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新形勢背景下的管理學教學創新改革路徑

2020-01-03 10:04:06潘偉偉
錦繡·下旬刊 2020年12期
關鍵詞:新形勢創新改革

摘要:管理學作為一門藝術性較強的學科,其在教育實施中,對學生的實踐性、綜合性要求甚高。新形勢下,新的教育理念生成,使管理學教學的實施不能滿足現代化教育發展需要,為了進一步帶動學生管理學學習積極性,需教師探索新的管理學教學模式、方法,推進管理學教學創新,進而提升管理學教學質量。對此,分析新形勢下的管理學教學創新改革的價值,提出新形勢下的管理學教學創新改革實踐路徑。

關鍵詞:管理學教學;新形勢;創新;改革

引言:

當前,從管理學教學實踐來看,還是以灌輸式教學為主,這既打消學生對管理學教學學習積極性,也影響到管理學教學質量的提升。管理學教學作為重要的教學科目,應在新形勢下走創新發展路徑,樹立網絡教育思維、素質教育思維,推進管理學教學的有效性革新。

一、新形勢背景下的管理學教學創新改革的價值

(一)優化管理學教學體制

新形勢下,管理學教學走創新與改革路徑,實現管理學教學體制的優化,達到管理學教學實施質量的提升。首先,革新管理學教學觀念,將新的教育革新觀念融入到管理學教學體制中,重構管理學教學體制。其次,豐富管理學教學內容,將網絡管理學教學內容、生活的管理學教學內容都融入到課堂教學中,豐盈管理學教學內容與形式,為學生開展有效的管理學教學實施模式。最后,創新管理學教學評價模式,通過管理學教學體制的優化,使評價教學的實施,關注學生學習過程以及過程,收集學生學習過程信息,根據學生學習結果模式,實施評價手段,讓學生在評價中認知自身具體學情,助力于學生自我管理與約束能力的提升。

(二)培養學生綜合能力

在以往的管理學教學中,關注管理學信息傳遞,未能發揮管理學教學的育人性,使學生管理學的能力、精神、素養以及思維培養不佳。而推進管理學教學創新與革新,能夠將素質教育理念、網絡教育理念、終身教育理念等融入到管理學教學體制中,發揮管理學教學育人性,不僅重視學生的管理學教學信息傳遞,也重視學生實踐能力培養,使學生融入到實踐平臺中,以所學進行實踐,繼而培養學生綜合能力,促進學生的未來就業與創業。

二、新形勢背景下的管理學教學創新改革的實踐路徑

(一)管理學教學的理念革新

新形勢下,為管理學教學的創新與革新指明方向,尤其是較多的新教學理念生成,推助管理學教學的創新與發展。首先,管理學教學的革新,樹立“課程思政”理念,推進思政信息內容在管理學教學體制中融入,發揮管理學的“課程思政”功效,以管理學“課程思政”,提升學生人文素養,使學生從多個層面認知與解讀管理學教學信息,減緩管理學教學難度,進而促進學生對管理學教學信息掌握。其次,管理學教學的改革,樹立“協同育人”理念,以管理學教學為基礎,融入多學科信息內容,包含歷史學、漢語學、心理學,拓寬學生管理學的知識面,并將這些信息有效運用到管理工作進程中,進而增強學生管理實踐能力。最后,樹立網絡教育理念,推進管理學教學向網絡化進程,開展管理學混合式教學,進而提升管理學教學實施的水平。

(二)管理學教學的方法創新

新形勢下,管理學教學的開展,重視起教學方法的創新是重點。因此,管理學教學的實施,應從多路徑、多渠道出發,將有效的教學方法運用到其中,凸顯管理學教學的實施價值。首先,在管理學教學中,運用情境教學,以生活化思想、崗位工作思想,融合管理學教學信息與崗位信息內容,開展管理學的教學情境,讓學生被管理學教學情境感染,融入到其中,通過管理學信息的實踐,獲取管理學信息內容。在此管理學教學進程中,能促進學生對管理學信息掌握,并且能夠從中啟迪學生思維,使學生將所學、所獲取的管理學信息運用到實踐中,從實踐獲取相關的崗位信息,以此培養學生管理學的綜合能力。其次,運用案例教學方法,根據管理學授課信息,以崗位案例內容為基礎,為學生提供探究性平臺,使學生以管理學知識解決、解答崗位信息,提升學生的崗位管理能力,進而凸顯案例教學方法在管理學教學中運用的價值性。例如:通過校企合作路徑,獲取崗位真實信息,在管理學教學中,模擬場景,讓學生在場景中實踐,進而提升學生管理學的實踐能力。以案例教學為主,開展管理學教學模式,也能夠豐富管理學教學內容,提升管理學教學改革成效。最后,運用翻轉課堂教學,管理學教學依托于網絡,借助網絡教育資源、網絡教育方式的優勢,開展管理學的混合式教學,實現管理學教學方法的創新性,進而提升管理學教學模式實施質量。

(三)管理學教學的載體拓寬

新形勢下,管理學教學的實施,不僅要在課堂教學的平臺中,也要拓寬其教學實施載體,諸如在網絡平臺中,在實訓基地中等等,以多個管理學教學實施平臺為基礎,構建一體化的管理學教學體系,進而促進學生全面性發展。首先,以網絡平臺作為管理學教學實施載體,在網絡平臺中為學生打造管理學學習、實踐空間,使學生自主進行管理學信息學習,進而培養學生自主學習能力。其次,依托于校企合作平臺,在企業環境中為學生搭建實訓基地與平臺,使學生融入到企業工作中,以自身專業能力,開展相關的項目活動,并且從中獲取實踐能力,進而實現管理學教學改革的意義性。

三、結語

新形勢背景下的管理學教學創新改革路徑探析,能推進新的的管理學教學理念融入到管理學教學創新改革中,實現管理學教學創新發展,為管理學教學革新注入動力,進而提升管理學教學實施質量。因此,在管理學教學中,走創新發展路徑,從管理學教學理念、管理學教學內容、管理學教學載體、管理學教學方法四個維度,進而管理學教學模式的有效性革新。

參考文獻

[1]李靈,徐晨梅,劉炳勝,孫淑芬,王琦.現代管理學課程教學模式改革及其評價研究[J].天津大學學報(社會科學版),2020,22(06):524-529.

[2]張曼,禹建柏.混合式教學模式下“管理學原理”課程思政的實踐[J].農家參謀,2020(22):228+240.

[3]張亞杰,林喆,劉芳馨.線上線下混合教學模式在“藥事管理學”課程中的應用研究[J].教育教學論壇,2020(44):274-275.

作者簡介:潘偉偉?(1981年11月18日出生),??漢族?,籍貫:安徽省界首市,??學歷:大學本科?,?職稱:助教,畢業院校:東北財經大學,?專業:行政管理,研究方向:管理學.

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