要性。絕不可以把“定價(jià)”全部交托給銷(xiāo)售人員。社長(zhǎng)身為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,是最為公司經(jīng)營(yíng)著想、最認(rèn)真思考經(jīng)營(yíng)的人,而“定價(jià)”是決定產(chǎn)品或商品銷(xiāo)售額的大事,關(guān)系著企業(yè)的生死存亡,所以,理應(yīng)由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者慎重思考。最了解公司情況的人是社長(zhǎng)。一個(gè)企業(yè)要么定價(jià)失敗,陷入一窮二白的困境;要么定價(jià)精準(zhǔn),經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健安定,可以說(shuō),全部的責(zé)任都在社長(zhǎng)的雙肩之上。

盛和塾的前顧問(wèn)曾告訴我們:“如果母鳥(niǎo)不能養(yǎng)活雛鳥(niǎo),就應(yīng)該辭去母親的職務(wù)。”從這個(gè)意義上看,領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)“定價(jià)”決不能馬馬虎虎,敷衍了事。老師也曾明明白白地告誡我們,“經(jīng)營(yíng)者應(yīng)該做好定價(jià),爭(zhēng)取訂單”,這是顛撲不破的真理。定價(jià)并不是一成不變的。由于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的出現(xiàn)或市場(chǎng)需求變化,產(chǎn)品價(jià)值也會(huì)悄然改變。產(chǎn)品價(jià)值時(shí)刻都在變動(dòng),而對(duì)市場(chǎng)變化最敏銳的理應(yīng)是社長(zhǎng),因此由社長(zhǎng)決定產(chǎn)品定價(jià)是理所當(dāng)然的。但請(qǐng)不要誤會(huì),我這么說(shuō)的意思并非主張每個(gè)產(chǎn)品都必須由社長(zhǎng)親自“定價(jià)”。對(duì)銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人提交的定價(jià)進(jìn)行判斷,也是社長(zhǎng)進(jìn)行“定價(jià)”的表現(xiàn)。

做好定價(jià)

“定價(jià)”說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難。老師說(shuō),定價(jià)需要豐富的知識(shí)、勤奮的鉆研和努力。因此,為了準(zhǔn)確定價(jià),我們必須做好一些工作。

1.打造自己的“相撲臺(tái)”

如果競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手太多,就會(huì)引發(fā)價(jià)格戰(zhàn),也就談不上“定價(jià)”。因此,要盡可能找到?jīng)]有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)。著名的《孫子兵法》中有“是故百戰(zhàn)百勝,非善之善,不戰(zhàn)而屈人之兵,善之善者”“古之所謂善戰(zhàn)者,勝于易勝者也”的說(shuō)法,大家可以參詳。

(1)NO.1戰(zhàn)略。在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中,把自己公司的“品質(zhì)、技術(shù)、交貨期、服務(wù)”提升到一流水平。提升的標(biāo)準(zhǔn)是在100家公司之中位居前三名。舉個(gè)極端的例子,若想在戰(zhàn)況激烈的神奈川縣高中棒球大賽中勝出,進(jìn)軍甲子園,就必須付出相當(dāng)?shù)呐Α?/p>

(2)唯一戰(zhàn)略。經(jīng)營(yíng)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的、獨(dú)特的產(chǎn)品和服務(wù)。這也需要大量的技術(shù)、鉆研和努力,要生產(chǎn)出獨(dú)一無(wú)二的產(chǎn)品并非易事。這一戰(zhàn)略還包括選擇沒(méi)有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行業(yè)、領(lǐng)域、客戶(hù)群、地區(qū)、銷(xiāo)售方式等。

(3)組合拳戰(zhàn)略。組合若干要素,形成獨(dú)特或具備強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品。如果就每個(gè)單一要素來(lái)看,或許競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手眾多,難以勝出。但如果把三個(gè)或更多因素組合起來(lái),在綜合分上做到第一,努力一下是可能實(shí)現(xiàn)的。尋找自己公司的優(yōu)勢(shì)組合,把所有力量都聚焦在這個(gè)組合上。這些單一的要素不限于產(chǎn)品,可以是任何東西,包括縮短交貨期,提升售后服務(wù)質(zhì)量,豐富產(chǎn)品或商品相關(guān)的知識(shí),贏得客戶(hù)滿(mǎn)意等。

2.信息的三個(gè)來(lái)源

在上面我寫(xiě)了三個(gè)戰(zhàn)略。然而,沒(méi)有準(zhǔn)確的信息,就無(wú)法制定出卓有成效的戰(zhàn)略。那么,信息從哪兒來(lái)呢?信息的來(lái)源有三個(gè):顧客、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、社會(huì)。

(1)顧客。任何戰(zhàn)略的首要目的是吸引顧客購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品。倘若不了解客戶(hù)在品質(zhì)、技術(shù)、交貨期、服務(wù)、價(jià)格方面的需求,其他目的就無(wú)從談起。

(2)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。即使我們能滿(mǎn)足顧客的需求,但如果其他公司在品質(zhì)、技術(shù)、交貨期、服務(wù)、價(jià)格上更有優(yōu)勢(shì),自然會(huì)受到顧客的青睞。因此我們必須知己知彼,了解自己企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)相較于其他公司的優(yōu)劣所在。

(3)社會(huì)。僅僅掌握顧客和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息并不足夠。譬如,如果政府提出“高速公路免費(fèi)”的主張,之前大家為了享受“周六日高速路費(fèi)1000日元”的優(yōu)惠而爭(zhēng)先恐后安裝的ETC或許就會(huì)退出歷史舞臺(tái)。另外,如果日本在國(guó)際上宣稱(chēng)“為了緩解全球溫室效應(yīng),要削減25%的排放”,日本產(chǎn)業(yè)界就必須朝生態(tài)環(huán)保的方向前進(jìn)。這樣一來(lái),生態(tài)環(huán)保的相關(guān)行業(yè)必將得到發(fā)展,反之,背道而馳的行業(yè)必將逐漸萎縮。如果不了解社會(huì)乃至全球動(dòng)態(tài),就無(wú)法構(gòu)建永續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。

上面講述了三種信息的必要性,但并不是獲取了信息便能高枕無(wú)憂(yōu)了。如果信息滯后,同樣會(huì)被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶占先機(jī),落在他人之后。切記,最要緊的是,比其他公司更快、更多、更準(zhǔn)確地獲取信息。

3.詢(xún)問(wèn)對(duì)方的心理價(jià)位

上文講了信息來(lái)源之一是“顧客”。其中最好的辦法就是直接向有購(gòu)買(mǎi)意向的顧客詢(xún)問(wèn)價(jià)格。老師有過(guò)這樣的經(jīng)歷。

某大企業(yè)M公司通過(guò)多次談判,將某個(gè)零部件的產(chǎn)品價(jià)格壓到最底線(xiàn)。為了擴(kuò)大該零部件的銷(xiāo)路,身為社長(zhǎng)的老師親自跑到另一家企業(yè)A公司推銷(xiāo)產(chǎn)品。老師雖然不善言辭,卻滿(mǎn)懷熱情,仔細(xì)地向A公司的采購(gòu)負(fù)責(zé)人講解了產(chǎn)品的特點(diǎn)和便利性,很幸運(yùn),對(duì)方認(rèn)可并愿意采購(gòu)產(chǎn)品。當(dāng)談到價(jià)格時(shí),老師突然直截了當(dāng)?shù)赜藐P(guān)西話(huà)問(wèn):“多少錢(qián)您會(huì)買(mǎi)?”對(duì)方隨口答道:“我們公司也不寬裕,最多只能出到X價(jià)錢(qián)。”這個(gè)價(jià)格竟然比賣(mài)給M公司的價(jià)格高得多。于是,老師對(duì)A公司的采購(gòu)負(fù)責(zé)人說(shuō):“哎呀,我們公司也不容易啊,不過(guò)讓我想想辦法。”說(shuō)完接下訂單,揚(yáng)長(zhǎng)而去。

A公司把這個(gè)零部件作為自家產(chǎn)品的一部分,M公司也將它用于制造自家產(chǎn)品。不管哪家公司都在生產(chǎn)多種產(chǎn)品,使用大量零部件,其成本結(jié)構(gòu)和計(jì)算方式不盡相同。“原來(lái),產(chǎn)品因采購(gòu)的公司不同,價(jià)值也不一樣!”“定價(jià)”的確取決于產(chǎn)品價(jià)值。

4.迎合市場(chǎng)價(jià)值創(chuàng)造產(chǎn)品

有時(shí)候,盡管市場(chǎng)上已經(jīng)有了相對(duì)穩(wěn)定的價(jià)格,但客戶(hù)仍然堅(jiān)持要求降價(jià),這時(shí)應(yīng)該怎么辦?

(1)迎合市場(chǎng)價(jià)格。“定價(jià)”不僅是標(biāo)注的售價(jià),包括采購(gòu)成本在內(nèi)的費(fèi)用也屬于“定價(jià)”范疇。因此,我們必須根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格開(kāi)動(dòng)腦筋,鉆研創(chuàng)新,全力以赴,將生產(chǎn)成本降下來(lái),以便獲取利潤(rùn)。在老師的公司,研發(fā)部門(mén)的工作不僅是研發(fā)新產(chǎn)品,還包括徹底研究“如何降低生產(chǎn)成本”。他們手持秒表,計(jì)算走路及產(chǎn)品流動(dòng)的速度。他們做各種嘗試,夜以繼日地鉆研如何才能降低生產(chǎn)成本。

采購(gòu)原料也一樣。如果不使用A級(jí)品仍然能保證產(chǎn)品的功能與質(zhì)量,他們就會(huì)嘗試使用B級(jí)品。采購(gòu)原材料時(shí),他們也會(huì)向多家供應(yīng)商詢(xún)價(jià),毫不懈怠,爭(zhēng)取用最適當(dāng)?shù)膬r(jià)格購(gòu)入材料。老師說(shuō),要降低20%的生產(chǎn)成本非常困難,但降低50%反而比較簡(jiǎn)單。這是因?yàn)椋绻雽⒊杀窘档?0%,大家只會(huì)按照慣性思維,在既有的方式方法上做文章,所以很難將成本降下來(lái)。可如果要降低50%的成本,過(guò)往的思路、方式方法一概行不通了,大家便不得不從零開(kāi)始,進(jìn)行顛覆性思考。外行往往能想出好點(diǎn)子,就是這個(gè)道理。

(2)勇敢地談判。話(huà)雖這么說(shuō),可是有時(shí)我們即使再努力也無(wú)法把成本降下來(lái)。這時(shí),就必須鼓起勇氣,滿(mǎn)懷熱誠(chéng)地與對(duì)方交流,贏得對(duì)方的理解。當(dāng)然,前提是我們對(duì)自己的產(chǎn)品、服務(wù)有信心,這種做法才能成立。我們必須真心希望對(duì)方幸福,心懷強(qiáng)烈信念,相信自己比任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手都能給予對(duì)方幫助。

記住,“失掉訂單的時(shí)候,才是爭(zhēng)奪訂單的開(kāi)始。”各位,勇敢地前進(jìn)吧。

本文作者系會(huì)計(jì)村株式會(huì)社董事長(zhǎng),日本靜岡盛和塾原發(fā)起人。

“定價(jià)”的3個(gè)戰(zhàn)略

NO.1戰(zhàn)略

在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中,把自己公司的“品質(zhì)、技術(shù)、交貨期、服務(wù)”提升到一流水平。

唯一戰(zhàn)略

經(jīng)營(yíng)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的、獨(dú)特的產(chǎn)品和服務(wù)。這需要大量的技術(shù)、鉆研和努力。

組合拳戰(zhàn)略

組合若干要素,形成獨(dú)特或具備強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,爭(zhēng)取在綜合分?jǐn)?shù)上做到第一。

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