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新視角下小學班主任教學管理藝術探析

2019-11-27 10:55:17張勤仙
小學生 2019年3期
關鍵詞:有效策略班級管理班主任

?張勤仙

【摘要】班主任的言傳身教對每個小學生都會產生重大的影響,班主任不僅是學校各項教育教學任務的執行者,而且還是對學生言行舉止進行評價的管理者。心理學家通過研究發現,與性情冷漠、刻板、專橫的老師所管轄的班集體相比,友好,民主型的班主任所管理的班級學生更加團結,學生的行為舉止也相當規范。由此可見,管理班集體既是一門學問,又是一門藝術,班主任必須采取科學有效的策略來構建和諧,民主的班級氛圍。

【關鍵詞】小學生;班主任;班級管理;有效策略

在小學階段,班主任面對的都是一群生理和心理年齡都較低的小學學生,他們的自控力和自我意識都還未成熟,需要班主任花費大量的時間和精力去管理,不斷嘗試各種班級管理策略,優化班級結構,進而提高整個班集體的凝聚力,促進學生之間團結友愛;同時班主任還是家長和其他任課教師之間的催化劑和協調者,是引領學生健康成長的帶路人。因此,要付出足夠多的耐心來教導他們,既可以在學業上為他們解惑,又教會他們如何做一個思想和品德都高尚的人。促進學生全面發展。

一、嚴愛結合,規范行為

曾經有教育家說過:“真正的愛學生,不是教師要一味地迎合學生的想法;也不是教師無底線的包容,回避學生的違紀行為,”由此可見,有效的班級管理需要嚴愛結合,在嚴中有愛,愛中有嚴。因此,小學班主任在管理上,要懂得嚴格和愛護張弛有度,不但可以借助“嚴”在學生中建立威信,而且能夠通過“愛”讓學生感受到團體的溫暖和凝聚力,進而意識到自己是班級里的一員,形成遵守班級紀律,維護班級榮譽的責任感。比如:我班程剛同學在上課的時候總是愛和旁邊的學生說話,這不但違反了課堂紀律,而且還影響到其他學生的聽課,下課后我主動找他談話,用平和的口氣問他:“今天你碰到什么開心的事情了?老師看你課堂上說的津津樂道呢,給老師也講講吧,”他聽到我這樣說,臉刷一下子紅了,眼神也四處躲閃,看來他已經意識到自己的錯誤了,我稍微用嚴肅的口氣說:“上課活躍是好事,但是要把這種活躍放在認真聽課上,不然既影響自己的成績,也會影響別人,”他聽了之后點了點頭,誠懇的說道:“老師,我知道了,以后不會這樣了。”為了讓他記住這次教訓,我嚴肅的說道:“那你要把今天學的這首古詩背會,明天在課堂上要背誦給我聽,”他毫不猶豫的答應了,看他態度這么真誠,我摸了摸他的頭說:“知錯就改就是好孩子,真棒!”在之后的課堂上,他果然認認真真的聽講,不再和別人交頭接耳了,學生的行為也更加端正規范。

二、完善制度,榜樣引領

在小學學生進入學校之后,他們生活中的影響自己的重要人的結構,也開始發生了重大的變化,同班同學對他們的影響越來越大,特別是那些品學兼優的學生,常常引起其他學生的學習的榜樣。因此,小學班主任可以選拔出班級里優秀的學生,讓他們來擔任班干部,這樣不但可以節省班主任的時間,讓班主任有多余的時間來思考其他有效的管理策略,而且還可以督促學生自覺的規范自身的不良行為,端正他們的態度。比如:班級里的學生有好多對自己嚴格要求高的學生,教師要善于發現這些學生,為他們搭建展示自己的平臺,充分發揮他們的聰敏才智,讓他們積極參與到班級的組織管理中來,使得他們的才能得以發揮,讓更多的學生以他們為榜樣,促進其他學生不斷進步,共同提升,共同前行。

三、客觀評價,點亮心靈

小學學生會比較信任有威望的班主任,在他們的心里,班主任代表著“權威,”這就意味著班主任在日常管理中,需要秉持著“公平,公正”的態度來看待和評價每一位學生,一旦學生感受到班主任有偏袒的傾向,就很容易對班主任失望,進而不利于小學學生的身心發展。所以,小學班主任要客觀,理性的評價每位學生,既能善于發現他們的優點,也能指出他們的不足之處,進而得到學生的認可。比如:在一次校運動會上,王某是一名體育非常好的學生,跑得快,跳得遠,但他就是在上課有老是做小動作的毛病,我已經找他談話,目前,他已有所改變。這次校運會,他自己也報名參加了跳遠、50米、200米三項,我樂在心里,看來對班集體還是非常熱愛的。可一個小事件發生了,運動會的集體項目30米迎面接力需要班上的好多學生兼報,此時,班長已經找了九個人,還差一人,實在找不到其他同學來參加。這時候,王某卻主動跑來對我說:“老師,班上實在找不到人來跑,還是讓我來參加吧!”我說:“你能行嗎?”他說:“一定能行!”結果,運動會結束,他一人拿了本年級的三個單項第一,和參與的一個集體項目第一。我在班會課上,大大表揚了一番,他之后的文化成績也一躍到班級前三名,各方面的表現十分優秀。這樣的效果是利用學生本身的優點進行放大,有利于培養學生積極向上,勇于進取的優良品質,點亮學生人生道路上前行的心靈。

總之,小學班主任作為小學學生生活中的重要他人,肩負著教書育人的重任,其價值觀,世界觀,人生觀都深深的影響著學生,促進小學學生不斷地去發展自己,完善自己,同時班主任也要注重不斷地更新班級的管理策略,把“管理”變成一種既能和學生建立深厚的師生情誼,又能提醒學生嚴格規范自身行為的“藝術,”進而促進班級的向心力和凝聚力如雨后春筍般不斷提高,塑造一個不僅具有良好的班風,而且還具有優秀的學風的班集體。

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